Помощь государства в размере 225 000 руб.: инструкция по оформлению

В России выделены 16 регионов, куда выгодно переехать! Предлагаю позитивную информацию для тех, кому нужны деньги, кто ищет работу и готов к переезду за счет государства. Особо актуальная тема для выпускников вузов, академий, техникумов, училищ. Рассмотрим сегодня инструкцию по переезду в другой город за счет государства.

Российская Федерация готова оказывать поддержку в размере 225 000 руб. признанным центром занятости населения безработным гражданам, имеющим образование, востребованное в приоритетном регионе, и возможно опыт, готовым на переезд в приоритетный регион. Безработный должен согласиться на трудоустройство в компанию – участника Программы повышения трудовой мобильности.

Помощь может быть распространена и на семью безработного гражданина. Программа для каждого приоритетного региона разрабатывается на 3 года. Затем такая региональная программа продляется еще на 3 года и до тех пор, когда у региона не будут закрыты вакансии.

При подготовке к переезду необходимо узнать подробности о мерах поддержки в выбранном регионе. Для это можно связаться с работодателем или сотрудником службы занятости населения. К мерам поддержки при переезде относятся:

Отдельные меры поддержки при переезде безработному предусмотрены

ст. 22.2 закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».

К ним относятся:

Если переезд осуществляет и семья, оказывается следующая финансовая поддержка:

Актами субъектов Российской Федерации может устанавливаться дополнительную финансовую поддержку безработным и членам их семей.

Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным (утвержден

распоряжением правительства РФ от 20.04.2015 г. № 696-р

), включает 16 регионов:

Вакансии размещены в специальном разделе на портале «Работа в России».

Привлечение граждан осуществляется только из субъектов Российской Федерации, не включенных в приоритетный перечень.

Общий размер бюджетной поддержки составляет 225 000 руб. на каждого специалиста. Меры поддержки на 80% финансируются государством и регионами, а на 20% – работодателем, являющимся участником программы.

С работником заключается трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор продолжительностью не менее 2 лет, прописываются меры поддержки, включая компенсации и иные выплаты, предоставляемые работодателем работнику.

В случае расторжения трудового договора по инициативе работника до истечения 1 года, работник обязан возместить работодателю расходы. Срок может быть установлен другой.

Органы исполнительной власти субъектов контролируют соблюдение работодателем условий предоставления финансовой поддержки.

Итак, если нет работы по месту жительства, то можно зарегистрироваться в центре занятости населения и получить статус безработного. Затем найти вакансию среди участников программы, договориться с работодателем и переехать на новое место жительства и работы. Реализуйте свои знания и умения!

Спасибо за внимание!

Вы также можете узнать:

Как не допустить мошенничество работодателя

Когда ошибки в трудовой книжке лишат будущей пенсии или новой работы