Утвердили индикаторы риска нарушения трудового законодательства

Минтруд разработал перечень индикаторов риска нарушения трудового законодательства. Его используют при проверках работодателей с 9 января 2022 года. По индикаторам ведомство будет определять, нужно ли проводить внеплановую проверку.

По перечню Минтруд придет с проверкой, если есть два показателя:

Работодатель является банкротом, и в его организации работает больше 50 сотрудников вместе с совместителями.

Работодателю с адресами в разных субъектах страны за сутки провел спецоценку один эксперт и одним средством измерения больше двух раз в течение шести месяцев. То есть, если эксперт за сутки провел спецоценку на рабочих местах работодателя, которые находятся в Москве и в Красноярске, при этом спецоценку проводили больше двух раз в течение шести месяцев.

Источник: приказ Минтруда от 30.11.2021 № 838 н.

«Утвердили индикаторы риска нарушения трудового законодательства»

© Материал из Справочной системы «Охрана труда».

Подробнее: https://1otruda.ru/#/document/184/63669/bssPhr3/?of=copy-f858b63b6a