Первый брак военнослужащего по контракту / Семейное право - 40 советов адвокатов и юристов
Обратиться в фин часть и написать рапорт на имя командира. Какая выплата положена военнослужащему по контракту, за рождение первого ребенка в официальном браке, и что для этого нужно? Спасибо!
Здравствуйте.
Да, по условиям контракта Меня интересует информация, касающаяся заключения первого брака военнослужащему по контракту. Что мне положено, отпуск, ссуда, где я могу подробно с этим ознакомиться. Нужно максимально подробно все узнать.
Проблемы с распределением служебных квартир - Как решить жилищный вопрос военнослужащей по контракту
Требование вашей мамы незаконно, вы наравне с ней имели право на приватизацию, но отказались, хотя могли бы сейчас владеть имуществом. Насчет прописки у мужа - она вам не нужна, квартира служебная, отслужит - заберут, останетесь вообще без всего. Пусть мама продает квартиру и вписывает вас в новую. Муж военнослужащий по-контракту, состоим в браке имеем общего ребёнка, и у меня есть дочь от первого брака. Ситуация такая, я прописана в квартире матери, она собственник, квартира приватизирована, но я в приватизации не участвовала, т.е. официально имущества и недвижимости у меня нет, о чём были предоставлены справки в КЭЧ. При распределении служебных квартир, меня не приняли во внимание, как нуждающуюся, квартиру дали однокомнатную, только на мужа и сына, меня прописывать в его квартире категорически отказываются. Мать же требует, чтобы я выписывалась из её квартиры, в связи с предстоящей продажей, и требует чтобы я прописывалась у мужа. Что мне делать?
Требование вашей мамы незаконно, вы наравне с ней имели право на приватизацию, но отказались, хотя могли бы сейчас владеть имуществом. Насчет прописки у мужа - она вам не нужна, квартира служебная, отслужит - заберут, останетесь вообще без всего. Пусть мама продает квартиру и вписывает вас в новую.
СпроситьПишите рапорт на материальную помощь. Выплачивают сейчас военнаслужащим по контракту за регистрацию брака и за рождения первого ребенка?
Да, могут перевести по Вашему заявлению по мужу и сыну нет,по карте потребуйте судебное решение, а так можете требовать ее закрытия в банке и получать зарплату в кассе,это ваше право Положены ли какие либо выплаты военнослужащим по контракту в связи с первым браком Скажите пожалуйста если моя з/п карта арестована могу ли предаставив реквизиты банка перевести з/п на карту сына или мужа. Спасибо. Дело в том что если суд ибыл то решение мне так и не пришло. Я даже не знала обаресте карты. Спасибо.
по мужу и сыну нет,по карте потребуйте судебное решение, а так можете требовать ее закрытия в банке и получать зарплату в кассе,это ваше право
СпроситьФактически он будет являться членом Вашей семьи, но зачастую командование в/ч этому противиться и приходится в судебном порядке признавать ребенком членом семьи военнослужащего для распространения на него льгот. Я военнослужащий по контракту - офицер. Женюсь на женщине имеющей ребёнка от первого брака. (в свидетельстве о рождении указан отец ребёнка и он жив и не лишён родительских прав). Будет ли ребёнок после заключения брака считаться членом моей семьи (член семьи военнослужащего) и будут ли распространятся на него льготы как на члена семьи военнослужащего?
Фактически он будет являться членом Вашей семьи, но зачастую командование в/ч этому противиться и приходится в судебном порядке признавать ребенком членом семьи военнослужащего для распространения на него льгот.
СпроситьЗдравствуйте! Обращайтесь в личку помогу. Составление искового заявления -эта услуга платная. Обращайтесь, поможем. Скажите пожалуйста, как составить исковое о признание членом семьи моего сына, муж военнослужащий по контракту, сын мой от первого брака, нужно чтоб его вписали ему как члена семьи!
Узнайте в своей организации у вас эти условия должны быть прописаны в служебном контракте. Я военнослужащий по контракту скажите пожалуйста есть ли сейчас мат. помощь для вступления в первый брак?
Узнайте в своей организации у вас эти условия должны быть прописаны в служебном контракте.
СпроситьРаньше были выплаты, сейчас отменены Положено ли денежное довольствие ваеннослудащим по контракту при заключения первого брака.
Нет,уже давно отменили эти выплаты. Положена ли выплота военослужающему по контракту за первый брак?
Здравствуйте! данное пособие супруг имеет право получить, ему необходимо обратиться с рапортом к командиру. отчисления на алименты с данного пособия не изымаются. Мой муж военнослужащий по контракту! Подскажите как ему получить единовременное пособие по рождению ребенка? В какой срок он должен предоставить документы? И еще он платит алименты ребенку от первого брака, отчисляются ли они от единовременного пособия по рождению на другого ребенка?
Здравствуйте! данное пособие супруг имеет право получить, ему необходимо обратиться с рапортом к командиру. отчисления на алименты с данного пособия не изымаются.
СпроситьЗдравствуйте.
Приказа МИНЮСТА обороны № 200 от 30 июня 2006 г. не существует. Вообще МИНЮСТА обороны нет.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16 декабря 2004 г. № 796 "О размере и порядке осуществления выплаты на обзаведение имуществом первой необходимости военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и сотрудникам учреждений, исполняющих наказания" такая выплата в частности выплачивается сотрудникам учреждений, исполняющих наказания.
Если Вы такой сотрудник, то выплата положена Вам только при заключении первого брака.
Об этом также указано в приказе Федеральной службы исполнения наказаний от 26 апреля 2005 г. № 301.
С уважением, А.Сычиков. Я работаю в МИЮСТЕ. У меня второй брак, я хочу узнать могу ли я получить материальную помощь за бракосочитание? Так как при первом браке я ничего не получал.
Здравствуйте.
Приказа МИНЮСТА обороны № 200 от 30 июня 2006 г. не существует. Вообще МИНЮСТА обороны нет.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16 декабря 2004 г. № 796 "О размере и порядке осуществления выплаты на обзаведение имуществом первой необходимости военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и сотрудникам учреждений, исполняющих наказания" такая выплата в частности выплачивается сотрудникам учреждений, исполняющих наказания.
Если Вы такой сотрудник, то выплата положена Вам только при заключении первого брака.
Об этом также указано в приказе Федеральной службы исполнения наказаний от 26 апреля 2005 г. № 301.
С уважением, А.Сычиков.
СпроситьАнна, в соответствии с п.277 Приказа МО РФ № 200 2006 г. выплата на обзаведение имуществом первой необходимости выплачивается:
в течение 3 месяцев со дня назначения на воинскую должность после окончания военного образовательного учреждения профессионального образования и получения в связи с этим офицерского воинского звания;
в течение 3 месяцев со дня назначения на воинскую должность при заключении военнослужащими, проходящими службу по призыву, или гражданами, поступающими на военную службу по контракту, первого контракта о прохождении военной службы на срок 5 лет и более;
в течение 3 месяцев со дня заключения первого брака.
Сроки для получения выплаты приказом не установлены, обычно после получения финслужбой денежных средств на данную статью расходов. Обговорите этот вопрос с начфином. Мне положена выплата в размере 12 окладов на обзаведение имуществом первой необходимости, в течение какого срока должны быть произведены эти выплаты? Мой срок службы 6 месяцев.
Анна, в соответствии с п.277 Приказа МО РФ № 200 2006 г. выплата на обзаведение имуществом первой необходимости выплачивается:
в течение 3 месяцев со дня назначения на воинскую должность после окончания военного образовательного учреждения профессионального образования и получения в связи с этим офицерского воинского звания;
в течение 3 месяцев со дня назначения на воинскую должность при заключении военнослужащими, проходящими службу по призыву, или гражданами, поступающими на военную службу по контракту, первого контракта о прохождении военной службы на срок 5 лет и более;
в течение 3 месяцев со дня заключения первого брака.
Сроки для получения выплаты приказом не установлены, обычно после получения финслужбой денежных средств на данную статью расходов. Обговорите этот вопрос с начфином.
СпроситьУважаемая Вера.
Смотря где вы или ваш молодой человек работает или служит.
1. Например пунктом 7 статьи 13 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" (с изменениями и дополнениями)
Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту....., предусмотрены выплаты на обзаведение имуществом первой необходимости в размере и порядке, определяемых Правительством Российской Федерации,......
- в течение трех месяцев со дня заключения первого брака.
2. Или если материальная помощь предусмотрена в коллективном договоре по месту работу одного из вас и т.д.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич. Мы с моим молодым человеком собираемся пожениться. Положена ли нам материальная помощь как молодой семье при заключении брака.
Уважаемая Вера.
Смотря где вы или ваш молодой человек работает или служит.
1. Например пунктом 7 статьи 13 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" (с изменениями и дополнениями)
Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту....., предусмотрены выплаты на обзаведение имуществом первой необходимости в размере и порядке, определяемых Правительством Российской Федерации,......
- в течение трех месяцев со дня заключения первого брака.
2. Или если материальная помощь предусмотрена в коллективном договоре по месту работу одного из вас и т.д.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
СпроситьУважамые адвокаты ответьте пожалуйста на два вопроса!
Какие льготы существуют в Москве для одиноких матерей, ребёнку 1.5 года, в свидетельстве о рождении в графе отца-прочерк?
