Нарушение прав компании / Конституционное право - 2693 советов адвокатов и юристов
Да, вы имеете такое право.
С уважением. Без оформления ДТП с пострадавшим сотрудниками ГИБДД (возбуждения дела об административном правонарушении по ст.12.24 КоАП РФ), проведения судебно-медицинской экспертизы о степени тяжести полученных травм, и возможности их получения в ДТП, затем - установления судом вины водителя в причинении телесных повреждений Вы не имеете возможности обращаться в суд с требованиями о взыскании вреда здоровью, и компенсации морального вреда. И страховая компания тоже потребует постановление суда о наказании виновника ДТП. Так что пока не состоится суд над виновником ДТП, на котором его признают виновным в нарушении ПДД, повлекшем причинение Вам телесных повреждений, Вы никуда не можете обращаться. Было ДТП по скорой в больницу не обращался, могу ли подать в суд на владельцев на возмещение моральных и физических издержек.
Без оформления ДТП с пострадавшим сотрудниками ГИБДД (возбуждения дела об административном правонарушении по ст.12.24 КоАП РФ), проведения судебно-медицинской экспертизы о степени тяжести полученных травм, и возможности их получения в ДТП, затем - установления судом вины водителя в причинении телесных повреждений Вы не имеете возможности обращаться в суд с требованиями о взыскании вреда здоровью, и компенсации морального вреда. И страховая компания тоже потребует постановление суда о наказании виновника ДТП. Так что пока не состоится суд над виновником ДТП, на котором его признают виновным в нарушении ПДД, повлекшем причинение Вам телесных повреждений, Вы никуда не можете обращаться.
СпроситьВсегда по нарушению прав можно обратиться в прокуратуру, на управляющую компанию также можно пожаловаться в роспотребнадзор (но в связи с короной они тоже крайне заняты), можно в Администрацию муниципалитета. В июне этого года управляющая компания сделала только часть заявки по ремонту дома и то не качественно. Нами была написана жалоба в Жилищную инспекции, из которой пришел ответ, что из-за коронавируса полномочия инспекции ограничены и что в подобных ситуация мы теперь должны обращаться в суд. Скажите, пожалуйста, данная организация теперь вообще не будет разбирать претензии жильцов или это временная мера? И куда, кроме суда, можно еще обратиться? Спасибо!
Всегда по нарушению прав можно обратиться в прокуратуру, на управляющую компанию также можно пожаловаться в роспотребнадзор (но в связи с короной они тоже крайне заняты), можно в Администрацию муниципалитета.
СпроситьЛишение прав не будет, так как по сути не было совершено административное правонарушение, выразившееся в нарушении ПДД. Просто наезд на стоящее транспортное средство. На лицо причинение ущерба транспортному средству. Ущерб по идее должна выплатить ваша страховая компания по ОСАГО. Такая ситуация, я нечаенно на стоянке задел чужую машину. Водитель по хорошему не захотел решить вопрос. Будет суд. Что мне грозит. Не ужели лишение прав?
Лишение прав не будет, так как по сути не было совершено административное правонарушение, выразившееся в нарушении ПДД. Просто наезд на стоящее транспортное средство. На лицо причинение ущерба транспортному средству. Ущерб по идее должна выплатить ваша страховая компания по ОСАГО.
СпроситьЗдравствуйте.
Можете подавать жалобу в прокуратуру. Перевод возможен с Вашего согласия, обращайтесь в ГИТ, работодателя привлекут к ответственности. А нарушение каких статей тк рф в данном случае? Мне руководитель сообщил, что в рамках одного отдела можно переводить без согласия сотрудника. В ТД и ДИ только общие фразы. В некоторых моментах даже рознятся. Например, в ТД место работы указан адрес офиса, а в ДИ указан характер работы разъездной. Но на внутреннем сайте компании строгая иерархия руководитель-подчиненный. А я могу в отделе персонала запросить положение об отделе? Работаю торговым представителем официально в компании. Позвонил руководитель, сообщил, что я должна написать по собственному желанию. Я отказалась, лишили маршрута, но не уволили. Уже месяц работаю, замещая тех, кто уходит в отпуск. За всеми закрепленными маршруты, у меня нет. Теперь говорят, что переведут меня к другому руководителю но в том же отделе. Имеют ли право так поступить без моего согласия?
