CHINGIZ KHAN
CHINGIZ KHAN Подписчиков: 665
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 3374

Пять советов психолога, как войти в рабочий ритм после новогодних праздников

5 дочитываний
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 0,30 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Сразу после длинных новогодних праздников войти в деловой режим сложно, но есть несколько секретов, которые помогут настроиться на работу. Психолог семейного центра САО Дмитрий Раковский рассказал о пяти действенных способах, которые помогут москвичам начать год отдохнувшими, а не уставшими.

Напишите план

Гора бумаг и неразобранная почта не мотивируют к трудовым подвигам. Чтобы помочь себе, распишите план действий до конца января. Так вы не будете лихорадочно вспоминать, чем занимались на работе до праздников, не опоздаете на встречи, перестанете нервничать. План ― наше все!

Отдыхая, отдыхайте

Отдых ― готовность отказаться от того, что утомляет. Если работаете физически ― отдохните физически. Если общаетесь с большим количеством людей ― побудьте в тишине. Если вы сотрудник кол-центра ― почувствуйте свободу от гаджета. В отдыхе самое важное ― освободить ресурсы. Не пытайтесь расписать всё до секунды и превратить «отдых» в «задых».

Возьмите себе день

Разрешите себе отдохнуть как следует в первый уикенд января. Скорее всего, дел накопится много и будет соблазн решить их все сразу. Это не очень хорошая идея ― входить в ритм надо постепенно. Нагрузка в первую рабочую неделю будет большая, поэтому нужно как следует отдохнуть после. Не торопитесь ― впереди весь год на решение важных дел!

Берегите ресурсы

Этот совет похож на предыдущий, но речь пойдет о ежедневном отдыхе. Эмоции тоже дают психологическую нагрузку, и если вам будет казаться, что после окончания первого дня сил достаточно и можно лечь попозже, то вы рискуете растратить накопленные ресурсы в первые несколько дней и не войти в желательный для вас ритм. В результате не будет сил, а заодно разочаруетесь в себе.

Создавайте хорошие события и хвалите себя

Если вы не слишком часто получаете положительные эмоции, ваша продуктивность закономерно падает. Скорее всего, вы ругаете себя за непродуктивность, настроение снижается и вы снова не можете выполнять задачи так эффективно, как хотелось бы. Замкнутый круг. Доброжелательное отношение к себе и положительное подкрепление даже небольших задач поможет вам постепенно повышать уровень эффективности.

1 комментарий
Понравилась публикация?
22 / -4
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
DELETE

Большое спасибо за интересную и познавательную публикацию! Всегда с удовольствием читаю Ваши статьи! Желаю Вам хорошего дня, отличного настроения и везения во всем! С нетерпением жду Ваши новые работы.

раскрыть ветку (0)

Ты не обязан быть удобным, чтобы быть любимым

Ты не обязан подстраиваться, притворяться, угождать. Ты не обязан исчезать для себя, чтобы оставаться рядом. Любовь приходит не к тем, кто идеален в глазах других, а к тем, кто понимает и чувствует свои границы.

Ты слишком чувствительный, чтобы жить по логике

видишь, что тебя недооценивают, что тебя используют, что тебя игнорируют. И всё равно болеешь. Всё равно держишься за то, что уже разрушено. Знаешь, что не твоя вина, но всё равно чувствуешь её.

Почему ты оправдываешь то, что ясно как день

Ты переводишь боль на язык логики, чтобы не признавать факты. Потому что очевидное слишком неприятно: тебя не выбирают, тебя игнорируют, И ты начинаешь работать переводчиком между реальностью и надеждой.

История, которая ВСЁ объясняет

На приём ко мне пришла Инна. Первое, что я услышал: "Я сумасшедшая. Я жду человека, который мне изменял, врал, унижал. Семь лет я жду, что он изменится. Мои подруги говорят: 'Уходи!' Моя мама плачет. Но я...

Ты не злишься — ты защищаешь своё пространство

Сигнал того, что тебя не слышали, не замечали, не уважали. Ты защищаешь своё пространство, свои границы, свою жизнь. Не нужно просить прощения за то, что отстаиваешь свои интересы. Ты злишься на игнорирование,...

Мотивация

Ставьте цели правильно. Мотивацию нужно использовать грамотно. Обычной мотивации хватает на несколько дней, но за это время целей добиться невозможно. Определите свою выгоду, осознайте свое желание.
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы