Повышение пенсионного возраста с 2019 года

Пенсионная реформа принята, депутаты пошли против воли народа. Всем известно о том, что наши власти внесли изменения в нормативно-правовую базу, которая регламентирует назначение пенсии. Главным новшеством стало изменение пенсионного возраста в сторону увеличения.

Краткое содержание:

Пенсионная реформа в России 2018

С 2019 года начнется поэтапное повышение пенсионного возраста на 5 лет для женщин и мужчин (с учетом переходного периода); четкое закрепление в законодательстве понятия предпенсионный возраст, а также предоставление дополнительных льгот для граждан, попадающих под эту категорию, например: выплата накопительной пенсии по старым нормативам (в 55 и 60 лет); уголовная ответственность работодателя за отказ в приеме на работу или увольнение предпенсионеров и т.п. изменение правил индексации пенсии с 2019 года: ежегодная индексация пенсий неработающим пенсионерам с 1 января (вместо предусмотренной ранее с 1 февраля); повышение страховых пенсий в 2019-2024 гг. будет проводиться выше инфляции (в среднем по 1 тысяче рублей ежегодно); дополнительные возможности для досрочного выхода на пенсию раньше достижения нового пенсионного возраста, например: гражданам, имеющим продолжительный стаж работы; матерям с 3 или 4-мя детьми и т.д.

26 сентября прошло второе чтение законопроекта о пенсионной реформе с 2019 года. Его содержание с учетом поправок было одобрено профильным комитетом и рекомендовано к принятию. Проект закона, который в Госдуме был рассмотрен и одобрен, предполагает следующие корректировки пенсионного возраста:

Увеличение пенсионного возраста на 5 лет, т.е. до 60 и 65 женщинам и мужчинам соответственно. Для работников Крайнего Севера или приравненных к ним местностям увеличение предусмотрено до 55 и 60 лет.

Для учителей, медработников выход на пенсию будет отложен на 5 лет после выработки необходимого стажа по специальности (25 или 30 лет в зависимости от условий работы).

Возраст, позволяющий оформить социальную пенсию, тоже будет увеличен на 5 лет — т.е. до 65 и 70 лет.

Ежегодно нормативное значение возраста будет увеличиваться на 1 год, пока не будет установлена окончательная его величина. Но для тех, кто по старому законодательству должен был выйти на пенсию в 2019/2020 гг., можно будет сделать это на льготных основаниях — на полгода раньше, чем это устанавливает новый закон.

Во время второго чтения были единогласно приняты президентские поправки, целью которых является смягчение предложенных пенсионных изменений:

Многодетные матери смогут оформить выплаты досрочно: в 57 лет — женщины, родившие и воспитавшие 3 детей; в 56 лет — женщины с 4-мя детьми.

Граждане, которые проработали не менее 37 или 42 лет (женщины и мужчины соответственно), смогут получить пенсию на 2 года раньше предусмотренного пенсионного возраста (но не раньше, чем в 55 и 60 лет).

Для пенсионеров, проживающих в сельской местности и имеющих страховой стаж не менее 30 лет, фиксированная выплата к страховой пенсии будет увеличена на 25%.

Все вышеперечисленные поправки, внесенные Президентом, были единогласно приняты Госдумой в ходе заседания 26 сентября 2018 г. — «за» принятие этих предложений проголосовали 385 депутатов (85,6% из присутствующих на заседании).

В рамках новой пенсионной реформы на время переходного периода (2019-2028 гг.) законодательно введено новое понятие — предпенсионный возраст, наступающий за 5 лет до достижения возраста назначения гражданину страховой пенсии по старости. Для предпенсионеров будет предусматриваться ряд мер, направленных на обеспечение дополнительных гарантий и защиту их интересов.

25 сентября Госдумой был окончательно принят законопроект об уголовной ответственности за отказ в приеме на работу или увольнение по мотивам достижения предпенсионного возраста. В случае такого нарушения работодателю грозит штраф в размере до 200 тыс. руб., заработной платы за период до 18 месяцев или обязательные работы до 360 часов.

Помимо этого, для предпенсионеров были предложены и другие меры поддержки:

Для выплаты накопительной пенсии будет сохранен нынешний пенсионный возраст — 55 и 60 лет. При этом будут предусмотрена возможность как единовременной выплаты этой пенсии (когда все пенсионные накопления выплачиваются единоразово в полном объеме), так и срочные выплаты (т.е. в течение определенного периода времени).

Все предусмотренные федеральными законами льготы для пенсионеров (например, налоги на недвижимость, землю и т.п.) будут сохранены для граждан предпенсионного возраста — т.е. воспользоваться ими можно будет при достижении 55 и 60 лет, а не в зависимости от наличия статуса пенсионера. В некоторых регионах подобным образом будут предоставляться и другие меры социальной поддержки, которые установлены в конкретных субъектах: льготы по оплате коммунальных услуг; по санаторно-курортному лечению; по проезду на транспорте и т.п.

Предоставление ежегодно 2-х дней, оплачиваемых за счет работодателя, для прохождения гражданами предпенсионного возраста бесплатной диспансеризации.

Повышение максимального размера пособия по безработице для предпенсионеров до 11280 руб. вместо ранее установленного 4900 руб., которое будет выплачиваться на срок до 1 года.

Решение относительно всех вышеперечисленных мер было принято параллельно с принятием закона о повышении пенсионного возраста — т.е. в сентябре-октябре 2018 года. Некоторые из них были приняты в виде поправок к этому закону, а другие — в виде отдельных законопроектов. 3 октября 2018 г. Президент В. Путин подписан весь пакет пенсионных законов.

Какие категории работников ощутят изменения.

Необходимо подчеркнуть, что данные изменения будут касаться не только тех людей, которые выходят на пенсию по обычной схеме, но и тех, кто пойдет на пенсию преждевременно. Для следующих категорий граждан, которые собираются выйти на пенсию будут изменены сроки, к ним относятся:

Медики и педагоги. По праву выходить на пенсию досрочно сохраняется в полной мере, потому что нет пока никаких требований по поводу изменения количества лет стажа. Несмотря на это, возраст выхода на досрочную пенсию будет повышен лишь на 8 лет. Теперь возраст выхода досрочно на пенсию будет отчитываться от того момента, когда начал считаться стаж. Получается, чтобы выйти на заслуженный отдых, человеку потребуется иметь от 15 до 30 лет стажа.

Имеют право выходить на досрочную пенсию работники Крайнего Севера. Для них установлены льготные правила выхода на заслуженный отдых. Если сейчас мужчины выходят в 55 лет на пенсию, а женщины в 50 лет, то после принятия закона, женщины смогут выходить на пенсию в 58 лет, а мужчины в 60.

Необходимо сказать, что условия для выхода на пенсию людей, которые трудятся на Севере, связаны с тем что там раньше было очень сложно работать. Все дело в том, что там не было необходимой инфраструктуры и защиты. Именно поэтому люди порой не могли дожить до своего пенсионного возраста. Поэтому приняли решение об улучшении ситуации на Севере и предоставлении льготных условий работы.

Повысится ли возраст у получателей соцвыплат?

Новые изменения касаются возрастных ограничений для получения социального пособия. Получается, что все россияне, которые не получают страховую пенсию, могут получать социальную. Социальная пенсия назначается всем гражданам, которые не работали за всю свою жизнь или же не наработали определенный стаж. Социальное пособие назначается женщинам от 60 лет, а мужчинам от 65 лет. Чтобы получать социальные выплаты, людям достигшим определенного возраста, необходимо обратиться в Пенсионный фонд. Некоторое время назад социальные выплаты не выплачивали. Исключением является инвалидность, когда помощь от государства назначается вне зависимости от возраста, а по медицинским показаниям.

Ниже представлена таблица выхода на пенсию по новому закону:

Представительницы слабого пола Представители сильного пола.

Год рождения Возраст Год выхода Возраст Год рождения

1964 56 2020 61 1959

1965 57 2022 62 1960

1966 58 2024 63 1961

1967 59 2026 64 1962

1968 60 2028 65 1963

1969 61 2030

1970 62 2032

1971 63 2034

Судя по таблице, мужской половины населения придётся быстрее перестраиваться на новые изменения по сравнению с женщинами. Для мужчин повышение пенсионного возраста закончится в 2028 году, а для женщин в 2034 году.

Пенсионная реформа в России 2018

Новые изменения в законодательстве никак не отразятся на пенсионерах, которые уже находятся на пенсии и получают выплаты. Они дальше будут получать выплаты, которые им полагаются.

Наши власти утверждают, что новая реформа позволит сэкономить средства и увеличить пенсионные выплаты. Уже сейчас известно, что повышение пенсий произойдет для той категории пенсионеров, которые не работают, поскольку пенсия является их основным источником доходов. Повышение пенсий будет плавным, как и пенсионная реформа.

Согласно последним сведениям, повышение пенсии для неработающих пенсионеров будет составлять 1000 руб. в год.https://frontend.vh.yandex.ru/player/1254022389698007539