Женский коллектив, или Дьявольские глазки на ангельских личиках

Доброго времени суток, дорогие читатели!

Я давно себе дала обещание написать на эту тему большую, обширнейшую статью. Просто потому, что однажды "имела честь" поработать в женском коллективе, аккурат после длительной работы в нормальном, преимущественно мужском коллективе.

Для себя поняла, что, придя из мужского коллектива работать в женский, я совершила необдуманный и очень-очень отчаянный шаг.

Неловкое движение

Если это можно было бы сравнить с физическими ощущениями, то это бы выглядело примерно так: мигом окунуться в ледяную воду после горячей парилки, а потом некоторое время ошеломленно думать, что же, черт возьми, только что произошло с твоей кожей и с твоим телом. Почему у тебя онемело тело, и тебе не хватает сил выбраться из холода в тепло? Почему холодная вода сперва обжигает твое тело, а потом резко вырывает вместе с душой твое тепло?

Метафора? Афоризм? Может быть, я одна ощущала нечто подобное, оказавшись в "дружном женском сообществе добрых фей и матушек"?

Как бы это не удивительно и неправдоподобно звучало, но такие перемены могут сильно удивить, сильно утомить и сильно изменить твой взгляд не только на женскую дружбу, но и на других женщин в целом. При этом стоит отметить, что многие женщины, ранее работавшие в мужском или в смешанном коллективе, сильно падают духом, придя в исключительно женский "союз". Он же бабская армия. Он же путь к деградации твоего "я".

Может, я, конечно, ну очень сильно драматизирую. Но лично я, как женщина, предпочитаю работать либо в мужском, либо в смешанном коллективе, где руководящие посты все же занимает большинство мужчин.

Чуть позже я постараюсь объяснить свою позицию и разложить её по полочкам. Пока же советую людям, у кого есть желание сменить работу и прийти работать в чисто женский коллектив, очень хорошенько подумать и сильно не торопиться.

Поверье мне пока на слово, работать с женщинами надо сперва научиться.

Обширная статья для меня займет не мало времени. Но все же хотелось бы для начала попросить читателей пройти небольшой опрос и дать обратную связь о том, кто и что думает о работе в женском коллективе.

С уважением и благодарностью к читателям.