Мохнаткина Полина Ивановна
Мохнаткина П. И. Подписчиков: 155
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4598

Права работников в праздники в 2023 году

7 дочитываний
0 комментариев
Эта публикация уже заработала 0,35 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Права работников в праздники в 2023 году

В наступающем году праздничные дни продлятся с 1 по 8 января.


Если работодатель требует выйти на работу, то Вы обязательно должны знать следующее:

  • Привлечь к работе могут только с Вашего письменного согласия (исключение: аварии, катастрофы и любые иные ситуации, требующие незамедлительного решения);
  • Оплатить такую работу должны в двойне;
  • Работодатель не вправе снижать Вашу зарплату из-за праздников;
  • Если Ваша зарплата сдельная, то за работу в праздники Работодатель все равно должен платить больше, размер устанавливается в договоре;
  • Если праздничные дни совпали с отпуском, то они не засчитываются в число дней отпуска. Однако дни, которые стали выходными из-за переноса, например 31 декабря, входят в число дней отпуска.

Что можно сделать, если Ваши права грубо нарушаются?

1. Обращаемся в Трудовую инспекцию по Вашему городу. Пишем жалобу в простой письменной форме;

2. Обращаемся к Работодателю с претензией;

3. В случае бездействия Трудовой инспекции пишем жалобу в Прокуратуру и ждем результатов проверки.

Знайте свои права и не бойтесь их отстаивать. С наступающим Новым годом!

Источник фото: https://sobiz-fond.ru/10271

Понравилась публикация?
8 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:

C Уважением, юрист Мохнаткина Полина Ивановна

Когда выгоднее всего брать отпуск в 2025 году?

В соответствии с законодательством Российской Федерации, каждый работник имеет гарантированное право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Его продолжительность должна составлять не менее 28 календарных дней в году.

Работа в выходные и праздничные дни: с письменного согласия работника

3. Порядок уведомления работника и оплата переработки Сегодня мы поговорим о том, может ли работодатель заставить работника выйти на работу в свой выходной либо праздничный день, как правильно отказаться,...

Россияне не получат дополнительных выходных в феврале и марте 2025! На какие дни их перенесут?

В 2025 году россияне действительно не получат дополнительных выходных в феврале и марте, как это обычно бывает из-за праздников 23 февраля и 8 марта. Но отдохнуть все таки удастся, правда в другие месяцы:...

Рабочие дни в декабре 2024: планируем свой месяц

Декабрь – месяц предвкушения праздников и подготовки к Новому году. Но не стоит забывать и о рабочих буднях. Чтобы эффективно спланировать свой месяц, необходимо знать, какие дни будут рабочими,...

Когда выгоднее всего брать отпуск в 2025 году?

В соответствии с законодательством Российской Федерации, каждый работник имеет гарантированное право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Его продолжительность должна составлять не менее 28 календарных дней в году.

Представляю вам на обзор мой отдых в Анапе в 2023 году.

За неимением лучших вариантов и очень дорогого отдыха за границей решил съездить в Анапу с Дальнего Востока. Как говорил самый лучший правитель СССР "экономика-должна быть экономной". Я этот тезис переиначил,...

Ваш отдых в осенний сезон

Варианты отдыха в бархатный сезон зависят от ваших предпочтений и места проживания. Вот несколько идей:1. Горы: Если вы любите активный отдых, поездка в горы может быть

Лучшие страны для отдыха в 2023 году

По мере того как мир постепенно восстанавливается после пандемии, многие люди стремятся снова путешествовать и открывать для себя новые направления. С таким количеством стран на выбор бывает трудно решить,...

Праздники: как важно для здоровья решать проблему одиночества в праздники объятьями и поцелуями

Весенние праздничные деньки обостряют не только наши восприятия, чувства, желания, капризы, но и порой раздражительность, излишнюю требовательность и мы пытаемся уговорить себя, что это весенний
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы