Руководитель звена / Трудовое право - 55 советов адвокатов и юристов
Елена, Вам только в судебном порядке можно будет "убедить" своих "шефов" призанть Вашу работу трудовой...
Так что готовте иск в суд о признании исполнения Вами услуг трудовыми.
Удачи Вам. Я работаю в компании уже 2 года, и год руководителем среднего звена, но руководство до сих пор не оформляет меня официально. На мое требование сделать это, руководство компании ссылается на отсутствие у меня московской прописки, т. к. компания зарегестрирована в Москве. Как я могу добиться оф. трудоустройсва?
Елена, Вам только в судебном порядке можно будет "убедить" своих "шефов" призанть Вашу работу трудовой...
Так что готовте иск в суд о признании исполнения Вами услуг трудовыми.
Удачи Вам.
СпроситьУважаемы Виталий! Приставы могут проникать в дома граждан в их отсутствие для оценки имущества, но при соблюдении трех необходимых условий: на основании судебного решения, в присутствии понятых и с санкции руководителя районного звена ФССП. Могут ли судебные приставы описывать имущество без хозяена.
Уважаемы Виталий! Приставы могут проникать в дома граждан в их отсутствие для оценки имущества, но при соблюдении трех необходимых условий: на основании судебного решения, в присутствии понятых и с санкции руководителя районного звена ФССП.
СпроситьПолагаю, в Вашем случае имеет место линейно-функциональная структура органов управления, состоящая из:
1. линейных подразделений, осуществляющих в организации основную работу;
2. обслуживающих функциональных подразделений.
При линейно-функциональном управлении линейные звенья принимают решения, а функциональные подразделения информируют и помогают линейному руководителю вырабатывать и принимать конкретные решения. Линейная структура управления - отношения между руководителями и подчиненными им органами в многоуровневых системах управления, при которых вышестоящее звено концентрирует все функции управления, а объект управления выполняет управляющие команды только своего субъекта управления. Подалуйстакакя разница между линейным и управленческим персоналом в плане закрепления за ними работников?
Полагаю, в Вашем случае имеет место линейно-функциональная структура органов управления, состоящая из:
1. линейных подразделений, осуществляющих в организации основную работу;
2. обслуживающих функциональных подразделений.
При линейно-функциональном управлении линейные звенья принимают решения, а функциональные подразделения информируют и помогают линейному руководителю вырабатывать и принимать конкретные решения. Линейная структура управления - отношения между руководителями и подчиненными им органами в многоуровневых системах управления, при которых вышестоящее звено концентрирует все функции управления, а объект управления выполняет управляющие команды только своего субъекта управления.
СпроситьУважаемая Марина.
Структурное подразделение может состоять из одного работника. Структуру предприятия и все вопросы штатного расписания определяет руководитель (кроме тех организаций, у которых есть вышестоящее звено). если идет речь о штате сотрудников, то может из одного Может ли отдел состоять из одного человека?
Уважаемая Марина.
Структурное подразделение может состоять из одного работника. Структуру предприятия и все вопросы штатного расписания определяет руководитель (кроме тех организаций, у которых есть вышестоящее звено).
СпроситьОрганизационно-правовая форма - ООО, ЗАО, ОАО и т.д.
В вашем случае претензии в руководителю среднего звена, можно адресовать руководителю всего банка - управляющему. Вопрос №401390 от 21 ноября 2006 г. 16:39
Здравствуйте! У нас так сложилось в коллективе, что руководитель не устраивает большиство сотрудников, есть ли закон позволяющий уволить такого руководителя? Спасибо. Объяните пожалуйста что такое организационно-правовая форма? Я работаю в банке, а руководитель который не устраивает, старший специалист,
Организационно-правовая форма - ООО, ЗАО, ОАО и т.д.
В вашем случае претензии в руководителю среднего звена, можно адресовать руководителю всего банка - управляющему.
Спросить