Кадровые изменения в «Газпроме»: компания сократит центральный аппарат почти вдвое

Здравствуйте!

На горизонте «Газпрома» намечаются серьезные изменения, и они касаются не только цен на газ. Как сообщили ребята с питерского портала 47news, центральный аппарат компании собираются сократить почти в два раза. Уволить могут более полутора тысяч человек — это вам не шутки! Такой масштаб на фоне «ну, пять человек уволили» выглядит довольно обнадеживающе, не так ли?

По информации, полученной от зампреда правления Сергея Куприянова, «Газпром» решил не просто подправить свою структуру управления, а сделать это радикальным образом — с 4100 до 2500 сотрудников. Причем это предложение родилось в теплых коридорах компании в конце декабря, когда многие, похоже, уже успели налиться праздничным настроением.

Елена Илюхина, отправившая это письмо своему шефу Алексею Миллеру, старается быть оптимистом: «Мы должны высвободить средства, чтобы направить их на повышение мотивации и развитие персонала». Сначала сокращаем почти половину коллектива, а потом удивляемся, почему у нас такой плохой коллективный дух! Как говорится, дарим вам “подвижность”!

В своем письме Илюхина отметила, что за два десятка лет численность администрации «Газпрома» выросла в несколько раз, а фонд оплаты труда достиг колоссальных 50 миллиардов рублей в год. Лично я ни разу не проверял — много это или мало, но с такими цифрами можно было бы и целый завод построить, не так ли?

Сейчас кажется, что смена стратегического подхода — это модная игра в угоду кризисным временам. Хочется пожелать, чтобы сотрудники, которых сократят, нашли себе применение. Может, станут блогерами о том, как выживать на 50 рублей в день? А окружающие будут с интересом наблюдать за экспериментом!

В общем, «Газпром» демонстрирует, что жизнь продолжается и в условиях сокращений. Главное, чтобы в этой непредсказуемости не потерялась человечность, а мы, зрители, остаемся с popcorn’ом при виде разрывающихся корпоративных традиций.

Источник: https://2ch.hk/news/res/17672304.html

Фото моё.