Трудности с льготными пенсиями

Доброго времени суток, уважаемые читатели и подписчики!

Кто не подписался – обязательно подписываемся! Со мной вам будет интересно, я пишу только сам, все проверяю и во всем с вами стараюсь разобраться.

Я очень благодарен всем подписчикам и читателям, которые действительно искренне мне помогают и сразу сигнализируют о таких случаях, и это помогает предупредить остальных.

Ну не будем лить "водичку" и разберемся с данной ситуацией.

"Льготные" пенсии

Тема, о которой мы поговорим сегодня, довольно обширная, и я коснусь, пожалуй, малой части всей проблематики данного вопроса.

Довольно часто Пенсионный фонд отказывает в назначении пенсии.

При изучении трудовых книжек будущих отказываются засчитывать стаж, если плохо читается печать и нет документального подтверждения.

Самая проблемная тема – льготные условия выхода на пенсию, они установлены законодательством РФ и список довольно обширный.

Постановлениями Правительства РФ утвержден Список производств и профессий отрасли, работа в которых дает право на "льготную" пенсию.

Читаем и видим, что по закону нам положено, а по факту нам отказывают и не совсем ясна причина.

Проблема с трудовой книжкой – стаж (ст. 66 ТК РФ). Часто указаны не все периоды работы или она заполнена неправильно. ПФР требует дополнительные документы (постановление Правительства №1015). Специалист ПФР может сделать запросы самостоятельно, но на практике возлагает данную обязанность на будущего пенсионера.

Работодатель не направляет информацию для обеспечения досрочного выхода на пенсию и не отчисляет в фонд положенные выплаты на работников. Не производит аттестацию рабочих мест и прочие хитрости.

Мы не будем сильно углубляться в уловки работодателей, но они есть и мы с ними сталкиваемся.

Досрочный выход на пенсию очень важен для людей, которые работают во вредных и тяжелых условиях труда. Поэтому в случае отказа, я рекомендую обращаться в судебные инстанции и решать данный вопрос.

Получите мотивированный отказ из ПФР, внимательно ознакомьтесь и посмотрите, на какие нормы законодательства они ссылаются.

В суде стоит обязательно ходатайствовать о проведении аттестации рабочего места, на котором вы вели свою трудовую деятельность. Обратите внимание на постановления Правительства РФ, которые связаны с вашей трудовой деятельностью и сферой, название вашей профессии и какие обязанности вы выполняли. В случае нарушения работодателем норм законодательства, привлекайте его к судебному разбирательству и дело пойдет быстрее.

В трудовой книжке плохо видно печать, а вы ее видите и различаете. Этот способ отказа вообще популярный. В суде, как правило, все видят и могут распознать, согласитесь: странно.

В любом случае не стоит опускать руки, а сразу переходите к решению данного вопроса в судебных инстанциях.

Я сильно не углубляюсь в данную тему, а указал основные моменты при попытке выхода досрочно на пенсию. Если будет интересно, мы можем разобрать примеры дел, и вы увидите, что причины отказов ПФР одинаковы.

Спасибо за внимание!