Принятие на работу гражданина Украины / Международное право - 47 советов адвокатов и юристов
Вы ответственны за действия другого работодателя. Главное, чтобы законодательство было Вами соблюдено и Вы уведомили о принятии на работу иностранного работника. У меня вопрос, как должен поступить работодатель если прежний работодатель не уведомил УФМС России о принятии на работу гражданина Украины.
Здравствуйте, вам потребуется получить Водительское удостоверение Российской Федерации, поскольку управление тс осуществляется в связи с вашей работой.
Удачи вам и всего наилучшего Нет. Пункт 13 статьи 25 Федерального закона от 10 декабря 1995 г. N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (далее: Закона) это запрещает. Согласно п. 13 ст. 25 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" не допускается управление транспортными средствами на основании иностранных национальных или международных водительских удостоверений при осуществлении предпринимательской и трудовой деятельности, непосредственно связанной с управлением транспортными средствами.
Вступило с 1 июня 2017 г.
Даётся полгода после принятия гражданства РФ, чтоб поменять ВУ. Могу ли я управлять служебным авто ву украины а гражданин РФ.? Но числюсь в организации как торговый предстанитель.
Здравствуйте, вам потребуется получить Водительское удостоверение Российской Федерации, поскольку управление тс осуществляется в связи с вашей работой.
Удачи вам и всего наилучшего
Спросить
Нет. Пункт 13 статьи 25 Федерального закона от 10 декабря 1995 г. N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (далее: Закона) это запрещает.
Спросить
Согласно п. 13 ст. 25 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" не допускается управление транспортными средствами на основании иностранных национальных или международных водительских удостоверений при осуществлении предпринимательской и трудовой деятельности, непосредственно связанной с управлением транспортными средствами.
Вступило с 1 июня 2017 г.
Даётся полгода после принятия гражданства РФ, чтоб поменять ВУ.
СпроситьДобрый вам день
Уважаемая Инна, для принятия таких граждан нужен или патент или РВП или ВНЖ, без этого получите многотысячный штраф. Добрый день, Инна! Принимайте на работу также, как иностранцев - ДНР или ЛНР - это граждане Украины. Законодательство по приему на работу граждан Украины не менялось. Просто РФ признала действительными паспорта, выданные гражданам этих непризнанных республик. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Здравствуйте, Инна! Гражданам ЛНР для работы на территории России необходим патент. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ. Добрый день! Нужно принять на работу гражданина ЛНР. какие правила приема, нужен ли патент?
Добрый вам день
Уважаемая Инна, для принятия таких граждан нужен или патент или РВП или ВНЖ, без этого получите многотысячный штраф.
СпроситьДобрый день, Инна! Принимайте на работу также, как иностранцев - ДНР или ЛНР - это граждане Украины. Законодательство по приему на работу граждан Украины не менялось. Просто РФ признала действительными паспорта, выданные гражданам этих непризнанных республик. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьПотому что ни один Работодатель не имеет права брать человека на работу с просроченным паспортом. Кому хочется иметь неприятности при проверке с прокуратурой и трудинспекцией? У УФМС - свои законы, они не знают трудовое законодательство.
Вас и не возьмут с таким паспортом, да еще и без гражданства РФ. У нас и граждан РФ не принимают с такими паспортами и билет на поезд невозможно купить. Уж будьте любезны соблюдать законы РФ. Меняйте паспорт. Что вы мне можете посоветовать, в консульстве не занимаются внутренними паспортами, остается только ехать на Украину переделывать или есть другой выход? День добрый, я украинка подала на гражданство, хотела устроиться на официальную работу но мне отказали т.к. не вклеена фотография в 25 лет, есть ли какой то закон на который можно сослаться, что бы на работу взяли, отдел кадров все равно никаких законов не знают, без фото приняли документы на гражданство, почему на работу нет? спасибо.
Потому что ни один Работодатель не имеет права брать человека на работу с просроченным паспортом. Кому хочется иметь неприятности при проверке с прокуратурой и трудинспекцией? У УФМС - свои законы, они не знают трудовое законодательство.
Вас и не возьмут с таким паспортом, да еще и без гражданства РФ. У нас и граждан РФ не принимают с такими паспортами и билет на поезд невозможно купить. Уж будьте любезны соблюдать законы РФ. Меняйте паспорт.
Спросить
Что вы мне можете посоветовать, в консульстве не занимаются внутренними паспортами, остается только ехать на Украину переделывать или есть другой выход?
Спросить
Добрый день! Нет, другого выхода у Вас нет, все равно нельзя находиться с просроченным паспортом, поэтому нужно вернутся в Украину и вклеить фото в паспорт. По крайней мере решите данную проблему.
СпроситьЗдравствуйте Надежда. В таком случае вам следует самой вернуться на Украину, и там вы сможете поменять свой паспорт. Иначе Вас могут попросту депортировать из России.
Удачи вам.
СпроситьЗдравствуйте.
Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
По общему порядке и РВП ИГ получает на 3 года. Если украинец находится в РФ легально по миграционной карте, то подать в миграционную службу документы на выдачу РВП по квоте. В миграционной карте должна быть указан цель визита "работа". Указана другая цель - выезжайте из РФ, снова въезжайте и подавайте на РВП.
На выдачу РВП по рабочей квоте можно подать на территории Украины в российское консульское учреждение, срок принятия решения - 6 месяцев. Ну для начала надо выяснить есть ли квоты в том регионе где вы хотите получить РВП, а далее уже обращайтесь в миграционную службу МВД. Простите, а если нет рабочей квоты? Но есть мама гражданка РФ. Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как можно сделать рвп в россии для украинца?
Здравствуйте.
Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
По общему порядке и РВП ИГ получает на 3 года.
Спросить
Если украинец находится в РФ легально по миграционной карте, то подать в миграционную службу документы на выдачу РВП по квоте. В миграционной карте должна быть указан цель визита "работа". Указана другая цель - выезжайте из РФ, снова въезжайте и подавайте на РВП.
На выдачу РВП по рабочей квоте можно подать на территории Украины в российское консульское учреждение, срок принятия решения - 6 месяцев.
Спросить
Ну для начала надо выяснить есть ли квоты в том регионе где вы хотите получить РВП, а далее уже обращайтесь в миграционную службу МВД.
Спросить
Добрый день! В данном случае в статье 6 ФЗ о правовом положении иностранных граждан есть основания для получения РВП без учета квоты. Но родитель должен быть нетрудоспособным в таком случае
3. Без учета утвержденной Правительством Российской Федерации квоты разрешение на временное проживание может быть выдано иностранному гражданину:Спросить1) родившемуся на территории РСФСР и состоявшему в прошлом в гражданстве СССР или родившемуся на территории Российской Федерации;
2) признанному нетрудоспособным и имеющему дееспособных сына или дочь, состоящих в гражданстве Российской Федерации;
3) имеющему хотя бы одного нетрудоспособного родителя, состоящего в гражданстве Российской Федерации;
4) состоящему в браке с гражданином Российской Федерации, имеющим место жительства в Российской Федерации;
5) осуществившему инвестиции в Российской Федерации в размере, установленном Правительством Российской Федерации;
6) поступившему на военную службу, на срок его военной службы;
(пп. 6 введен Федеральным законом от 11.11.2003 N 141-ФЗ)
6.1) являющемуся участником Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членам его семьи, переселяющимся совместно с ним в Российскую Федерацию;
(пп. 6.1 введен Федеральным законом от 18.07.2006 N 110-ФЗ (ред. 06.01.2007))
6.2) имеющему ребенка, состоящего в гражданстве Российской Федерации;
(пп. 6.2 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
6.3) имеющему сына или дочь, достигших возраста восемнадцати лет, состоящих в гражданстве Российской Федерации и решением суда, вступившим в законную силу, признанных недееспособными либо ограниченными в дееспособности;
(пп. 6.3 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
6.4) не достигшему возраста восемнадцати лет, получающему разрешение на временное проживание совместно с родителем (усыновителем, опекуном, попечителем) - иностранным гражданином, указанным в подпунктах 1 - 6.3 настоящего пункта;
(пп. 6.4 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
6.5) не достигшему возраста восемнадцати лет, получающему разрешение на временное проживание по заявлению родителя (усыновителя, опекуна, попечителя) - гражданина Российской Федерации;
(пп. 6.5 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
6.6) достигшему возраста восемнадцати лет, в соответствии с законодательством иностранного государства признанному недееспособным либо ограниченным в дееспособности, получающему разрешение на временное проживание совместно с родителем (усыновителем, опекуном, попечителем) - иностранным гражданином, указанным в подпунктах 1 - 6.3 настоящего пункта;
(пп. 6.6 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
6.7) достигшему возраста восемнадцати лет, в соответствии с законодательством иностранного государства признанному недееспособным либо ограниченным в дееспособности, получающему разрешение на временное проживание по заявлению родителя (усыновителя, опекуна, попечителя) - гражданина Российской Федерации;
(пп. 6.7 введен Федеральным законом от 28.06.2009 N 127-ФЗ)
7) в иных случаях, предусмотренных федеральным законом.
Доброго времени суток!
Это уже незаконно, дважды не наказывают за один и тот же проступок, подавайте жалобу в трудовую инспекцию
Всего доброго, желаю удачи и всех благ! Добрый день! Незаконно, подавайте жалобу в инспекцию труда и в прокуратуру
Удачи Вам и всего доброго, благодарим за обращение! Нарушения трудового законодательства в вашем отношении не допущено.
Вы халатно отнеслись к исполнению должностных обязанностей, в связи с чем вам был объявлен выговор
Депремирование не является дисциплинарным наказанием, поэтому вы также законно лишены части премии. Приняли на работу гражданина Украины, вовремя не уведомили УФМС. В результате мне наложили штраф об административном правонарушении в размере 35 тыс. руб. Следом от директора (юр.лицо) пришел приказ о снятии 5% премии. А сегодня пришел еще один приказ о вынесении выговора. Правомочно ли это?
Доброго времени суток!
Это уже незаконно, дважды не наказывают за один и тот же проступок, подавайте жалобу в трудовую инспекцию
Всего доброго, желаю удачи и всех благ!
Спросить
Нарушения трудового законодательства в вашем отношении не допущено.
Вы халатно отнеслись к исполнению должностных обязанностей, в связи с чем вам был объявлен выговор
Депремирование не является дисциплинарным наказанием, поэтому вы также законно лишены части премии.
СпроситьДа, уведомить отдел миграции местного УМВД о приеме на работу иностранного гражданина необходимо в письменной форме с оставлением себе второго экземпляра с отметкой о принятии заявления. Здравствуйте Мария. При приеме на работу иностранного гражданина обязательно нужно уведомлять миграционный отдел МВД о приеме гражданина на работу. УФМС уже не существует. Да, вы принимаете на работу иностранного гражданина, поэтому уведомление миграционного отдела МВД обязательно. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Нужно ли уведомлять УФМС о приеме на работу гражданина Украины, имеющего свидетельство о предоставлении временного убежища? Спасибо.
Здравствуйте! Иностранный гражданин, прибывший в РФ, обязан встать на учет по месту пребывания. Уведомление о пребывании необходимо послать в ФМС РФ в течение 7 рабочих дней со дня пребывания в место пребывания. Работник ФМС РФ должен поставить отметку на уведомлении о принятии. За постановку на учет по месту пребывания гос. пошлина не платиться. Здравствуйте! По общему правилу иностранные граждане вправе пребывать в России 90 суток в течение каждого периода в 180 суток. Чтобы продлить срок пребывания, нужно оформить РВП или патент на работу. Паспорт ДНР в РФ вообще не признается. Поэтому с таким документом Вас даже не впустят в РФ, по паспорту Украины нужно въезжать. У меня паспорт ДНР, в течении какого времени, я могу находится на территории РФ?
Здравствуйте! Иностранный гражданин, прибывший в РФ, обязан встать на учет по месту пребывания. Уведомление о пребывании необходимо послать в ФМС РФ в течение 7 рабочих дней со дня пребывания в место пребывания. Работник ФМС РФ должен поставить отметку на уведомлении о принятии. За постановку на учет по месту пребывания гос. пошлина не платиться.
СпроситьЗдравствуйте! По общему правилу иностранные граждане вправе пребывать в России 90 суток в течение каждого периода в 180 суток. Чтобы продлить срок пребывания, нужно оформить РВП или патент на работу.
Спросить
Паспорт ДНР в РФ вообще не признается. Поэтому с таким документом Вас даже не впустят в РФ, по паспорту Украины нужно въезжать.
СпроситьПомогите пожалуйста!!! Гражданин Украины с ВИДОМ НА ЖИТЕЛЬСТВО в РФ принят на работу в ООО. нужно ли было работодателю подавать уведомление в ФМС о принятии на работу иностранного гражданина?
Нужно было в трехдневный срок. Штраф от 400 до 800 000 рублей. Помогите пожалуйста! Гражданин Украины с ВИДОМ НА ЖИТЕЛЬСТВО в РФ принят на работу в ООО. нужно ли было работодателю подавать уведомление в ФМС о принятии на работу иностранного гражданина?
Помогите пожалуйста!!! Гражданин Украины с ВИДОМ НА ЖИТЕЛЬСТВО в РФ принят на работу в ООО. нужно ли было работодателю подавать уведомление в ФМС о принятии на работу иностранного гражданина?
Нужно было в трехдневный срок. Штраф от 400 до 800 000 рублей.
Спросить[quote]1.Необходимо ли предупреждать УФМС о принятии на работу гражданина Украины, если у него вид на жительство и разрешение на временное проживание???[/quote]
Необходимо
[quote] документ о временном пребывании[/quote]
Что это за документ такой? 1.Необходимо ли предупреждать УФМС о принятии на работу гражданина Украины, если у него вид на жительство и разрешение на временное проживание?
2. и если есть у него документ о временном пребывании, закончился 01.12.2015, должен ли он его продлевать?
Можете, порядок принятия на работу граждан Украины точно такой же, как граждан всех других стран СНГ, которым не требуется виза для въезда в РФ Могу ли я устроится в полицию в Севастополе будучи гражданинкой Украины точнее С донецкой обл.
Можете, порядок принятия на работу граждан Украины точно такой же, как граждан всех других стран СНГ, которым не требуется виза для въезда в РФ
СпроситьЗдравствуйте! надо ли было мне подавать такое уведомление два месяца назад Я живу в Татарстане, являюсь директором СОШ. Приняла на работу гражданку Украины из ДОНЕЦКОЙ области с ВУ. В ответе № 5878202 указано, что уведомление в УФМС не требуется. И я не подала. Мой сотрудник начал оформлять РВП и ему сказали в УФМС, что работодателю НЕОБХОДИМО было сдать такое уведомление. Так надо ли было мне подавать такое уведомление два месяца назад?
Здравствуйте. Никаких льгот. Только обязанностей ещё больше. Предприятие получает какие либо льготы от принятия на работу гражданина Украины с статусом временного убежища?
Добрый день, Вам необходимо обратиться в ФМС с документами, подтверждающими ваше проживание в Крыму на день референдума, в случае отказа ФМС, подавать заявление в суд об установлении юридического факта проживания в Крыму на день референдума, к заявлению приложить все имеющиеся у вас подтверждающие документы пригласить в суд свидетелей (соседей, работодателя, коллег по работе и прочих, чем больше тем лучше), при положительном решении суда, вновь обращаться в ФМС с заявлением о принятии Вас в гражданство РФ в соответствии с 6 ФКЗ. Если Вы проживали в Крыму на 18 марта 2014г., то можно обратиться в суд с заявлением об установлении юридического факта. Перспектива такого заявления зависит от конкретных обстоятельств. У меня паспорт гражданина Украины в нем нет прописки я от туда выписалась в 2013 году и сейчас проживаю в Крыму что мне нужно сделать чтобы получить российский паспорт?
Добрый день, Вам необходимо обратиться в ФМС с документами, подтверждающими ваше проживание в Крыму на день референдума, в случае отказа ФМС, подавать заявление в суд об установлении юридического факта проживания в Крыму на день референдума, к заявлению приложить все имеющиеся у вас подтверждающие документы пригласить в суд свидетелей (соседей, работодателя, коллег по работе и прочих, чем больше тем лучше), при положительном решении суда, вновь обращаться в ФМС с заявлением о принятии Вас в гражданство РФ в соответствии с 6 ФКЗ.
Спросить
Если Вы проживали в Крыму на 18 марта 2014г., то можно обратиться в суд с заявлением об установлении юридического факта. Перспектива такого заявления зависит от конкретных обстоятельств.
СпроситьСогласно Федерального закона от 24.11.2014г. № 357-ФЗ Работодатель (не зависимо от того, юридическое лицо или физическое) после принятия к себе на работу иностранного работника, должен в течение 3 рабочих дней уведомить органы УФМС о заключении с таким работником трудового или иного гражданско-правового соглашения. Я гражданин украины, имею разрешение на временное проживание, работодатель обязан ставить на учет в фмс сотрудника нанятого по месячному договору услуг?
Согласно Федерального закона от 24.11.2014г. № 357-ФЗ Работодатель (не зависимо от того, юридическое лицо или физическое) после принятия к себе на работу иностранного работника, должен в течение 3 рабочих дней уведомить органы УФМС о заключении с таким работником трудового или иного гражданско-правового соглашения.
СпроситьЕсли не сможете доказать обратное будете наказаны. 27 марта 2015 г. я подала в УФМС Уведомление о принятии гражданина Украины на работу, отметок о принятии мне не где не сделали. Сейчас, спустя 8 месяцев, мне сказали, что я никакого уведомления не подавала. Что мне делать?
Здравствуйте! Да Можно ли временно зарегистрированного по месту пребывания в Ростовской области гражданина Украины, имеющему свидетельство о предоставлении временного убежища принять на временную работу в Москву.
Да, нужно уведомить Ответьте пожалуйста на такой вопрос: организация приняла гражданина Украины с РВП по гражданско-правовому договору, который имеет основное место работы в другой организации, нужно ли уведомлять ФМС, если по основному месту работы уведомили.
Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора. Должен ли работататель уведомлять фмс при принятии на работу гражданина украины если у него рвп.
Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
СпроситьВы получили ответ на свой вопрос в личке. :-)
Иностранный гражданин с ВНЖ приравнивается к гражданину России, и о нем никуда сообщать не нужно.
Обязанность сообщить касается только иностранных граждан с патентом. Обязан ли сообщать в УФМС работодатель о принятии на работу сотрудника, гражданина Украины, который имеет ВНЖ?
Грозит ли ему штраф?
Если да, то как минимизировать выплаты по штрафу? Сотрудник на днях собирается подавать на гражданство РФ.
Вы получили ответ на свой вопрос в личке. 
Иностранный гражданин с ВНЖ приравнивается к гражданину России, и о нем никуда сообщать не нужно.
Обязанность сообщить касается только иностранных граждан с патентом.
Спросить[b]Здравствуйте, подскажите какие документы необходимы для трудоустройства гр.Украины в РФ?[/b]
Достаточно одного из нижеперечисленных:
Разрешение на временное проживание
Временное убежище
Вид на жительство
Свидетельство участника программы добровольного переселения соотечественников
Патент на работу
[b]И может ли работодатель отказать в трудоустройстве ссылаясь на то, что по законодательству они имеют право принять только граждан РФ?[/b]
Может. Например, в ФСБ иностранцев не примут. Какие документы необходимы для трудоустройства гр.Украины в РФ? И может ли работодатель отказать в трудоустройстве ссылаясь на то, что по законодательству они имеют право принять только граждан РФ?
Здравствуйте, подскажите какие документы необходимы для трудоустройства гр.Украины в РФ?
Достаточно одного из нижеперечисленных:
Разрешение на временное проживание
Временное убежище
Вид на жительство
Свидетельство участника программы добровольного переселения соотечественников
Патент на работу
И может ли работодатель отказать в трудоустройстве ссылаясь на то, что по законодательству они имеют право принять только граждан РФ?
Может. Например, в ФСБ иностранцев не примут.
СпроситьЗдравствуйте! да, можете вполне работать по такому договору. При наличии лицензии пробирной палаты можете.Гражданство клиента роли не играет А Вы не могли бы скинуть ссылку, где можно подробнее ознакомиться по поводу работы? У нас компания по производству и реализации ювелирных изделий. Зарегистрированы в Крыму. Вопрос: можем мы работать по договору комиссии (если такой договор существует в России) и можем мы брать изделия на комиссию у граждан Украины?
А Вы не могли бы скинуть ссылку, где можно подробнее ознакомиться по поводу работы?
Спросить
Здравствуйте! Да, можете. [i] "Контракт не может быть заключен с лицами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступлений, отбывавшими наказанием в виде лишения свободы, с лицами в отношении которых ведется дознание либо предварительное следствие.
