Уволиться или терпеть дальше?

1 364 дочитывания
86 комментариев
Эта публикация уже заработала 67,30 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Не знаю, как поступить! Прошу у вас совета.

Работаю на одном крупном предприятии в нашем городе. Занимаю должность ведущего специалиста одного из отделов. Работа достаточно интересная, по профессии и очень мне нравится. Но в последнее время всё чаще задумываюсь над тем, чтобы уволиться.

Причина в том, что сменилось руководство компании. Многие из руководства – приезжие из Москвы. Относятся к местным работникам так, будто все мы – идиоты какие-то.

Морально стало очень тяжело работать. Со стороны руководства постоянное психологическое давление.

Останавливает только то, что не так-то просто найти другую работу в нашем городе. Да и дома мне не очень-то хотелось бы сидеть.

Но мысль об увольнении посещает меня всё чаще и чаще. Не знаю, сколько я смогу ещё выдержать. Муж говорит: увольняйся, поживём пока на мою зарплату.

Обращаюсь к вам за советом. Терпеть и дальше работать здесь или не переступать через себя и уволиться? Как бы вы поступили в такой ситуации?

86 комментариев
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 86
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Вы сами пишете, что работа достаточна интересная, по профессии и очень мне нравится. Это главное.

А отношение к работникам сейчас везде хреновое. Нет гарантии, что на новом месте будет лучше.

Поставьте перед собой цель быть лучшим работником, возможно отношение к вам изменится.

+47 / -7
картой
Ответить
DELETE

Один раз через себя переступить, второй. И что останется, половая тряпка?

раскрыть ветку (0)

Нет, Александр Андреевич, московское руководство практически во всех регионах именно так себя и ведёт- потребительски. Регионы для них- это ломовые лошади 🐎.

+38 / 0
Ответить

Я и написал про хреновое отношение. Я прекрасно это знаю.

0 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
09.08.2022, 20:39
Санкт-Петербург

Галина ВладимировнаПишет 09.08.2022 в 19:52
Нет, Александр Андреевич, московское руководство практически во всех регионах именно так себя и ведёт- потребительски. Регионы для них- это ломовые лошади

Согласна, у нас так же.

Они явно хотят забыть, что коренных москвичей среди них нет.

Вообще.

Правильно говорили еще с дореволюционных времен- Москва- большая деревня.

Вот они свое провинциальное хабальство и прикрывают московской пропиской.

Поверьте, коренные москвичи, хотя бы в третьем поколении- они совсем другие.

Но их очень мало.

И работать в провинцию они не едут.

Во всяком случае я о таком не слышала.

+21 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

А почему бы москвичам перестать считать себя выходцами из отдельного государства Московии и стать наконец россиянами?

+8 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)

Я не думаю, что автору нужно из кожи вон лезть и пытаться что-то доказывать тому, кто не оценит.

Василиса, всем сердцем сочувствую. Сама сейчас пытаюсь решить эту проблему. Бесит невероятно, когда малограмотная скотина с короной унижает в мерзких попытках самоутвердиться.

Подумайте хорошо. Знаете, есть прием: расчертить листок на 2 части и написать плюсы и минусы увольнения. Может, это поможет принять правильное решение.

Лично я пошла на больничный, потом у меня подойдет плановый отпуск. Это время подумать. А ещё у меня заготовлен компромат. Нужно только придумать, как его подкинуть в нужное место. Это, конечно, нехорошо, но как я могу защитить свои нервы и доброе имя??? Если начальник не умеет элементарно вежливо общаться - что ж, пусть отвечает. А то: трудовой кодекс? - Не, не слышали.

А на людях не показывайте своих эмоций. Не дайте всяким тварям насладиться вашим унынием, слезами... У вас есть поддержка мужа. Держитесь родного человека. Не у всех это есть.

Желаю победы. Держитесь!

+48 / 0
Ответить

Надежда, Вы описали ситуацию точь в точь похожую на нашу. У нас город маленький работы нет, вот и приходится работать с безграмотными начальниками, некоторые уволились и подали в суд,, если их не уберут, но хоть нервы пощикочут всякими прокурорскиии проверками. Да, действительно приходится собирать компромат, что бы хоть как то защищаться от горе начальников, которые образование забыли получить, зато короной плафон сшибают.И это не Москвичи, наши местные.

+14 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)

Я думала и о варианте поиска работы, не уходя с этой. Но кто гарантирует, что на новом месте не обнаружится подобный самодовольный болван.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Что либо доказывать, переступая через себя, этим людям бесполезно. У них лучшие работники - только они. А потерянное здоровье можно и не восстановить.

