Работодатели перестанут оплачивать больничные по всей России.

Новые правила оплаты больничных листов начнут работать в скором времени. Также изменится порядок выплат пособий для молодых мамочек и работников, получивших травму на производстве или в офисе.

Минтруд разработал проект постановления Правительства о прямых выплатах в сфере социального страхования.

Это порядок, при котором деньги заболевшему или ушедшему в декрет сотруднику платит не работодатель, а ФСС. Сейчас такой механизм работает в ряде регионов как пилотный проект. С нового года он начнёт действовать по всей стране.

Новички сразу после приёма на работу должны будут передать работодателю все необходимые на случай нештатной ситуации сведения о себе. Если сотрудник заболел или получил травму, от него потребуется только передать больничный начальнику. А тот должен будет в течение 5 календарных дней отправить бумаги в ФСС. Далее у фонда будет 10 дней, чтобы принять решение по выплате и перевести работнику средства.

Принципиальное отличие нового механизма от нынешнего в том, что деньги сотруднику будет платить сразу ФСС, а не бухгалтерия работодателя с последующим возмещением из фонда.

Новшество решит сразу две проблемы. Во-первых, бизнесу не придётся тратить оборотные средства на выплаты работникам. Во-вторых, работник перестанет зависеть от финансового положения компании, в которой работает.

По новым правилам будут выплачиваться компенсации по листкам нетрудоспособности – обычным и по беременности и родам, а также в случае производственной травмы.

Кроме того, механизм прямых выплат чиновники станут применять с единовременными выплатами женщинам при постановке на учёт на ранних сроках беременности и при рождении ребёнка, а также ежемесячными пособиями на ребенка до 1.5 лет.

https://www.mk.ru/economics/2020/11/15/rabotodateli-perestanut-oplachivat-bolnichnye-po-vsey-rossii.html