Перевод возможен с Вашего согласия, обращайтесь в ГИТ, работодателя привлекут к ответственности.
Спросить
А нарушение каких статей тк рф в данном случае? Мне руководитель сообщил, что в рамках одного отдела можно переводить без согласия сотрудника.
Спросить
Ваш руководитель вероятно прав, но нужно смотреть вам тд, должностную инструкцию, положение об отделе.
СпроситьВ ТД и ДИ только общие фразы. В некоторых моментах даже рознятся. Например, в ТД место работы указан адрес офиса, а в ДИ указан характер работы разъездной. Но на внутреннем сайте компании строгая иерархия руководитель-подчиненный. А я могу в отделе персонала запросить положение об отделе?
Спросить
Здравствуйте! Такого образца нет. Пишется в свободной форме в зависимости от условий договора. Обычно на практике пишется претензия и вместе с ней можно приложить соглашение о расторжении договора для подписания второй стороной. Добрый день!
Чтобы правильно составить уведомление нужно знать обстоятельства дела: в чем заключается нарушение прав, в каком объеме услуга оказана, либо не оказана в полном объеме.
Вы вправе направить документы любому юристу сайта для составления досудебной претензии. Добрый день Елена, если Вы считаете что юр компания не выполнила условия договора, то напишите им претензию. Просьба дать образец уведомления о расторжении договора с юр компанией о том что услуги оказаны некачественно.
Здравствуйте! Такого образца нет. Пишется в свободной форме в зависимости от условий договора. Обычно на практике пишется претензия и вместе с ней можно приложить соглашение о расторжении договора для подписания второй стороной.
Спросить
Добрый день!
Чтобы правильно составить уведомление нужно знать обстоятельства дела: в чем заключается нарушение прав, в каком объеме услуга оказана, либо не оказана в полном объеме.
Вы вправе направить документы любому юристу сайта для составления досудебной претензии.
Спросить
Добрый день Елена, если Вы считаете что юр компания не выполнила условия договора, то напишите им претензию.
СпроситьТимерхан, сотрудник службы безопасности не является сотрудником правоохранительных органов. Он действует на основании внутреннего регламента безопасности частной компании и в ее интересах. Поэтому термин - понятые, тут не применим. Могут быть присутствующие при составлении акта, но это все зависит от руководства, если им будет представлена докладная записка о проверки с выявленными нарушениями - то этого достаточно, для служебной проверки с выводами вплоть до увольнения, либо передачи материалов в МВД России.
Делайте выводы. Имеет ли сотрудник службы безопасности лазит через барную стойку и снимать кассу, без свидетелей.
Тимерхан, сотрудник службы безопасности не является сотрудником правоохранительных органов. Он действует на основании внутреннего регламента безопасности частной компании и в ее интересах. Поэтому термин - понятые, тут не применим. Могут быть присутствующие при составлении акта, но это все зависит от руководства, если им будет представлена докладная записка о проверки с выявленными нарушениями - то этого достаточно, для служебной проверки с выводами вплоть до увольнения, либо передачи материалов в МВД России.
Делайте выводы.
СпроситьИз какого нормативного акта эта статья? Добрый день!
Если Вы обращаетесь к конкретному юристу, пишите в личные сообщения.
Что касается ответа на Ваш вопрос, предполагаю, что Вы имеете в виду ст. 12.24 КоАП. Часть первая предусматривает ответственность за нарушение Правил дорожного движения или правил эксплуатации транспортного средства, повлекшее причинение легкого вреда здоровью потерпевшего. Санкция для правонарушителя - наложение административного штрафа в размере от двух тысяч пятисот до пяти тысяч рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от одного года до полутора лет.
Потерпевший вправе возместить причиненный материальный ущерб, обратившись в страховую компанию виновника. Моральный вред можно взыскать в судебном порядке, можете рассчитывать на сумму 25-50 тыс. руб. Ольга, здравствуйте, извините пожалуйста. Вы не могли бы проконсультировать по вопросу Ст 12.24 п. 1? Что полагается пострадавшему?
Заранее благодарна.
Добрый день!
Если Вы обращаетесь к конкретному юристу, пишите в личные сообщения.
Что касается ответа на Ваш вопрос, предполагаю, что Вы имеете в виду ст. 12.24 КоАП. Часть первая предусматривает ответственность за нарушение Правил дорожного движения или правил эксплуатации транспортного средства, повлекшее причинение легкого вреда здоровью потерпевшего. Санкция для правонарушителя - наложение административного штрафа в размере от двух тысяч пятисот до пяти тысяч рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от одного года до полутора лет.
Потерпевший вправе возместить причиненный материальный ущерб, обратившись в страховую компанию виновника. Моральный вред можно взыскать в судебном порядке, можете рассчитывать на сумму 25-50 тыс. руб.
СпроситьНеправомерны это нарушение ст 16 закона о защите прав потребителей, закрывайте вклад и пишите им претензию. Претензию писать на филиал или на основной офис в Хабаровске? Спасибо огромное! Много лет пользуюсь услугами банка "Восточный". В этом году, при продлении вклада, Банк решил выступить посредником, т.е. мой вклад от моего имени перечислили инвестиционной компании "Кью БиЭф".Я сразу этого и не знал, пока не прочитал все документы (выходит, что я их подписывал вслепую). Мне же ничего не объяснили, я считал, что это обычный вклад, как всегда. Компанию эту я совершенно не знаю. Хотелось бы знать, правомерны ли действия Банка? Почему они от своего имени не оформили? Я же вклад всегда вносил в Банк. Могу ли я закрыть счет. Доверия к Банку у меня нет и деньги могут исчезнуть. Спасибо!
Неправомерны это нарушение ст 16 закона о защите прав потребителей, закрывайте вклад и пишите им претензию.
Спросить
Доброго вечера! На почтовый адрес банка "Восточный" в г. Хабаровске и направить претензию обязательно письмом с описью вложения.
СпроситьДень добрый.
При нарушении продавцом срока передачи оплаченного товара продавец обязан уплатить потребителю за каждый день просрочки неустойку в размере 0,5 процента от суммы предварительной оплаты. Это право прописано в ст. 23.1 Закона РФ «О защите прав потребителей». Как правило, это помогает. Если не помогло, необходимо обращаться в суд.
Также, параллельно, можно обратиться в территориальный отдел Роспотребнадзора с заявлением, в котором нужно изложить сложившуюся ситуацию. По результатам его рассмотрения Роспотребнадзор должен провести проверку, и, в случае подтверждения заявленных потребителем нарушений, к мебельной компании будут применены меры административной ответственности в виде штрафа.
Удачи Вам и всего хорошего! Надеюсь мой ответ вам поможет. Я заказала диван, 25.06 он должен быть у нас дома, но на сегодняшний день его еще не привезли, на какую неустойку я могу расчитывать? Предоплата была 505 от стоимости дивана.
День добрый.
При нарушении продавцом срока передачи оплаченного товара продавец обязан уплатить потребителю за каждый день просрочки неустойку в размере 0,5 процента от суммы предварительной оплаты. Это право прописано в ст. 23.1 Закона РФ «О защите прав потребителей». Как правило, это помогает. Если не помогло, необходимо обращаться в суд.
Также, параллельно, можно обратиться в территориальный отдел Роспотребнадзора с заявлением, в котором нужно изложить сложившуюся ситуацию. По результатам его рассмотрения Роспотребнадзор должен провести проверку, и, в случае подтверждения заявленных потребителем нарушений, к мебельной компании будут применены меры административной ответственности в виде штрафа.
Удачи Вам и всего хорошего! Надеюсь мой ответ вам поможет.
СпроситьСогласно Закону N 323-ФЗ от 21.11.2011 «Об основах охраны здоровья…», качество медпомощи — это:
Своевременно оказанная медпомощь.
Правильно выбранный метод предоставления услуги.
Выявив нарушение утвержденного стандарта, можно направлять претензию:
1. В свою страховую компанию по полису ОМС
2.Руководителю врача, оказавшего некачественную услугу, главврачу больницы. Он обязан принять жалобу и письменно уведомить о результате ее рассмотрения.
3.Отказ руководства клиники принять меры в течение 30 дней, дает право пациенту обращаться в Росздравнадзор.
4.В целях защиты своих прав можно обратиться в Прокуратуру с требованием провести проверку в медучреждении. Сроки рассмотрения обращения те же — 30 дней. После стационарного лечения в кардиологии мне в выписке обозначено "Коронография в плановом порядке ". Но направление ни один врач давать не хочет, ссылаясь на большую очередь и бесперспективность вообще проведения этой процедуры, если я не при смерти.. куда обращаться?
Согласно Закону N 323-ФЗ от 21.11.2011 «Об основах охраны здоровья…», качество медпомощи — это:
Своевременно оказанная медпомощь.
Правильно выбранный метод предоставления услуги.
Выявив нарушение утвержденного стандарта, можно направлять претензию:
1. В свою страховую компанию по полису ОМС
2.Руководителю врача, оказавшего некачественную услугу, главврачу больницы. Он обязан принять жалобу и письменно уведомить о результате ее рассмотрения.
3.Отказ руководства клиники принять меры в течение 30 дней, дает право пациенту обращаться в Росздравнадзор.
4.В целях защиты своих прав можно обратиться в Прокуратуру с требованием провести проверку в медучреждении. Сроки рассмотрения обращения те же — 30 дней.
СпроситьДобрый день, я думаю, что кто написан в шапке уведомления не существенно. Важен текст самого уведомления, тем более ваш работодатель имеет право действовать как в лице директора, так и
в лице управляющей компании или другого лица. Здравствуйте! Уведолмлять Вас о сокращении должен работодатель, который указан в трудовом договоре. "ваш работодатель имеет право действовать как в лице директора, так и
в лице управляющей компании или другого лица" - так вот именно работодатель в лице... А тут получается лицо, руководящее работодателем. Или я просто придираюсь к словам? У меня заключен трудовой договор с ОАО "А". Учредители посталили вместо директора управляющую компанию ООО "Б". И вот пришло уведомление о сокращении и в шапки уведомления написано: ООО "Б" - управляющая организация ОАО "А".
Уведомлят же должен работодатель, то есть ОАО "А", как по статье 20 трудового кодекса. Или Управляющая организация тоже может? Спасибо.
Добрый день, я думаю, что кто написан в шапке уведомления не существенно. Важен текст самого уведомления, тем более ваш работодатель имеет право действовать как в лице директора, так и
в лице управляющей компании или другого лица.
Спросить
Здравствуйте! Уведолмлять Вас о сокращении должен работодатель, который указан в трудовом договоре.
Спросить"ваш работодатель имеет право действовать как в лице директора, так и
в лице управляющей компании или другого лица" - так вот именно работодатель в лице... А тут получается лицо, руководящее работодателем. Или я просто придираюсь к словам?
СпроситьНет, не имеет права. Это нарушение. Спасибо большое! А на какую статью или фз могу сослаться? Имеет ли право управляющая компания требовать с меня и включать в платежку сумму за покупку и установку сплина консьержу?
Татьяна, такой возможности в данном случае нет, так как страховая своевременно обратилась в суд в срок установленный законом. Тот факт, что вам стало известно о подачи иска после срока давности ничего не является основанием для применения пропущенного срока исковой давности. Они свои требования заявили вовремя. Смысла нет. Добрый день
Срок считается с момента когда заинтересованное лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права, а ваши права судя по всему не нарушены, а как раз наоборот вы нарушили право другой стороны. Сроки давности считаются до момента подачи иска в суд, когда вы узнали о суде роли не играет. Меня вызывают в суд в качестве ответчика. Страховая компания подала в суд в январе 2020 года по регрессу. Я получила извещение в июне 2020 года. Событие произошло 17.05.2017 года. Они успели подать в суд до истечения срока давности, а я узнала об этом, после истечения срока давности. Есть возможность заявлять об истечении срока исковой давности?
Татьяна, такой возможности в данном случае нет, так как страховая своевременно обратилась в суд в срок установленный законом. Тот факт, что вам стало известно о подачи иска после срока давности ничего не является основанием для применения пропущенного срока исковой давности.
Спросить
Добрый день
Срок считается с момента когда заинтересованное лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права, а ваши права судя по всему не нарушены, а как раз наоборот вы нарушили право другой стороны.
Спросить
Сроки давности считаются до момента подачи иска в суд, когда вы узнали о суде роли не играет.
СпроситьПишите претензию в УК, так как она на баланс взяла и акт приемки подписывала. Параллельно можно в ГЖИ написать для взятия на контроль и устранения нарушений и фонд капремонта, что сделали не в соответствии с нормами. Здравствуйте, Виктор Григорьевич!
В силу положений пунктов 1, 1.1, 2.3 статьи 161 ЖК РФ управление многоквартирным домом должно обеспечивать благоприятные и безопасные условия проживания граждан, надлежащее содержание общего имущества в многоквартирном доме.
Вы имеете право обратиться:
1. В Управляющую компанию для устранения нарушений СниП;
2. Прокурору района с заявлением о допущенных нарушениях для проверки.
Удачи. Жалуйтесь в Госжилинспекцию и прокуратуру. Если счетом на кап. ремонт распоряжается УК, то и ей тоже претензию. Сделали кап ремонт кровли вм 9 этажном доме, но она уже не соответствует нормамСниП ей нужен снова ремонт.
Пишите претензию в УК, так как она на баланс взяла и акт приемки подписывала. Параллельно можно в ГЖИ написать для взятия на контроль и устранения нарушений и фонд капремонта, что сделали не в соответствии с нормами.
Спросить
Здравствуйте, Виктор Григорьевич!
В силу положений пунктов 1, 1.1, 2.3 статьи 161 ЖК РФ управление многоквартирным домом должно обеспечивать благоприятные и безопасные условия проживания граждан, надлежащее содержание общего имущества в многоквартирном доме.
Вы имеете право обратиться:
1. В Управляющую компанию для устранения нарушений СниП;
2. Прокурору района с заявлением о допущенных нарушениях для проверки.
Удачи.
СпроситьЗдравствуйте.
Вам нужно "качать права", исходя из того, что уволить Вас уже не могут до достижения ребенком полутора лет.
Не выходите сверхурочно (посылайте директора матом и угрожайте прокуратурой).
Не оставайтесь на переработку: по окончании смены просто одевайтесь и уходите.
Напишите письменное заявление на юридический адрес компании с требованием предоставить легкий труд.
И следите за моими публикациями: в ближайшее время там появится статья на тему легкого труда. Я работаю в пятёрочке продовцом кассиром, беременность 13 недель, принесла справку на лёгкий труд, но директор магазина сказала что надо идти на больничный т.к у них нет лёгкого труда. Заставляют перерабатывать по три часа, и вызывают в мой выходные на работу. Я работаю 2 через 2,по 14 часов а фиксируется 10.5 часов. Подскажите пожалуйста как быть в токой ситуации, и какие у меня есть прова?
Здравствуйте.
Вам нужно "качать права", исходя из того, что уволить Вас уже не могут до достижения ребенком полутора лет.
Не выходите сверхурочно (посылайте директора матом и угрожайте прокуратурой).
Не оставайтесь на переработку: по окончании смены просто одевайтесь и уходите.
Напишите письменное заявление на юридический адрес компании с требованием предоставить легкий труд.
И следите за моими публикациями: в ближайшее время там появится статья на тему легкого труда.
СпроситьВы не обязаны менять свою проводку.
Ваши действия-заявление в Жилищную инспекцию, в Управляющую компанию на ремонт соседа (наличие у него проекта на замену проводки). Кроме этого, вы вправе просить жилищную инспекцию и управляющую компанию составить акт о соответствии электропроводки техническим и строительным нормам.