Военнослужащим проходящим службу по контракту, а также их членам семьи предоставляются служебные жилые помещения. "
[/i] Нет, только после принятия гражданства. Я гражданин украины после получения рвп могу ли я в рф пойти служить по контракту мне 34 года имею 14 лет стажа работы в органах внутринних дел украины.
Здравствуйте! Да, можете. "Контракт не может быть заключен с лицами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступлений, отбывавшими наказанием в виде лишения свободы, с лицами в отношении которых ведется дознание либо предварительное следствие.
Военнослужащим проходящим службу по контракту, а также их членам семьи предоставляются служебные жилые помещения. "
Спросить
Здравствуйте!
Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
С изменениями и дополнениями от:
30 июня, 11 ноября 2003 г., 22 августа, 2 ноября 2004 г., 18 июля, 29 декабря 2006 г., 6 января, 1, 4 декабря 2007 г., 6 мая, 23 июля 2008 г., 8 мая, 3, 28 июня, 27 декабря 2009 г., 19 мая, 23, 27 июля, 28 сентября, 23, 28, 29 декабря 2010 г., 20 марта, 21 апреля, 1, 18 июля, 16, 30 ноября, 3, 6 декабря 2011 г., 28 июля, 12 ноября, 3, 30 декабря 2012 г., 7 мая, 7 июня, 2, 23 июля, 28 декабря 2013 г., 20 апреля, 5 мая, 23 июня, 21 июля, 24, 29 ноября, 1, 22, 31 декабря 2014 г.
руководствуйтесь новой редакцией. Я получила патент на работу в москве работаю домработницей. Действие патента заканчивается в апреле 2015. вопрос: действителен ли мой патент в настоящее время в связи с принятыми новыми правилами относительно мигрантов с Украины?
Здравствуйте!
Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
С изменениями и дополнениями от:
30 июня, 11 ноября 2003 г., 22 августа, 2 ноября 2004 г., 18 июля, 29 декабря 2006 г., 6 января, 1, 4 декабря 2007 г., 6 мая, 23 июля 2008 г., 8 мая, 3, 28 июня, 27 декабря 2009 г., 19 мая, 23, 27 июля, 28 сентября, 23, 28, 29 декабря 2010 г., 20 марта, 21 апреля, 1, 18 июля, 16, 30 ноября, 3, 6 декабря 2011 г., 28 июля, 12 ноября, 3, 30 декабря 2012 г., 7 мая, 7 июня, 2, 23 июля, 28 декабря 2013 г., 20 апреля, 5 мая, 23 июня, 21 июля, 24, 29 ноября, 1, 22, 31 декабря 2014 г.
руководствуйтесь новой редакцией.
СпроситьДобрый день! [b] Cогласно российскому законодательству иностранцы, признанные беженцами, а также получившие временное убежище на территории России, до утраты ими соответствующих статусов вправе осуществлять трудовую деятельность без разрешений на работу. [/b] "Иностранный гражданин, прибывший в РФ, обязан встать на учет по месту пребывания. Уведомление о пребывании необходимо послать в ФМС РФ в течение 7 рабочих дней со дня пребывания в место пребывания. Работник ФМС РФ должен поставить отметку на уведомлении о принятии. За постановку на учет по месту пребывания гос.пошлина не платиться.
Иностранный гражданин обязан ежегодно подавать в УФМС РФ уведомление о подтверждении своего проживания в РФ." Как правильно оформить гражданина Украины, если у него имеется статус беженца, какие службы нужно уведомлять? Спасибо.
Добрый день! Cогласно российскому законодательству иностранцы, признанные беженцами, а также получившие временное убежище на территории России, до утраты ими соответствующих статусов вправе осуществлять трудовую деятельность без разрешений на работу. "Иностранный гражданин, прибывший в РФ, обязан встать на учет по месту пребывания. Уведомление о пребывании необходимо послать в ФМС РФ в течение 7 рабочих дней со дня пребывания в место пребывания. Работник ФМС РФ должен поставить отметку на уведомлении о принятии. За постановку на учет по месту пребывания гос.пошлина не платиться.
Иностранный гражданин обязан ежегодно подавать в УФМС РФ уведомление о подтверждении своего проживания в РФ."
Спросить
