Пособия и льготы для семей с детьми-инвалидами

Пособие для родителей детей-инвалидов

Такое пособие назначается только одному родителю (законному представителю) или лицу, которое ухаживает за ребенком-инвалидом. Важное условие: вы не работаете и не получаете других социальных выплат (пособия по безработице, пенсии и т.д.).

Размер пособия:

10 000 рублей - с 1 июля 2019 года для родителей и законных представителей (усыновители, попечители, опекуны);

1 200 рублей - для других лиц.

Весь срок ухода за ребенком-инвалидом засчитывается в трудовой стаж.

Необходимые документы

заявление того, кто будет ухаживать

заявление - согласие того, за кем будут ухаживать (после 14 лет)

справку о том, что ухаживающий не получает пособие по безработице (справку выдадут в службе занятости)

документ, удостоверяющий личность, и трудовая книжка (при ее наличии)

документы, подтверждающие полномочия законного представителя

Досрочный выход на пенсию для родителей детей-инвалидов

У родителя, воспитавшего ребенка-инвалида с рождения до 8 лет, возникает право на досрочное назначение страховой пенсии.

женщинам – с 50 лет (при наличии 15 лет трудового стажа);

мужчинам – с 55 лет (20 лет страхового стажа).

Главным фактором здесь будет признание ребенка инвалидом либо до 18 лет, либо после 18 лет (раньше использовался термин "инвалид с детства", теперь просто присваивается группа инвалидности). Не имеет значения, сколько времени ребенок находился на инвалидности, обязательным условием является именно воспитание его до 8-летнего возраста.

Досрочная пенсия назначается только одному из родителей. В то же время, если в семье два ребенка-инвалида, то пенсия может быть назначена каждому из родителей одновременно.

Необходимые документы

Паспорт

Трудовая книжка

СНИЛС

Заявление

Справка о среднем доходе за любые 60 месяцев до 2002 года

Свидетельство о браке (если меняли фамилию)

Свидетельство о рождении ребенка

Заключение МСЭ

Документ, подтверждающий факт ухода за ребенком до 8 лет

Льготы на оплату ЖКХ

Семьям с детьми-инвалидами предоставляется компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50 процентов, а также оплаты стоимости топлива, приобретаемого в пределах установленных норм и транспортных услуг для доставки этого топлива - при проживании в домах, не имеющих центрального отопления (ст. 17 181 ФЗ).

Как получить льготу

Обратиться в отделение соцзащиты с паспортом, документами об установлении инвалидности, праве собственности, справкой о составе семьи и квитанциями об оплате ЖКУ за последний месяц.

Льгота на получение земельных участков

Семьям, имеющим в своем составе детей-инвалидов, предоставляется право на первоочередное получение земельных участков для ИЖС, ведения подсобного и дачного хозяйства, садоводства (ст. 17 181 ФЗ).

Куда обращаться

В местную администрацию. Обратите внимание: речь идет о первоочередном праве на выкуп, а не на бесплатное предоставление. Вы сможете получить землю бесплатно, только если на это дадут разрешение местные власти.

Льготы на уплату транспортного налога

Такие льготы устанавливаются на уровне местного законодательства. Это может быть полное или частичное освобождения родителей или законных представителей детей-инвалидов от уплаты транспортного налога. Узнать, есть ли в вашем регионе такие послабления, можно в отделах социальной защиты.

Налоговые вычеты на НДФЛ семьям детей-инвалидов

Величина вычета зависит от того, кем приходится ребенку получатель вычета (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

Оба родителя, усыновителя - 12 000 рублей

Опекун, попечитель, приемные родители - 6 000 рублей

Вычет предоставляется до момента, пока годовой доход не превысит 350 000 рублей, оформляется по месту работы по заявлению работника. Основанием для применения вычета является заявление работника. Сотрудник должен принести в бухгалтерию работодателя документы, удостоверяющие право на получение вычета, например, свидетельство о рождении, справку об инвалидности ребенка, документ об усыновлении и т. д.

Трудовые льготы для родителей детей-инвалидов

Трудовое законодательство предусматривает такие послабления:

сокращенный рабочий день или неделя;

запрет на привлечение такого родителя к командировкам, к ночным или сверхурочным работам без согласия работника;

запрет на увольнение, кроме случаев ликвидации предприятия.

Cуществуют также и региональные меры поддержки семей с детьми-инвалидами. Чтобы получить необходимую информацию, обратитесь в отделы социальной защиты по месту жительства.

Источник: https://gogov.ru/services/disabled-concessions/parents