Теперь лимит — 100 000 ₽ Как взыскать долг через работодателя???
Допустим, вам кто-то должен денег и не отдает. Это официально оформлено по бумагам. Есть решение суда или исполнительная надпись нотариуса. Раньше в большинстве случаев вам нужно было бы нести эти бумаги судебным приставам или в банк, чтобы они стрясли деньги с должника. Теперь это удобнее делать через его работодателя: лимит на взыскание повысили с 25 до 100 тысяч.
Источник:
Федеральный закон от 27.12.2018 № 539-ФЗ
Как всегда, есть нюансы. Мы разобрались для вас.
Как теперь взыскать долги через работодателя
Изменения коснулись только взысканий через работодателя:
Теперь можно отправить на работу должнику исполнительный документ на сумму до 100 тысяч рублей. Раньше лимит был 25 тысяч.
Так можно делать с алиментами, займами, кредитами, возмещением вреда и вообще любыми долгами. Главное, чтобы сумма периодического или разового платежа была в пределах лимита.
К приставам при этом идти не нужно.
Вместо исполнительного листа можно отправить судебный приказ или исполнительную надпись нотариуса. Они имеют такую же силу.
К исполнительному документу нужно приложить заявление с реквизитами, куда переводить деньги.
Использовать этот способ — право, а не обязанность взыскателя. Можно сразу пойти к приставам или в банк.






Интересная статья.
Страна погрязла в судебных исках. Почему люди просто не могут договориться и не обманывать друг друга.
Если должник официально работает, то да.
Полезная публикация.
Касаемо алиментов, давно, нужно было дать возможность истцу, обращаться непосредственно в организацию для удержания из з/ платы ответчика долгов.
(Любая женщина найдет обидчика быстрее, чем пристава).