Наталия
Наталия Подписчиков: 0

Изменение оплаты труда

0 комментариев

Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель сокращать з/п таким образом? Допустим зп на данный момент (оклад)-35000 руб. премий нет, хотят разделить пополам и сделать 20000-оклад и 10000 премия. Имеют ли на это право?

Понравилась публикация?
/
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Почему все средства производства и природные ресурсы самой богатой Страны Мира вдруг стали принадлежать непонятно кому?

Вопрос, на который до сих пор нет официального ответа. И не важно, как называть то, что произошло — «реформой», «приватизацией» или «разделом имущества». И самое обидное — это было сделано без согласия,...

Как можно потребовать у работодателя поднять заработную плату, или Порядок индексации оплаты труда: полезная информация

Сегодня поговорим о праве граждан на индексацию зарплаты, узнаем, каким образом можно обратиться к своему работодателю и при каких обстоятельствах, может ли работодатель отказать в Вашей просьбе и так далее.

Сладкие грёзы россиян о зарплате в 200 тысяч: как российская экономика превращает мечты в пыль

Свершилось чудо социологических открытий. Оказывается, русский человек, зарывшись лицом в подушку после трудового дня за 35 тысяч, смеет мечтать не о хрустящей купюре в пять тысяч на ремонт старой «Лады»,...

Цитата Константина Сёмина бьёт точно в цель. Не красиво, не научно — но по факту

"Почему одни богатые, а другие бедные? Потому что одни обокрали других. Они богатые, потому что они украли. Они — умные, талантливые, обаятельные... воры. Это уже не идеализм. Это материалистический ответ.
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы