Какие нововведения ждут пенсионеров в 2021 году?

Какие нововведения ждут пенсионеров: льготы, индексации, баллы.

Год 2021 только начался, но многие пенсионеры уже столкнулась с целым рядом законодательных и административных нововведений, касающихся льгот, индексаций, сроков выхода на заслуженный отдых. Еще больше новшеств их ждет впереди. Приведу примеры все уже принятые и еще только анонсированные пенсионные новеллы.

Меняется возраст выхода на пенсию.

Если в 2020 году россияне выходили на пенсию в 55,5 (женщины) и в 60,5 лет (мужчины), то с 2021-го это будет происходить на год позже. Поэтапное повышение возраста выхода на заслуженный отдых осуществляется в рамках принятой в 2018 году пенсионной реформы. В 2028 году для женщин пенсионный возраст будет установлен в 60 лет, для мужчин - в 65 лет.

Продолжится поэтапное повышение стажа и пенсионных коэффициентов.

В 2021 году наряду с повышением пенсионного возраста продолжится поэтапное увеличение стажа и пенсионных коэффициентов, требуемых для назначения пенсии. Если в 2020 году для этого нужно было 11 лет стажа, а пенсионный коэффициент 18,6, то в 2021 году необходимо иметь 12 лет стажа и не менее 21 пенсионного коэффициента.

Повышаются страховые пенсии.

С 1 января 2021 пенсии неработающих пенсионеров вырастают на 6,3%. И тем самым, обгоняют официальную инфляцию, которая по итогам 2020 года составила 4,9%. В результате средний размер страховых пенсий по стране составит 17,4 тысячи рублей. По информации Пенсионного фонда, проиндексированную пенсию получат более 36 млн россиян. Наряду со страховыми пенсиями многие пенсионеры, в том числе инвалиды, ветераны боевых действий, участники Великой Отечественной войны, получают ежемесячные денежные выплаты. Их индексация рассчитывается по фактическому индексу потребительских цен за предыдущий год.

Увеличиваются социальные пенсии.

Весной социальные пенсии будут проиндексированы на 2,6%, средний размер выплаты составит 10 058 рублей. Социальные пенсии устанавливаются тем, у кого нет подтверждённого трудового стажа или его недостаточно для назначения трудовой пенсии, а также инвалидам, детям, потерявшим кормильца, или родители которых неизвестны.

Предпенсионеры получат право на досрочный выход на пенсию при потере работы.

В законодательстве есть норма по досрочному выходу на пенсию на два года раньше общеустановленного возраста для граждан предпенсионного возраста, которые были уволены по сокращению штата или из-за ликвидации предприятия и которые не смогли трудоустроиться. Подтверждение того, что человек не может найти работу, выдает центр занятости. У мужчин при этом страховой стаж должен быть минимум 25 лет, у женщин — 20 лет. Пенсия им назначается по представлению службы занятости.

Многодетные матери получат право выйти на пенсию досрочно.

Если женщина родила и воспитала до восьмилетнего возраста пятерых и более детей, она при наличии стажа не менее 15 лет может выйти на пенсию в 50 лет. Если мама родила четверых детей, то она может уйти на пенсию на четыре года ранее общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет. А если женщина родила троих детей, то она может выйти на пенсию на три года раньше общеустановленного возраста, но не ранее 55 лет. При этом трудовой стаж должен быть не менее 15 лет. Также право досрочно выйти на пенсию есть и у одного из родителей, воспитавших до восьмилетнего возраста ребёнка-инвалида. Женщины в этом случае смогут выйти на пенсию в 50 лет, мужчины — в 55 лет. При этом у женщины должно быть не менее 15 лет стажа, у мужчины — не менее 20 лет.

Работающим пенсионерам обещана индексация.

Долгожданное решение об индексации пенсий работающим пенсионерам еще не принято, но президент В.В Путин поручил правительству подготовить предложения по этому вопросу до 1 февраля