Какие законы обязательно надо знать при достижении пенсионного возраста

Нередко размер начисленной пенсии становится сюрпризом для получателя. Причем чаще всего неприятным. Некоторые достигшие пенсионного возраста граждане и вовсе не знают, что им делать дальше. Причем проблемы у всех разные.

У кого-то не набралось стажа, а у кого-то за плечами долгий трудовой путь, информация о котором безвозвратно затерялась, и теперь в ее достоверности уверен лишь сам гражданин. Кого-то любым способом пытаются удержать на работе, хотя работник твердо решил выйти на заслуженный отдых, а в других случаях требуют уволиться и уступить дорогу молодым, ссылаясь на тот же пенсионный возраст.

Поэтому достижение этого возраста необходимо встретить, держа в голове несколько законов, подсказывающих действия в подобных ситуациях.

Самая сложная ситуация

Можно начать с того, что у некоторых граждан действительно нет достаточного для выхода на страховую пенсию по старости количества пенсионных баллов и стажа, а их требуется с каждым годом все больше и больше. Например, с такой проблемой могут столкнуться домохозяйки. Кроме того, стоит признать, что достаточно большое количество граждан вынуждено соглашаться на работу без официального трудоустройства из-за отсутствия выбора или вынужденной необходимости получать чуть больше денег. Обратная сторона – отсутствие взносов в ПФР, пенсионных баллов и стажа.

В отдельных ситуациях действительно набравший установленный минимум гражданин может не получить страховую пенсию, потому что сведения о его трудовой деятельности потерялись, и их невозможно восстановить.

«Нет, значит, не было!» – грубовато сказал Остап…

Если проблема не решается никаким другим способом, то последним шансом является статья 11 федерального закона №167-ФЗ от 15 декабря 2001 года, позволяющая оформить социальную пенсию по старости, даже если стажа и баллов нет вовсе. Но обратиться за ней можно только через пять лет после достижения общего пенсионного возраста. Размер такой пенсии равен прожиточному минимума пенсионера, установленному в регионе. Как правило, это небольшая сумма, но и эти деньги явно не будут лишними.

Пенсионер волен выбирать, как ему жить

Все помнят следователя Мячикова из замечательной комедии «Старики-разбойники», который не представлял свою жизнь без работы, и которого попросили освободить место, чтобы его по указанию сверху занял молодой сотрудник. Такие ситуации происходят и в реальной жизни.

С другой стороны, многие рассчитывают выйти на заслуженную пенсию сразу же, а не проводить остаток жизни за работой. Есть и те, кто хотел бы выйти на пенсию, но маячащая впереди сумма рискует оказаться слишком малой, даже для приобретения самого необходимого для жизни. Поэтому принимается вынужденное решение работать дальше.

В каждом случае начальство может не согласиться с решением пенсионера и попросить его уволиться «по-хорошему», зачастую вводя гражданина в заблуждение, что с достижением пенсионного возраста он утратил определенные трудовые права. Или наоборот, заставить его продолжить работать вопреки желанию, прикрываясь внутренними распоряжениями и приказами, которые, конечно же, не могут стоять выше федерального законодательства.

Так вот, федеральный закон № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года дает пенсионеру право выбора. Исключительно по своему желанию он может уволиться и отдыхать (либо найти более привлекательную вакансию), начать получать пенсию и при этом продолжить работать, или повременить с оформлением выплат, с расчетом на получение в будущем пенсии в большем размере.

Пенсионный шоппинг

Иногда случается так, что для выхода на страховую пенсию не хватает совсем немного баллов и стажа. В таких случаях их можно дозаработать, ведь они продолжают начисляться и после достижения пенсионного возраста. Но если к моменту выхода на пенсию у гражданина нет работы и возможности трудоустроиться, недостающие баллы и стаж можно просто докупить.

Такую возможность предоставляет статья 29 федерального закона №167-ФЗ от 15 декабря 2001 года. Для покупки недостающего стажа необходимо подать заявление и внести требуемую сумму, после чего будут доначислены необходимые баллы и стаж (в пределах минимальных и максимальных границ). В любом случае стоит предварительно обдумать такой шаг и решить, стоит ли его предпринимать в конкретной ситуации.

Если вам интересны темы, связанные с правами пенсионеров, прошу поддержать публикацию, нажав расположенную чуть ниже кнопку «ДА». Тогда я уделю больше внимания этому вопросу. Если вас интересуют другие темы – оставляйте ваши предложения в комментариях.

Будьте здоровы и счастливы, берегите себя и своих близких!