ФСС с 1 января будет штрафовать работодателей за недостоверные сведения 

В соответствии с ранее действующим законом, компания должна возместить ущерб в случае, когда ФСС допустил переплату по пособиям из-за недостоверных сведений, полученных от работодателя. Должностному лицу в этой ситуации грозит штраф от 300 до 500 руб. (ч. 4 ст. 15.33 КоАП). С 1 января 2022 года в действие вступили поправки в закон о соцстрахе, внесенные Федеральным законом от 26.05.2021 № 151-ФЗ. ФСС получил право не только на возмещение ущерба, но и право штрафовать работодателя за недостоверные сведения или документы, если была переплата по пособиям. Сумма штрафа — 20% от пособия, но поправками установлен его минимум и максимум — не больше 5 000 руб. и не меньше 1 000 руб. Если компания не успеет в установленный трёхдневный срок направить необходимые для расчёта больничного данные, ФСС оштрафует её на 5000 руб. Штраф назначат и в случае отказа передать документы по требованию проверяющих. За каждый такой документ работодателя оштрафуют на 200 руб. Такое же наказание предусмотрено, если организация не передала бумаги в срок.

Источник: https://www.kdelo.ru/news/389534-fss-s-1-yanvarya-poluchil-pravo-shtrafovat-rabotodateley