Льготы для студентов: часть 3

В предыдущих статьях я рассказывала про льготы на транспорт, здравоохранения, о социальных льготах и выплатах, а также про отсрочки от армии. В заключительной статье мы разберем оставшиеся льготы, которые предоставляются студентам.

Трудовые льготы работающим студентам.

Работающие студенты могут рассчитывать на три типа льгот: учебный отпуск, сокращение рабочего дня и оплату проезда до места учебы. От формы обучения будет зависеть количество привилегий.

Учащимся учреждений среднего профессионального образования очного отделения доступны такие отпуска без оплаты:

• 10 дней — на промежуточную аттестацию;

• два месяца — на итоговую. (ст. 174 ТК РФ)

Учащимся учреждений среднего профессионального образования заочного и вечернего отделения доступны отпуска с сохранением среднего заработка:

• 30 дней — на промежуточную аттестацию на первом и втором курсах;

• 40 дней — на аттестацию на всех курсах после второго;

• два месяца — на итоговую аттестацию.

Учащимся вузов очного отделения доступны такие учебные отпуска без оплаты:

• 15 дней — на промежуточную аттестацию;

• месяц — на сдачу итоговых госэкзаменов;

• четыре месяца — на защиту диплома и сдачу итоговых госэкзаменов. (ст. 173 ТК РФ)

Учащимся вузов заочного и вечернего отделения доступны учебные отпуска с сохранением среднего заработка:

• 40 дней — на промежуточную аттестацию на первом и втором курсах;

• 50 дней — на промежуточную аттестацию на первом и втором курсах при ускоренном обучении;

• 50 дней — на промежуточную аттестацию на всех курсах после второго;

• до четырех месяцев — на итоговую аттестацию.

Перед итоговой государственной аттестацией заочники и вечерники ссузов и вузов могут запросить установить рабочую неделю, сокращенную на семь часов. В этом случае пропущенное рабочее время работодатель оплачивает в размере 50% от среднего заработка. Льготу можно установить за десять учебных месяцев до начала экзаменов.

Только заочникам вузов работодатель оплачивает один раз в году поездку до места обучения. Если заочник учится в ссузе, работодатель оплатит 50% от стоимости проезда. Чтобы вернуть деньги за проезд, нужно предъявить работодателю использованные билеты.

Как получить льготы от работодателя. Чтобы получить отпуск или сократить рабочий день, запросите в деканате справку-вызов. В ней должно быть написано, кого и на какой срок освобождают от работы. Справку вместе с заявлением об отпуске или сокращенном времени передайте работодателю. В заявлении укажите дату окончания отпуска или сокращенного рабочего дня и цель его получения — сдача сессии или диплома.

Перед тем как запросить справку, проверьте, попадаете ли вы под требования:

1. Образование данного уровня получаете впервые. Есть исключение — работодатель должен предоставить льготы, если сам отправил студента на обучение.

2. У учебного заведения есть государственная аккредитация.

3. Эта основная работа. Работодатель может дать отпуск и совместителю, но это условие должно быть указано в трудовом договоре.

4. Успешно осваиваете программы в учебном заведении. Это требование прописано в законе без расшифровки. Поэтому на всякий случай проследите, чтобы такая формулировка присутствовала в справке.

Налоговые льготы для студентов.

Все работающие студенты могут получить налоговый вычет — вернуть часть денег из НДФЛ, уплаченного государству.

Его можно получить, если вы потратили деньги на обучение. Неважно, что это было: вуз, ссуз, автошкола, курсы по программированию или английскому языку. Главное, чтобы у заведения была лицензия на ведение образовательной деятельности. Также можно оформить вычет за детей, братьев и сестер до 24 лет, которые учатся очно за ваш счет.

Максимальная сумма расходов, за которую положен вычет — 120 000 Р в год, а за оплату обучения детей — 50 000 Р. От этих сумм государство вернет до 22 100 Р в год.

За год можно получить сразу два вычета: за себя и детей. Чтобы оформить вычет, нужно подать декларацию 3-НДФЛ и заявление о возврате НДФЛ в личном кабинете на сайте налоговой. Или оформить вычет через работодателя.

Льготы на образовательные программы вне вуза

Студенты могут бесплатно или с большими скидками посещать музеи и театры, а также образовательные мероприятия.

Музеи. Во многих музеях полностью свободный вход, в других — бесплатные билеты только по определенным дням. Например, в Эрмитаж вход студентам всегда бесплатный. В Третьяковскую галерею — в первое и второе воскресенье каждого месяца. В Московский Кремль вход бесплатный, но без права осмотра музеев-соборов и временных выставок.

Театры. Аналогичным образом действуют театры. Как правило, вход у них свободный для студентов в том случае, если в зале остались свободные места.

Льготы на технику и программное обеспечение.

Постоянную скидку на технику студентам предлагает только магазин «Apple». В других местах скидку можно получить время от времени. Большую часть акций магазины техники стараются приурочить к Первому сентября и Дню студента.

Программы «Микрософт». Студенты могут бесплатно скачать:

1. Операционную систему Виндоус 10.

2. Ворд, эксель и пауэрпоинт из Office 365.

3. Платформу для прототипирования интерфейсов Axure.

Чтобы все это получить, должна быть электронная почта в домене учебного заведения.

Программы для дизайнеров и проектировщиков. Студентам доступна скидка более 46% на приложения для дизайнеров и разработчиков из Creative Сloud, включая «Фотошоп», «Иллюстратор» и «Индизайн».

В Autodesk студентам предоставляют бесплатный доступ к программам для проектирования и 3 Д-моделирования, включая Autocad и 3ds Max.

Подписка на музыку. Подписка на «Apple-мьюзик» для студентов стоит 75 Р вместо 169 Р. На «Бум» — 75 Р вместо 149 Р.

Хранилище для заметок. Популярный электронный органайзер «Эверноут» студенты могут скачать со скидкой 50%. Notion — бесплатно.

Если на сайте производителей техники или ПО не указаны скидки для студентов, не забудьте спросить о них самостоятельно.

О каких льготах вы еще знаете? Напишите в комментариях:)