Роструд пояснил, надо ли обучать по охране труда дистанционных работников
Дистанционных работников нужно обучать безопасным способам ведения работы. Такое разъяснение дал Роструд в рамках обзора актуальных вопросов работников и работодателей за июнь.
Ведомство также напомнило, что дистанционным работникам необходимо проводить вводный инструктаж. Дату и факт проведения инструктажа нужно фиксировать в специальном журнале. Порядка проведения инструктажа для дистанционного работника нет, поэтому работодатель сам его разрабатывает и закрепляет локальным нормативным актом. В нем нужно предусмотреть порядок проведения инструктажа и обмена электронными документами между работодателем и дистанционным работником.
Источник: информация Роструда от 01.07.2020
«Роструд пояснил, надо ли обучать по охране труда дистанционных работников»
© Материал из Справочной системы «Охрана труда».
Подробнее: https://1otruda.ru/#/document/184/56727/dfas1h8dfs/?of=copy-f4e36272b0
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
Благодарю за информацию
Спасибо за информацию!
Чё там обучать-то? На компе все давно работают.
Полезно.