Какие льготы предоставляются для усыновленных детей?
Спасибо!
Здравствуйте Светлана.
Отвечаю на Ваш вопрос.
ЛЬГОТЫ ОДИНОКИМ МАТЕРЯМ
/подборка нормативных актов Краснодарского краевого юридического центра «Консультант» г.Краснодар/
ТРУДОВЫЕ ЛЬГОТЫ
Согласно ст. 261 Трудового Кодекса РФ расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по пункту 1, подпункту "а" пункта 3, пунктам 5-8, 10 и 11 статьи 81 настоящего Кодекса).
Законодатель в ст.263 Трудового Кодекса РФ указал, что работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. В этом случае указанный отпуск по заявлению соответствующего работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
Пункт 4 Указа Президиума Верховного Совета СССР от 8 июля 1944 г.
"Об увеличении государственной помощи беременным женщинам и одиноким матерям, усилении охраны материнства и детства, об установлении высшей степени отличия - звания "Мать-героиня" и учреждении ордена "Материнская слава" и медали "Медаль материнства"*(1),*(2) (по состоянию на 7 мая 1986 г.) (с изменениями от 5 марта 1991 г., 24 августа 1995 г.) предусматривает, что
если одинокая мать пожелает поместить в детское учреждение рожденного ею ребенка на воспитание, детское учреждение обязано принять ребенка на содержание и воспитание полностью за государственный счет. Мать ребенка имеет право взять обратно своего ребенка из детского учреждения на свое воспитание. За время нахождения ребенка в детском учреждении государственное пособие на ребенка не выплачивается.
Федеральный закон N 81-ФЗ от 19 мая 1995 г. "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" устанавливает единую систему государственных пособий гражданам, имеющим детей, в связи с их рождением и воспитанием, которая обеспечивает гарантированную государством материальную поддержку материнства, отцовства и детства.
Согласно ст. 3 вышеназванного Закона установлены следующие виды государственных пособий:
пособие по беременности и родам;
единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
единовременное пособие при рождении ребенка;
ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
ежемесячное пособие на ребенка.
Порядок назначения и выплаты указанных государственных пособий устанавливается Правительством Российской Федерации в части, не определенной настоящим Федеральным законом.
В соответствии с постановлением Правительства N 883 от 4 сентября 1995 г. об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей ежемесячное пособие на ребенка назначается и выплачивается одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) и проживающего совместно с ним ребенка до достижения им возраста шестнадцати лет (на учащегося общеобразовательного учреждения - до окончания им обучения, но не более чем до 18 лет) в семьях, имеющих размер среднедушевого дохода, дающий право на получение этого пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации. Ежемесячное пособие на ребенка выплачивается в размере 70 рублей. На детей одиноких матерей размер ежемесячного пособия на ребенка увеличивается на 100 процентов.
ЛЬГОТЫ ПРИ ПРОХОЖДЕНИИ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ
Женщинам, поступающим на военную службу, гарантируется предоставление льгот, включая оплачиваемый отпуск по беременности и родам, стабильное денежное содержание, возможность решить жилищные проблемы, сделать карьеру.
Женщины-военнослужащие, помимо установленных для всех военнослужащих преимуществ, пользуются льготами, гарантиями и компенсациями, предусмотренными законодательными и подзаконными нормативными актами об охране семьи, материнства и детства в соответствии с п.9 ст.10 Федерального закона "О статусе военнослужащих". В целях реализации государственных интересов по охране семьи, материнства и детства развитие законодательства направлено на улучшение социально-правового положения одиноких матерей.
Льготы и преимущества, предоставляемые одиноким матерям, проходящим военную службу по контракту, можно разделить на: льготы по прохождению военной службы; льготы по охране здоровья и медицинской помощи; налоговые льготы; льготы в области жилищного права; денежные выплаты. Рассмотрим каждый вид льгот, гарантий и компенсаций.
Льготы по прохождению военной службы. Законодательством предусмотрены гарантии при поступлении на военную службу по контракту (запрещается отказывать в заключении контракта о прохождении военной службы, мотивируя отказ беременностью или наличием ребенка) и от необоснованных увольнений одиноких матерей, проходящих военную службу по контракту. В соответствии с п.25 ст.34 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237, не допускается увольнение с военной службы одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 14 лет (детей-инвалидов или инвалидов с детства до достижения ими возраста 18 лет), кроме случаев, когда увольнение осуществляется по их желанию или когда военнослужащие подлежат увольнению с военной службы по следующим основаниям:
- по достижении предельного возраста пребывания на военной службе (для военнослужащих женского пола предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается 45 лет);
- по состоянию здоровья - в связи с признанием военнослужащей-женщины военно-врачебной комиссией не годной к военной службе;
- по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего женского пола, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание старшины или главного корабельного старшины включительно;
- в связи с лишением воинского звания;
- в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему женского пола наказания в виде лишения свободы;
- в связи с отчислением из военного образовательного учреждения профессионального образования.
К льготам по прохождению военной службы относятся также льготы по предоставлению отпусков. Одинокая мать, воспитывающая ребенка в возрасте до 14 лет, имеет право на предоставление основного отпуска по ее желанию в удобное для нее время (п.12 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы). По мнению автора, в целях обеспечения постоянной боевой готовности воинской части это право целесообразно учитывать при составлении плана отпусков.
На практике нередко возникают трудности с применением нормы, содержащейся в ст.263 Трудового кодекса Российской Федерации о предоставлении дополнительных отпусков: "Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. В этом случае указанный отпуск по заявлению соответствующего работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается". Военнослужащие-женщины пользуются льготами, гарантиями и компенсациями в соответствии с законодательством об охране семьи, материнства и детства. Однако в соответствии с требованиями данной статьи такие отпуска устанавливаются коллективным договором (а военнослужащие в соответствии с действующим законодательством не заключают коллективных договоров), предоставляются без сохранения заработной платы (что также не предусмотрено законодательством о статусе военнослужащих). Таким образом, предоставление указанных дополнительных отпусков военнослужащим в настоящее время не представляется возможным, так как механизм реализации указанной нормы недостаточно нормативно определен.
Одинокой матери, проходящей военную службу по контракту, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими возраста 18 лет предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц (в соответствии с п.2 ст.32 Положения о порядке прохождения военной службы). Указанные выходные дни предоставляются в календарном месяце по ее рапорту на основании справки органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка с указанием, что ребенок не содержится в специализированном детском учреждении (принадлежащем любому ведомству) на полном государственном обеспечении*(4), при документальном подтверждении расторжения брака между родителями ребенка-инвалида, а также смерти, лишения родительских прав одного из родителей и в других случаях отсутствия родительского ухода и оформляются приказом по воинской части.
Льготы по охране здоровья и медицинской помощи одиноким матерям, проходящим военную службу по контракту, предоставляются в соответствии со ст.22 Закона Российской Федерации "Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан" от 22 июля 1993 г. N 5489-1. Одинокой матери в интересах лечения ребенка предоставляется право находиться вместе с ним в больничном учреждении в течение всего времени его пребывания независимо от возраста ребенка. В этом случае ей выдается листок нетрудоспособности для предоставления по месту службы.
Семьи, имеющие детей (в первую очередь неполные, воспитывающие детей-инвалидов), имеют также право на льготы в области охраны здоровья граждан, установленные законодательством Российской Федерации, республик в составе Российской Федерации и правовыми актами автономной области, автономных округов, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга.
Денежные выплаты одиноким матерям и детям выплачиваются в размерах и порядке, определенных Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ и постановлением Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" от 4 сентября 1995 г. N 883. Это:
- пособие по беременности и родам;
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
- ежемесячное пособие на ребенка.
НАЛОГОВЫЕ ЛЬГОТЫ
В соответствии с подп.4 п.1 ст.218 Налогового кодекса Российской Федерации при определении налоговой базы по доходам физических лиц стандартный налоговый вычет в размере 300 руб. за каждый месяц налогового периода распространяется на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося дневной формы обучения, аспиранта, ординатора, студента, курсанта в возрасте до 24 лет и предоставляется налогоплательщикам, на обеспечении которых находится ребенок, являющимися родителями или супругами родителей, опекунами или попечителями. Одиноким родителям налоговый вычет производится в двойном размере и прекращается с месяца, следующего за вступлением их в брак. Указанный вычет предоставляется на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный вычет (т.е. паспорта с отметкой о разводе). При этом для целей указанной статьи под одиноким родителем понимается один из родителей, не состоящий в зарегистрированном браке.
Государственные пособия, выплачиваемые одиноким матерям, не включаются в облагаемый налогом на доходы физических лиц доход граждан.
ОСОБЫЙ ПОРЯДОК ПРИ ВЗЫСКАНИИ ЗАДОЛЖЕННОСТИ
На государственные пособия, выплачиваемые одиноким матерям, не может быть обращено взыскание в порядке исполнительного производства (на основании п.3 ст.69 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 21 июля 1997 г. N 119-ФЗ).
Как видим, государство не очень балует своих граждан в части льгот. Усыновленным детям нет льгот. Они являются такими же гражданами, как и родные. Особого статуса у них нет.
Очень хочется узнать Ваш отзыв и мнение на мой ответ. С уважением. Сергей Юрьевич.
Спросить