+4 / 0
Ответить

Совершенно верно! Жить в постоянном стрессе - это потерять здоровье. А оно у Вас одно, другого никто не даст. Заболеете - никто не поможет! А уволитесь - забудут на второй день! Я всегда придерживаюсь принципа, что работа сегодня одна, завтра другая. А жизнь моя одна! К сожалению, такое пренебрежительное отношение к работникам наблюдается повсеместно… И что-то доказывать бесполезно. У Вас есть муж, это огромная поддержка. Послушайте его, ведь он переживает за Вас. А больная Вы вряд ли принесёте счастья себе и своей семье. Сама несколько раз уже проходила подобное отношение. Просто была последняя капля, после которой вставала и уходила. Господь не оставит, просите его, он поможет принять правильное решение. И на закусочку - сейчас работаю в одной фирме третий раз (два раза уходила, опять уговорили вернуться). И так бывает🤷‍♀️

+5 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)

Жданов Александр АндреевичПишет 08.08.2022 в 02:51
Поставьте перед собой цель быть лучшим работником, возможно отношение к вам изменится.

Шутка дня !

+5 / 0
Ответить
10.08.2022, 10:24
Санкт-Петербург

0
Ответить
раскрыть ветку (0)

Согласен, смешно получилось)) А если серьезно, то во многих оранизацииях получается примерно так. Дурной начальник - большая текучка кадров. Работник, который решил продержаться, со временем становится незаменимым, так как знает больше других. Стараясь продержаться в организации на этой позиции, он не учит молодежь, сам ведет себя по отношению к коллегам, как придурок, немного подставляет сослуживцев. Текучка сохраняется. Настает время, когда из-за дефицита кадров этот человек назначается на должность руководителя средней руки и в дальнейшем чувствует себя сравнительно комфортно.

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Везде, это точно. Руководство все в Москве. Все поджали. Зарплату урезают, а работы добавляют.и тупой опрос делают, как же избежать текучки на рабочих местах, может атмосферу в коллективе улучшить. А зарплату не пробовали поднять ?

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (7)

Я поняла, что вы правда плохой работник. Умный работник знает как утереть нос и поставить раком при всём коллективе,,господ,,. Проявите смекалку. Ум и труд- всё перетрут

+2 / -22
картой
Ответить
DELETE

раскрыть ветку (0)

Например?

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Вот у меня такая же история, на своем месте, все в работе "по полочкам", но понаехали новые руководители и начинают рулить)))), только таких рулевых я уже столько раз видел. Они приезжают выносят мозг и уезжают через некоторое время, а мы то остаемся. Но самое печальное что молодые руководители не хотят видеть опытных, знающих и т. Д. им нужны недумающие головы, а исполнители тупых команд. Таковы реалии.

+22 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Важное решение приходит всегда в одну секунду, и пока его у вас нет. Вы на распутье. Мне приходилось увольняться "вникуда" трижды за свою жизнь, работа находилась всегда. Новая, интересная, необычная. Как говорится, была бы шея, хомут найдётся Удачи вам)

+19 / -2
картой
Ответить

В нынешней ситуации стоит увольняться в случае найденного нового места. В "никуда" не стоит, потом будете жалеть. "Не рви рубаху, не лезь в бутылку и никому судьбу не доверяй".

+12 / -2
Ответить
Страховой агент Ирина Николаевна
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 13.7М

Нина ИвановнаПишет 09.08.2022 в 18:15
потом будете жалеть.

Есть такая старая мудрость:

Лучше жалеть о том, что сделал.

Чем о том, чего не сделал.

Жизнь доказывает полную справедливость этой фразы.

+6 / -2
Ответить
DELETE

Ирина НиколаевнаПишет 09.08.2022 в 19:12
Жизнь доказывает полную справедливость этой фразы.

Когда теряешь рассудок, случается разное и всякое. У меня было подобное, о чём пишет автор. Проявив благоразумие, я продолжала работать, не вступая ни в какие ситуации. Делить территорию и должности это удел слабого человека.

Прошло немного времени, чтобы понять друг друга. И это вполне обычное явление. Оказалось всё даже очень хорошо. Человеку разум и дан для того, чтобы он им пользовался объективно.

Это возможно до 30 лет, а потом не помогут никакие компетенции и знания. В общем, как в песне: думайте сами, решайте сами, иметь или не иметь.

+1 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
DELETE

Нина ИвановнаПишет 09.08.2022 в 19:38
Это возможно до 30 лет, а потом не помогут никакие компетенции и знания.

ну за всех не нужно отвечать

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
DELETE

Вот именно, за всю жизнь только одна работа по об'явлению, все остальные по приглашению.

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Доброго времени суток Василиса! Не вздумайте увольняться! А можно я к вам приеду в Десногорск и поддержу морально? Куда нибудь сходим развеемся!

+12 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (86)

Железный кулак прогресса: благо или угроза человечеству?

Китай не перестает удивлять весь мир. Разработчики фирмы EngineAI представили нового робота Т-800. Этот робот очень уверенно двигается и хорошо дерется. Свое мастерство он показал на своем разработчике.
00:29
Поделитесь этим видео

Дональд Трамп выразил сожаление, что Владимир Зеленский до сих пор не был ознакомлен с проектом возможного мирного соглашения

Еще ранее Трамп сожалел , что Зеленский не ознакомился с идеями мирного урегулирования конфликта .А зачем ему знакомиться с мирным планом ,когда он не планирует оканчивать конфликт. По словам президента США,