О том, почему законопроект – роковая ошибка Кремля
Правительство на новом сроке Владимира Путина начало не с того конца. Сначала надо было провозгласить реформы развития, создающие рабочие места.
Пенсионная реформа — это момент истины, лакмусовая бумажка, которая раскроет сущность системы и, возможно, станет началом перестройки системы.
Анализ финансового состояния пенсионного фонда свидетельствует, что ничего критического сейчас не происходит. Но в чем главная проблема? Средняя зарплата в России 36 тыс. руб. По ставке 22% пенсионных отчислений один работающий платит в ПФР в среднем 7 тыс. 920 руб. в мес. Умножая эту сумму на отношение: число работающих/число пенсионеров, получим поток в ПФР на выплату пенсий. Отчисляют взносы в ПФР (всего!) 54 млн человек, а пенсионеров в России 42 млн человек, т.е. отношение равно 1,3. Поток денег равен 10 тыс. 296 руб., а средняя пенсия 14 137 руб., следовательно, примерный дефицит на одного пенсионера – 3 тыс. 841 руб. или 27 %. Нетрудно посчитать, что для баланса соотношение должно быть больше 1,8-2.0.
При численности населения 146 млн руб. получается, что у нас занято всего 37% населения (!). Президент сказал только часть правды, про большое число пенсионеров, и не сказал про то, что зарплату в конверте у нас получает 33 млн человек (или 44,8% от занятых), а работают в тени 13,4 млн. Нетрудно оценить, что ПФР не добирает ежегодно около 1-2 трлн руб., т.е. основную часть пенсионного дефицита (!).
Основная проблема ПФР вызвана дефектом нынешней налоговой системы, при которой какая-то часть, «низы», уходя от налогов, работают в тени, а вторая – верхи – считают, что будем платить только 13%, и хватит. Доходы граждан в реальном выражении несколько лет падали, число компаний сокращается за счет роста банкротств. Предпосылок для роста взносов нет. Вторая проблема – характер сырьевой модели экономики, который вызывает демографический крах, низкие темпы экономического роста, низкие заработные платы.
Государство, по сути, призналось в банкротстве, пусть в будущем, пенсионной системы и экономики в целом, сырьевая модель неспособна обеспечить не только рабочие места и нормальные заработки, но и даже (!) нищенскую пенсию, с 2014 г. пенсионные накопления заморожены, что говорит о полном отсутствии какого-либо будущего у нашей сырьевой модели. Единственный способ избежать банкротства – отложить, либо уменьшить свои обязательства перед кредиторами, т.е. пенсионерами. Это собственно и есть истинная цель реформы. Система попала в ловушку, выхода из которого нет, нужна жесткая и непопулярная реформа, но она практически неизбежно демонтирует нынешнюю систему.
Еще в полной мере не раскрыта картина разворовывания средств в так называемых «эффективных» частных фондах, мелкие из которых накрылись десятками при молчаливом попустительстве Банка России, но куда государство чуть ли не силком пыталось затащить всех пенсионеров. «Молчуны» оказались в выигрыше. В условиях российской экономики частных пенсионных фондов быть не может.
Согласно ФЗ от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» ст.17. «1. Бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации формируется за счет: страховых взносов; средств федерального бюджета; доходов от размещения … средств обязательного пенсионного страхования; … средств пенсионных накоплений застрахованных лиц…, иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации».
В законе не заложено, что ПФП должен быть самоокупаемым, он финансируется в том числе из бюджета. Поэтому неявные цели нынешней «реформы» (фактическое устранение бюджетного трансферта) являются нарушением пенсионного законодательства.
Ни в одной стране Европы нет бездефицитного Пенсионного фонда (!). На текущий момент в РФ расходы на финансирование ПФР из бюджета составляют не более 10 % ВВП.
Деньги на пенсии в России сейчас есть. Объем фонда на 1 июля 2018 г. – 4,83 трлн руб. и при нынешних ценах на нефть он будет увеличиваться. Даже президент сказал, что «можно вообще ничего не делать в течение пяти, шести, семи… лет». Реальная цель фонда – страховка от утечки капитала на очередной кризис. Но по закону… Далее, цены на нефть высокие. По прогнозу, профицит бюджета в 2018 г. может превысить 1 трлн руб. Т.е. в этом году дефицит ПФР закрыт и на следующий точно денег хватит. Куда такая спешка?
Никакой нужды в нынешнем состоянии экономики делать резкий подъем пенсионного возраста нет. Об этом говорят многие эксперты.
Вопрос лишь в том, как решить проблему элитам – полностью за счет народа, рискуя вызвать крах системы, или проявить мудрость и осторожность, уступить немного, и взять от тех, кто имеет, или должен умерить свои аппетиты, чтобы сохранить то, что есть.
Все проблемы бюджета и пенсионного фонда решаются стратегически – развитием страны, а тактически – прекращением воровства и введением прогрессивного налога на богатых. Но и то, и другое – «священная корова» для власть имущих, которые продолжают паразитировать на стране, как их предки до 1917 г. Дешево и сердито – но очень рискованно.
Первая мера, самая главная – выход зарплат из тени. С народом надо разговаривать. Кампания «Выйди из тени, плати налоги» стала бы более эффективной, дала бы пользу для развития страны и сплотила бы общество, а не раскалывала. Но поскольку теневая обнальная индустрия крышуется силовыми структурами и приносит огромный теневой доход, власть на это не идет. Занятые в «тени» в будущем будут иметь проблемы с пенсионным обеспечением, что будет опасно для всего государства.
Вторая – введение прогрессивной шкалы. Если говорить о том, как у них, то за границей высокие налоги еще со времен Великой Депрессии. Элиты поняли, что надо брать часть расходов на общее благосостояние на себя. Низкий подоходный налог развращает верхи, вместо того чтобы инвестировать и оборачивать капитал они его просто проедают и вывозят. Не надо вводить больших ставок, чтобы верхи не ушли в тень, ввести 20% для доходов свыше 150 тыс. руб./мес., и 25% свыше 300 тыс. руб./мес. Какая разница, что ты получишь не 261, а 225 тыс. руб.? Все равно много! А если заплатишь и поддержишь народ, то получишь больше! При такой модели эффект составит около 1 трлн руб. Поразительно, но работ по этой теме крайне мало (!). По разным оценкам, эффект от введения прогрессивной шкалы может составить от одного до нескольких трлн руб.
Согласно рейтингу Forbes, число долларовых миллиардеров в России за последние два года увеличилось на 29 человек. По оценкам бюро экономических исследований США, богатые россияне хранят в офшорах сумму свыше 1 трлн долларов. С учетом международных проблем для них создаются уже и российские офшоры – помощь в неуплате налогов на государственном уровне (!).
Чувство справедливости всегда было критично важно для русского народа. И сейчас справедливости плюнули прямо в лицо, что крайне опасно. Согласно данным опроса Фонда «Общественное мнение» (ФОМ), 80% россиян не поддерживают повышение пенсионного возраста. Для развития страны нужны взаимные уступки и жертвы, в том числе и правящего класса, нельзя использовать Родину как личную вотчину.
Третья мера – реальная борьба с коррупцией и нецелевым использованием бюджета, которое, по самым скромным оценкам, составляет 1,87 трлн руб. Здесь вопрос стоит так же – готовы ли элиты умерить свои чрезмерные аппетиты? Опять же, эффективнее могут быть профилактические ограничительные меры и нравственная пропаганда. У нас если захотят, могут! Известно одно министерство, где этих проблем нет, все закупки по закону, ошибся – вынь и положи из заработной платы.
Четвертая – разумная оптимизация пенсионного возраста для сотрудников силовых структур, которая все равно планируется после «обычной реформы». Во времена СССР не было выхода на пенсию в 40-45 лет, как сейчас. Мы с уважением относимся к крайней сложной работе в органах, но реформа уже планируется в следующем году и разумное поднятие пенсионного возраста в этой сфере не выглядит неоправданным.
Пятая мера – использование пенсионных средств для развития экономики, чтобы они приносили доход.
Шестая – более эффективное использование средств фонда национального благосостояния.
Седьмая, самая важная – смена экономической модели, развитие промышленности и технологий, развитие внутренней инфраструктуры, что вызовет рост экономики с темпами не менее 5 % и рост рождаемости и закроет проблему совсем.
Двигать в столь сложный момент пенсионную «реформу» в предложенном варианте могут люди, решившие обрубить сук, на котором сидят, либо те, кто являются «куклами», не имеющими реальной власти.
Опасны подлецы — они могут предать в любой момент. Опасны дураки — из-за их глупости может сорваться самый изощрённый план. Но опаснее всего фанатики — их не останавливает ни опасность, ни выгода, ни здравый смысл.
Предлагаемая пенсионная реформа, напоминает выплату материнского капитала-даже небольшой рост рождаемости вызвал дефицит мест в детских садах. Похоже в наше время способность всё делать системно напрочь отсутствует.
Всё считают работающих и пенсионеров. А вы безработных посчитайте! То есть не тех, которые в тени работают, а тех, кто вообще работу найти не может! НИКАКУЮ! Таких ведь у нас тоже миллионы.... Так почему бы сначала не создать рабочие места для них?
И... если количество рабочих мест ограничено, то кого пополнят новые работяги? Армию работников или армию безработных?
Я уже не говорю о том, что состояние здоровья стариков зачастую не позволяет выполнить ту работу, которую они выполняли будучи моложе.
Нет, реформа нацелена на то, чтоб отобрать у людей кусок хлеба, причем ка у стариков, так и у молодёжи.....
У нас в городе и области на 100 безработных 146 вакантных рабочих мест, если пройти по городу, то на дверях практически каждой организации висят объявления о том, кто требуется на работу. Но, поскольку требуют не начальники, то безработные на эти вакансии не польстятся.
Вот поэтому - читайте внимательно статью - и нужно, чтобы люди честно платили налоги. Тогда не придется поднимать пенсионный возраст и никто никакие ряды не пополнит.
Как можно отобрать то, чего, как Вы пишете выше, и так нет?
Поздравляю!
НО НЕ ВЕРЮ!!!!
Статистика ЦЗН. Остальное - просто вера собственным глазам : всюду кто-то требуется, плюс тысячи объявлений на интернет-ресурсах, посвященных вакансиям. Такие дела.
Зарплаты и график работы на тех вакансиях не желаете озвучить ?
Или люди должны хвататься за любую работу даже если она вахтой за три копейки ?
Видимо, Вам не приходилось искать работу при помощи таких вот объявлений и ЦЗН. В реальности 80% объявлений на интернет-ресурсах - чушня и разводилово полнейшее! Пишут одно, на деле выясняется, что нужно совсем другое. Обещания хорошие, на деле выйдет, что после испытательного срока, когда Вы не оформлены, Вы вдруг не подойдете - и до свидос. Или уже на собеседовании выяснится, что специалист по кадрам - это значит искать продавцов товара, то есть втюхивальщиков. Или обещанная зп оказывается нереальной, на самом деле получать из обещанных 25 тысяч Вы будете 7 в лучшем случае. А остальное работодатель найдет за что не дать. Это так навскидку подводные камни. А если компания посерьезнее, то там конкурс красоты, во время которого все пишут безликие анкеты. Эти анкеты потом сдадут начальнику, и он, не видя писавшего ее соискателя и на опробовавши его в деле, выбирает... Или выяснится, что за одну зп Вы должны будете выполнять несколько должностей, которые, возможно, Вам и не знакомы. Вы же пришли устраиваться, например, водителем. А надо еще и кассу знать, и мочь покупателю консультацию по установке окон провести, и замеры сделать и потом все эти окна загрузить и разгрузить, оформив накладные и договора. Вот и водитель, а зп между тем 15 тысяч (может быть). А еще тебе расскажут, что нужно пройти платный медосмотр, оформить карту водителя и т.п. Вот такие вот "вакансии". Потому и требуются, что работой это не назовешь.
а еще, что всем известно, масса предложений (особенно в СМИ) от мошенников, предлагающих устройство за деньги, или совершенно дикие явно жульнические условия "работы". Грузчики и продавцы в магазинах -да, все время "требуются" - но вопрос - почему - почему там такая текучесть - если якобы благополучные сетевые магазины работающие не первый десяток лет никак не могут собрать себе состав служащих? О статистике вообще говорить не хочу - она сама себе не верит. Но одна проблема меня серьезно волнует - почему выпускаемые инженеры и специалисты со стажем не могут найти работу по специальности? Где промышленность и предприятия? Они нам совсем не нужны? Что будет развиваться только ВПК и обособленно? И на сколько этой обособленности хватит? Развитие науки, технологий - всей промышленности возможны только при их массовости. Или Что грузчики и продавцы принесут новации и прорывные идеи?
Странно что никто не догадывается а может не желает посчитать средние зарплаты и безработицу по налоговым и пенсионным отчислениям , а вместо этого опрашивают тысячу человек и вуаля картина по стране...
я много раз через СМИ и лично пытался запросить ПФР о статистике распределения размеров пенсий по ВСЕМ социальным группам пенсионеров - по ВСЕМ - ответов с этой статистикой не дают. В одном ответе брякнули что это ДСП
Тем, кого не берут работать за сто тысяч, придется либо довольствоваться двадцатью, либо остаться ни с чем) Обычные графики, заплаты согласно объему работы. Любая рабочая неделя свыше 40 часов исключительно по договоренности с работодателем, иначе организации получается невыгодно. Вакансии с зарплатой менее двух прожиточных минимумов подразумевают уж совсем низкий уровень образовании претендента или полное отсутствие у него опыта в данной сфере.
Это невозможно на сегодняшний день по закону. Не "клюйте" на предложения мошенников, это в Ваших силах.
Тот же совет - не работайте на мошенников, работайте на большие организации. Ни разу в жизни не было такого, чтобы мне что-то не доплатили.
Читайте должностную инструкцию до того, как ее подписать. Уже сам этот факт отобьет у работодателя желание "навешивать" на Вас лишние обязанности. Едут на том, кто везет.
Не устраивает - надо разворачиваться и уходить еще на стадии собеседования.
Если трудоустройство происходит на вакансию, предоставленную ЦЗН, то мед.книжку ЦЗН оплачивает.
Да реальные условия для них другие-в худшую сторону, не то что по объявлению.
Деньги на пенсии в России сейчас есть. 'По материалам юридической социальной сети www.9111.ru ©'
На самом деле все знают, что дело не в якобы избыточном количестве пенсионеров, а в том, что у многих людей явно недостаточно совести, чтобы платить налоги (на доход и прибыль). Сейчас Вас, конечно, затопчут со словами "никто ничего не обязан государству дарить, оно для нас ничего не делает", хотя, опять-таки, прекрасно понимают, что первоначально они сами не делают того, что должны.
Люди не против чтобы работодатель отчислял за них 22% от реальной зп , но бизнес не желает делиться с государством. А если работнику это не нравится его никто не держит , и даже помогают уйти...
Реформа уже сказывается — на климате доверия между элитами и обществом. Потому что большая часть российского общества воспринимает происходящее как перераспределение ресурсов между низами и верхами в пользу последних.
Нужно сделать саму пенсионную реформу более осмысленной и справедливой по отношению к обществу.
Но сейчас мы видим обратное — очень мягкую позицию государства в отношении дивидендной политики дочерних зависимых структур крупного бизнеса. Мы видим отказ от принуждения к деофшоризации, и категорический отказ даже от обсуждения прогрессивного налогообложения.
Естественно, на этом фоне пенсионная реформа воспринимается как стремление и намерение взять у бедных то, что государство не хочет взять у богатых.
"Большая часть российского общества" невероятно инертна, вследствие чего, с одной стороны, при любых обстоятельствах будет недовольная политическим строем и экономической ситуацией, а с другой не приложит ни малейших усилий для изменения ситуации в свою пользу)
забавно что никто еще не написал о дицильном коэффициенте и Кривой Лоренца - исправляю упущение
Соотношение 10% самых богатых к 10% самых бедных граждан России (децильный коэффициент) Годы Отношение (децильный коэффициент) 1991-4,55 ;1992-8,0 ;1993-11,2; 1994-15,1; 1998-13,8 ;1999-13,9 ; 2000-14,0 ; 2001-14,1; 2002-14,2 ;2003-14,3 ;2004-14,9; 2006-16,0 ; 2007-16,8 «Коммерсантъ», № 22 (38, 39) от 12 февраля 2008 г.; Вопросы статистики. 1008. № 8
децильный коэффициент в России сейчас достигает 25. Для сравнения: в скандинавских странах (Дании, Финляндии и Швеции) этот показатель – 3–4, в Германии, Австрии и Франции он колеблется от 5 до 7. Такое соотношение экономисты считают оптимальным. Как только децильный коэффициент достигает 10, это свидетельствует о неблагополучных социальных условиях в стране. В СССР в свое время децильный коэффициент укладывался в соотношение 3,5–4,5.
В царской России, по мнению социалистов, это отношение достигало примерно 10, что свидетельствовало о жесточайшей эксплуатации народа капиталом, и что и послужило одной из причин социального взрыва.
Пора государству заняться созиданием, а не продолжать стричь купоны, как это было принято в 90-х! Менять в корне свою налоговую политику, искоренять бюрократию!
В Китае, к примеру, наукоемкий бизнес пользуется широкими налоговыми льготами, таким предприятиям влаcти предоставляют налоговые каникулы, льготные кредиты и субсидии. Кроме того, для них значительно упрощены бюрократические процедуры, организована системная поддержка, предусмотрена компенсация затрат на услуги патентования, а также многое другое.
В России на данный момент таких программ нет. Вот что пишет сотрудник одной компании, выпускающей химические препараты, на интернет-форуме:
"Если брать химическое производство (агрохимия, бытовая, фармацевтика), то тут основные расходы не на оборудование, а на регистрацию препаратов — минздрав, минсельхоз (для лекарств и агрохимикатов). Зарегистрировать агрохимикат стоит от четырех до десяти миллионов рублей, а лекарственный препарат — столько же, но уже в долларах. Также надо в Роспотребнадзоре регистрировать производство, санитарно-защитные зоны — это сотни тысяч рублей. Нужно проводить регистрационные испытания — на токсичность, на эффективность и т. п. в аккредитованных учреждениях. А они, конечно, пользуясь монополизмом, сильно завышают цену. Или Роспотребнадзор и государственная экспертиза производства — вроде пошлин прямых нет, но разработка всех этих проектов, их обоснование — вся эта бюрократия денег стоит."
Вот и покупаем лекарства из Индии и Германии. Впрочем, регистрационные препоны — далеко не единственная проблема. Авторы многих инноваций, в какой бы то ни было сфере, сталкиваются с тем, что компании просто не берутся за внедрение новых разработок на своем производстве: никто не желает делать серьезные вложения, окупаемость которых не гарантирована и растянута во времени. Большая часть предпринимателей ориентируется на краткосрочную перспективу.
Поэтому самый простой способ --- собрать очередную ханскую дань с многотерпеливого населения в виде отсрочки выплат пенсионерам. . . а не РАЗУМНО использовать бюджетные деньги --- деньги налогоплательщиков! ! !
ВСЕ ЭТО было сказано еще в 12 веке
у примеру 12 век - Мухаммед Аззахири Ас-Самарканди .
«Царь, который наполняет свою казну имуществом подданных, подобен тому, кто мажет крышу своего дома глиной, взятой из-под его фундамента.»
эти "стратеги" мыслят как Плюшкины: отбрать как можно больше у крестьян тогда , мол, государство станет богаче. Ан нет - тогда государства разваливаются, - точно как деревеньки и все хозяйство Плюшкиных.
основная"ошибка" а точнее преступление было сделано в 91 году. С принятия безумной парадигмы на открытость страны, "дикий рыной" и все им сопутствовавшие реформы. Что априори было не реализуемо.
ПОЧЕМУ? Потому что за послевоенное время в стране вообще вывелись политические деятели, стратеги способные осуществлять стратегическое планирование подобно Македонскому или Наполеону. Система массово плодила и возносила посредственностей, вообще не способных предвидеть.
А в США к этому времени уже полностью доминировала идея глобального превосходства.
Поэтому у СССР - РФ оставались две возможности: либо потерять суверенитет и встраиваться в систему мира США ( с последующими разделами страны и республик) либо сохранять закрытость ( определенную) от внешнего мира. И проводить собственную суверенную политику во ВСЁМ.
Была совершена большая ошибка - сидения, былансированию на двух стульях - что и продолжается до сих пор.
Не решив эту первую проблему и не ответив окончательно на этот вопрос, - все остальные , конечно, можно обсуждать и бесконечно - но решить ничего не удастся без разрешения базового фундаментального вопроса - что выбираем из этих двух возможностей, какой именно из двух стульев.
А почему Вы не привели в пример исторических личностей такого масштаба, живших в "довоенное" время?)
Именно ЭТО --- основная БЕДА нашего государства! ! !
оставил это Вам. Но считаю, что эта личность превосходила всех остальных в способности ПРИНИМАТЬ РЕШЕНИЕ, - в этом да, и политическое чутье - безусловно было (чистка компрадорской номенклатуры) - НО - с предвидением и стратегией - случилась неувязка. Последователей он не оставил, систему управления страной выстроить не успел. Может болезнь помешала, может еще что - но увы, сбалансированной системы с равноправными органами власти, управления и контроля - он создать не успел.
Следовательно, далек от идеала. Другие "довоенные" примеры будут? Или по Наполеону будем вздыхать?
Илона Валерьевна - идеалов НЕ БЫВАЕТ, в реальной жизни. Некоторые конечно считают идеальными себя - но это не более чем самовнушение, пусть их.
Повторю свой вопрос : кого именно подразумевали, когда упомянули о "довоенных" деятелях, которые соответствуют Вашему представлению о "политическом деятеле, способном осуществлять стратегическое планирование"?