При наличии нарушений - исправление нарушений за счёт застройщика. Сосед меняет в своей квартире проводку. У нас общая стена, где он обнаружил, что у него в стене мои провода, то есть часть проводов моей квартиры находятся у него в квартире (в общей стене). Он настаивает, что бы я меняла свою проводку, дескать, ему чужие провода в квартире не нужны. Иначе, перекусит провода и все, часть моей квартиры останется без света. За чей счет я должна менять (или не менять) проводку? Квартира в собственности, УК ежемесячно получает от меня 1,5 тысячи на содержание жилья (общедомовые нужды) плюс кап. ремонт. Мои действия? Спасибо, если ответите.
Вы не обязаны менять свою проводку.
Ваши действия-заявление в Жилищную инспекцию, в Управляющую компанию на ремонт соседа (наличие у него проекта на замену проводки).
Спросить
Кроме этого, вы вправе просить жилищную инспекцию и управляющую компанию составить акт о соответствии электропроводки техническим и строительным нормам.
При наличии нарушений - исправление нарушений за счёт застройщика.
СпроситьЗдравствуйте.
Есть и ст. 438 ГК РФ. Рекомендую прийти к компании и сообщить, что если они считают, что они правы, то вы сейчас же отправляете заявление в Федеральную Антимонопольную Службу на проверку нарушения Закона "О рекламе", а в Роспортребнадзор по закону "О защите прав потребителей", а потом в суд. Мебельная компания объявила бесплатную доставку на конкретные диваны одной линейки на сайте, но на сайте нет никого упоминания нигде (ни звездочки, ни чего), что диван купленный в рассрочку этой линейки на него это не распространяется. И отказывается доставлять бесплатно. Получается компания меняет условие публичной оферты?! Кто прав с точки зрения закона?
Рекомендую прийти к компании и сообщить, что если они считают, что они правы, то вы сейчас же отправляете заявление в Федеральную Антимонопольную Службу на проверку нарушения Закона "О рекламе", а в Роспортребнадзор по закону "О защите прав потребителей", а потом в суд.
СпроситьСогласно Закону N 323-ФЗ от 21.11.2011 «Об основах охраны здоровья…», качество медпомощи — это:
Своевременно оказанная медпомощь.
Правильно выбранный метод предоставления услуги.
Выявив нарушение утвержденного стандарта, можно направлять претензию:
1. В свою страховую компанию по полису ОМС
2.Руководителю врача, оказавшего некачественную услугу, главврачу больницы. Он обязан принять жалобу и письменно уведомить о результате ее рассмотрения.
3.Отказ руководства клиники принять меры в течение 30 дней, дает право пациенту обращаться в Росздравнадзор.
4.В целях защиты своих прав можно обратиться в Прокуратуру с требованием провести проверку в медучреждении. Сроки рассмотрения обращения те же — 30 дней.
Оставление жалобы Росздравнадзором и Прокуратурой без удовлетворения подразумевает только один вариант дальнейшего разбирательства — в суде. Не могут мне поставить диагноз болезни,,, лежу не вставая,, обезваливаюсь,, врачи не знаю что делать, а я хочу жить, живу в г.череповце.
Согласно Закону N 323-ФЗ от 21.11.2011 «Об основах охраны здоровья…», качество медпомощи — это:
Своевременно оказанная медпомощь.
Правильно выбранный метод предоставления услуги.
Выявив нарушение утвержденного стандарта, можно направлять претензию:
1. В свою страховую компанию по полису ОМС
2.Руководителю врача, оказавшего некачественную услугу, главврачу больницы. Он обязан принять жалобу и письменно уведомить о результате ее рассмотрения.
3.Отказ руководства клиники принять меры в течение 30 дней, дает право пациенту обращаться в Росздравнадзор.
4.В целях защиты своих прав можно обратиться в Прокуратуру с требованием провести проверку в медучреждении. Сроки рассмотрения обращения те же — 30 дней.
Оставление жалобы Росздравнадзором и Прокуратурой без удовлетворения подразумевает только один вариант дальнейшего разбирательства — в суде.
СпроситьЗдравствуйте! Нарушений не будет, если все сделать с соблюдением трудового кодекса. Но на перевод нужны согласия сотрудников. Они имеют право не соглашаться. Здравствуйте.
Зачем такие сложности? Не проще ли взять человека на место декретницы?
Можете сделать по Вашей схеме с согласия каждого сотрудника, которого будете переводить, и соблюдением процедуры, предусмотренной ТК РФ. У нас такая ситуация: ведущий менеджер уходит в декрет, на ее место хотят перевести менеджера временно, на место менеджера зав. хоза, а на место зав. хоза уборщицу, а на место уборщицы принять человека. Возможно ли такая схема и есть ли в этом нарушения законодательства и как правильно поступить в этой ситуации.
С уважением, Оксана 89889962793
Здравствуйте! Нарушений не будет, если все сделать с соблюдением трудового кодекса. Но на перевод нужны согласия сотрудников. Они имеют право не соглашаться.
Спросить
Здравствуйте.
Зачем такие сложности? Не проще ли взять человека на место декретницы?
Можете сделать по Вашей схеме с согласия каждого сотрудника, которого будете переводить, и соблюдением процедуры, предусмотренной ТК РФ.
СпроситьИсковое заявление надо писать на транспортную компанию, которая не доставила трактор.
С уважением. Для этого необходимо понимать ВСЕ условия договорных отношений!
А в суд, обратиться можно в случае нарушения прав, для этого суд и существует! Организация где купили трактор заключила договор с Компанией грузоперевозки по поставке трактора. Но трактор не был доставлен покупателю. Заявление в полицию написали. Можно ли подать в суд. На кого писать заявление в суд.
Исковое заявление надо писать на транспортную компанию, которая не доставила трактор.
С уважением.
Спросить
Для этого необходимо понимать ВСЕ условия договорных отношений!
А в суд, обратиться можно в случае нарушения прав, для этого суд и существует!
СпроситьА когда было образовано ООО? В браке или до брака?
С уважением. Из вашего вопроса не совсем понятно, является ли ваш муж учредителем ооо. Если является, и ООО создано в период брака, то отчуждение его доли должно было происходить с вашего согласия, а если второй учредитель вступил в ООО иным способом, не приобретая его долю, то ваше согласие не требуется.
Если ваш муж только директор, то вы не можете претендовать на имущество/ долю ООО. Арбитражный суд здесь не причем, это не его подсудность.
Смена учредителя не влияет на Ваши права на получение доли мужа в ООО, ведь доля мужа не поменялась, кроме того Вы взыскиваете компенсацию доли. Бракоразводный процесс еще идет, но подала на раздел имущества (Муж ген. директор ООО-1/2 уставного капитала.) Но,оказывается 2 недели назад, вторым учредителем включена сожительница мужа, без моего согласия (или его не требуется?) Подавать ли на это нарушение в арбитражный?
Из вашего вопроса не совсем понятно, является ли ваш муж учредителем ооо. Если является, и ООО создано в период брака, то отчуждение его доли должно было происходить с вашего согласия, а если второй учредитель вступил в ООО иным способом, не приобретая его долю, то ваше согласие не требуется.
Если ваш муж только директор, то вы не можете претендовать на имущество/ долю ООО.
Спросить
Арбитражный суд здесь не причем, это не его подсудность.
Смена учредителя не влияет на Ваши права на получение доли мужа в ООО, ведь доля мужа не поменялась, кроме того Вы взыскиваете компенсацию доли.
СпроситьСправка-вызов действительно должна быть предоставлена в подлиннике.
Ситуация распространённая, раньше с ней никто не сталкивался, сами понимаете.
Большинство работодателей относятся с пониманием, однако если нет - требования работодателя правомерны. А так как имеет место быть период пандемии, то ВУЗ должен был обеспечить рассылку справок посредством почтовой корреспонденции для недопущения нарушения прав студентов-работников, предусмотренных ст. 173 ТК РФ. Это его "косяк" в данном случае.
А распечатка вызова не имеет должной юридической силы. Работодатель прав. Работаю в ООО, первое высшее, должен быть учебный отпуск, предоставила справку вызов, лицензию и аккредитацию в виде скана, тк сейчас карантин и вуз закрыт. Компания отказывается выплачивать деньги по причине того, что я не предоставила оригиналы документов, сказали выплатят только после предоставления оригинала, насколько это законно?
Справка-вызов действительно должна быть предоставлена в подлиннике.
Ситуация распространённая, раньше с ней никто не сталкивался, сами понимаете.
Большинство работодателей относятся с пониманием, однако если нет - требования работодателя правомерны. А так как имеет место быть период пандемии, то ВУЗ должен был обеспечить рассылку справок посредством почтовой корреспонденции для недопущения нарушения прав студентов-работников, предусмотренных ст. 173 ТК РФ. Это его "косяк" в данном случае.
А распечатка вызова не имеет должной юридической силы. Работодатель прав.
СпроситьВаши права транспортная компания не нарушила. А вот с заблокированной картой, Вам придется выяснять вопрос в отделении вашего Банка. Обязательно выясните вопрос на каком основании произошла блокировка карты.
Если нет серьезных нарушений (например, подозрение в финансировании терроризма) в рамках обслуживания ФЛ Банк выдаст Вам сумму оставшуюся на счете из кассы. Купил билет оплатил переводом с карты (сейчас карта заблокирована) , рейс отменили, деньги вернули на эту карту. Как быть?
Ваши права транспортная компания не нарушила. А вот с заблокированной картой, Вам придется выяснять вопрос в отделении вашего Банка. Обязательно выясните вопрос на каком основании произошла блокировка карты.
Если нет серьезных нарушений (например, подозрение в финансировании терроризма) в рамках обслуживания ФЛ Банк выдаст Вам сумму оставшуюся на счете из кассы.
СпроситьАлеся, здравствуйте. Действия Вашего работодателя незаконны. Вы правильно сделали, что ничего не подписали. Обратитесь в государственную инспекцию труда в Вашем регионе. Доброго времени суток!
1. Не подписывать документы о переводе на работу.
2. Сделать письменный запрос, на каком основании вас без вашего согласия перевели на другую должность.
3. Обратиться в ГИТ (можно за консультацией, можно с жалобой)
https://онлайнинспекция. Рф/
4. Когда на руках будут все документы собраны, можно обратиться в суд.
С уважением. Здравствуйте.
Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. За нарушение Ваших трудовых прав работодатель может быть привлечен к административной ответственности. Я нахожусь в отпуске, наша компания где я работаю решила всех сотрудников перевести на одну должность (продавца) с меньшим тарифом, приказа о переводе никто не предоставлял, уведомления тоже не было, я ничего не подписывала, но меня уже перевели. Что я могу предпринять в этом случае?
Алеся, здравствуйте. Действия Вашего работодателя незаконны. Вы правильно сделали, что ничего не подписали. Обратитесь в государственную инспекцию труда в Вашем регионе.
Спросить
Доброго времени суток!
1. Не подписывать документы о переводе на работу.
2. Сделать письменный запрос, на каком основании вас без вашего согласия перевели на другую должность.
3. Обратиться в ГИТ (можно за консультацией, можно с жалобой)
https://онлайнинспекция. Рф/
4. Когда на руках будут все документы собраны, можно обратиться в суд.
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте.
Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. За нарушение Ваших трудовых прав работодатель может быть привлечен к административной ответственности.
СпроситьРаботодатель не имеет на это права. Но если Вы попадаете в группу риска, необходимость прохождения данного теста становится для Вас обязательным. Работодатель (крупная энергетическая компания ТГК-1) своим работникам делает тесты на коронавирус, естественно через какую-то частную мед. конторку (в одной из которых мы иногда проходим плановые мед. осмотры) .
Все работники не задумываясь о последствиях как стадо пошли и сделали тест, я этот тест проходить не хочу исходя из опасений на фоне множества тем по поводу чипирования или каких-либо других неплановых мед. вмешателств. Вопрос: - имеет ли право работодатель заставлять работника делать этот тест в обязательном порядке?
Работодатель не имеет на это права. Но если Вы попадаете в группу риска, необходимость прохождения данного теста становится для Вас обязательным.
Спросить
