Ни высокая белая зарплата, ни длительный стаж не гарантируют высокую пенсию

Считается, чем выше зарплата и продолжительнее общий стаж, тем выше будет размер пенсии по старости. Но вот только многие пенсионеры отмечают, что на деле это оказывается далеко не так.

А недавний опрос, проведенный SuperJob, показал, что лишь один из 20 россиян считает справедливой действующую систему расчета страховых пенсий по старости. Более трети опрошенных признались, что понятия не имеют о том, как рассчитывается пенсия.

Новый порядок расчета пенсии действует с 2015 года. На сегодняшний день пенсия рассчитывается следующим образом. Пенсионный коэффициент надо умножить на стоимость одного пенсионного балла. Затем прибавить к результату фиксированную выплату.

От чего зависит размер пенсии по старости

Таким образом, размер страховой пенсии складывается из двух частей. Первая часть рассчитывается индивидуально каждому человеку исходя из размера ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент).

Вторая часть — фиксированный базовый размер страховой пенсии. В 2022 году он составляет 6 401 рублей 48 копеек. Так, российским пенсионерам, которые не работают, и их общая сумма материального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума в регионе, устанавливается федеральная или региональная доплаты к пенсии до достижения этого минимума.

Пенсионными баллами оценивается трудовая деятельность. Их количество зависит от величины страхового стажа и размера заработка до 2002 года. А еще - от страховых взносов, которые работодатель уплачивает с зарплаты работника. Все это пересчитывается в баллы – основу ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент).

Конвертация старых пенсионных прав (появившихся до 2015 года) была произведена автоматически. В ИПК также включают пенсионные баллы за нестраховые периоды – службу в армии, отпуск по уходу за ребенком и т.п.

По идее, на первую часть пенсии человек может повлиять. Однако на практике существует уравниловка. Страховая часть пенсии в настоящий момент не может быть выше определенного уровня. Для этого введен годовой лимит на баллы – не более 10.

Конечно, их стоимость – величина не постоянная. Но она также определяется государством.

ПФР будет рассылать уведомления о размере будущей пенсии всем, кому за 40 лет

Участники опроса предлагают отменить пенсионные баллы, сделать расчеты более прозрачными и понятными. Также надо учитывать инфляцию и уровень цен в конкретном регионе. Еще одно предложение - вернуть прежний возраст выхода на заслуженный отдых.

Некоторые считают правильным не начислять баллы за стаж работы до 2002 года. Ведь тогда уровень зарплаты был намного ниже, чем сейчас. Еще предлагают, увеличить базовую часть и предельный коэффициент при расчетах.

Что еще можно изменить? Вернуться к старому порядку начисления пенсии. А еще? Ввести личную накопительную систему с наследованием всего пенсионного капитала. Также предлагается установить минимальный размер пенсии не менее 30-50 тысяч рублей.

На деле балльная пенсионная система, введенная в 2015 году, разорвала связь размера пенсии с трудовым вкладом работников. Она непонятна людям. По мнению экономистов, для эффективности пенсионной системы необходимо отказаться от балльной формулы. Ее лучше заменить на стажево-заработковую пенсионную формулу

Источник