Конституционный Суд РФ потребовал от законодателя урегулировать вопрос о сроках обращения в суд
Согласно Трудовому кодексу РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
Гражданин обратился в Конституционный Суд РФ с просьбой признать неконституционным ч. 1 ст. 392 ТК РФ, так как пропустил срок на обращения в суд о взыскании морального вреда, а успел только обратиться в суд для признании незаконным своего увольнения.
КС решил, что в случаях, когда требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения имущественных прав, именно работнику принадлежит право выбирать, обращаться ли ему в суд с соответствующим иском одновременно с требованием о защите нарушенных прав или по отдельности. Таким образом, заинтересованное лицо не лишено возможности обращаться в суд с таким иском уже после разрешения судом индивидуального трудового спора.
В связи с вышеизложенным КС РФ предписал законодателю внести соответствующие изменения в ТК РФ о сроках возмещения морального вреда в связи с нарушением трудовых прав.
А как вы считаете, нужно ли определять отдельно срок на возмещение морального вреда в ТК РФ?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить: