Как организовать обучение пожарной безопасности

Направьте на обучение в учебный центр руководителя организации и работников, ответственных за пожарную безопасность и проведение противопожарного инструктажа. Также с отрывом от производства обучают работников, которые проводят электрогазосварочные и огневые работы, и иные категории по решению руководителя. Где провести обучение с отрывом от производства, читайте в рекомендации.

Обучение проводят регулярно:

на взрывопожароопасных производствах – раз в год;

в остальных организациях – раз в три года.

Из сотрудников, которые прошли обучение с отрывом от производства и проверку знаний требований пожарной безопасности, сформируйте комиссию. В состав комиссии входят председатель, заместители председателя, члены комиссии и секретарь (п. 43, 44 приказа № 645).

Остальных работников обучите ПТМ в своей организации внутренней комиссией. Результаты обучения и проверки знаний оформите протоколом по форме, которая приведена в Методических рекомендациях по организации обучения руководителей и работников организаций. Если сотрудник не прошел проверку знаний из-за неудовлетворительной подготовки, то он обязан в срок не позднее одного месяца пройти повторную проверку (абз. 17 п. 3.2 Методических рекомендаций по организации обучения руководителей и работников организаций, утв. МЧС 01.01.2007).

Внимание: Обучение внутри организации работники проходят по специальным программам, в них нужно учитывать специфику профессиональной деятельности и особенности должностных обязанностей сотрудников и положений отраслевых документов (п. 6, 36, 51 приказа № 645).

Сотрудникам, которые успешно прошли проверку знаний, выдайте квалификационные удостоверения (приложение 5 к Методическим рекомендациям). К квалификационному удостоверению по пожарной безопасности работников, которые выполняют пожароопасные работы, приложите талон предупреждений (форма дана в приложении 6 к Методическим рекомендациям).

«Как организовать обучение пожарной безопасности». О.В. Гревцева, Е. Румянцев

© Материал из Справочной системы «Охрана труда».

Подробнее: https://1otruda.ru/#/document/86/290714/bssPhr73/?of=copy-9a2cee67a6