Неужели мы все еще находимся в муках глобального кризиса цепочки поставок?

У нью-йоркских гигантов, похоже, есть проблема с цепочкой поставок.

В исследовательской записке для клиентов в пятницу Кристофер Харви из Wells Fargo отметил интервью в раздевалке с ресивером Giants Кенни Голладеем в начале недели. За ним была распечатка, уведомляющая игроков: «НЕ ОТДАВАЙТЕ СВОЮ ИГРОВУЮ МАЙКУ И НЕ МЕНЯЙТЕ ЕЕ МЕСТАМИ... КОМПАНИЯ ПО ПРОИЗВОДСТВУ УНИФОРМЫ, КОТОРАЯ ДЕЛАЕТ НАШИ МАЙКИ, БОЛЬШЕ НЕ МОЖЕТ СДЕЛАТЬ ДЛЯ НАС В ЭТОМ ГОДУ».

Это забавный анекдот.

Это также своего рода анекдот, на который может ссылаться рыночный прогнозист, чтобы поддержать своих предшественников, что мы все еще находимся в муках глобального кризиса цепочки поставок.

Однако это то, что статистики могут охарактеризовать как ошибку типа I или ложное срабатывание.

На самом деле, большинство показателей, связанных с цепочками поставок (например, сроки доставки, запасы, фрахтовые расходы, пропускная способность, инфляция), предполагают, что этот кризис, с которым мы столкнулись год назад, утих.

Да, будет много анекдотов, говорящих об обратном. Но так будет всегда.

То же самое можно сказать и о громких, масштабных увольнениях, объявленных в крупных технологических компаниях за последний год. На прошлой неделе Microsoft объявила, что сократит 10 000 рабочих мест, а материнская компания Google Alphabet объявила, что сократит 12 000 рабочих мест.

Нет никаких сомнений в том, что это большие цифры, и это очень сложная ситуация для пострадавших.

Но, согласно исследованию Goldman Sachs, было много случаев, когда всплеск увольнений в технологической отрасли, которая составляет менее 3% от общей занятости, не предвещал широкомасштабного сокращения рабочих мест по всей экономике.

К сожалению, многие компании проводят много увольнений даже в периоды экономического роста. В течение почти двух лет американские работодатели увольняли от 1,2 до 1,5 миллиона сотрудников в месяц. Опять же, это большие цифры. Однако эти цифры составляют всего от 0,8% до 1,0% от общей занятости, что является низким по историческим меркам. До пандемии этот показатель увольнений никогда не опускался ниже 1,1%

Эти тенденции подтверждаются еженедельными первоначальными заявками на страхование по безработице, которые находятся вблизи самых низких уровней текущего экономического цикла.

Тот факт, что безработица остается низкой, а вакансии снижаются с очень высоких уровней, говорит о том, что многие люди, которых увольняют, быстро находят работу в другом месте.

Эмили Стюарт из Vox хорошо сказала об этом в статье, опубликованной в четверг: «Если шепот об увольнении — это то, что ударяет ночью, тонны новостей о тысячах людей в крупных важных компаниях, оставшихся без работы, кажутся гигантским монстром, стоящим в вашей двери, готовым съесть вас. Но все не так, как кажется».

Дерек Томпсон из The Atlantic опубликовал статью на эту тему в пятницу, отметив, что среди прочего технологии в последние годы находятся в пузыре. В субботу The Wall Street Journal подчеркнул, что с 2019 по 2022 год «количество сотрудников в Amazon удвоилось, Microsoft выросла на 53%, материнская компания Google Alphabet Inc. увеличилась на 57%, а владелец Facebook**** Meta** вырос на 94%».

Мы, конечно, не можем исключить возможность того, что значительные увольнения могут произойти в больших частях экономики. Тем не менее, данные свидетельствуют о том, что боль относительно изолирована.

Anecdata не совсем бесполезны 🤔

Каждые пару недель Федеральная резервная система публикует свою «Бержевую книгу» экономических анекдотов. И он будет включать в себя такие вещи, как:

«недорогой ритейлер сообщил, что падение цен на газ привело к увеличению продаж в декабре, но высококлассный ритейлер воскликнул, что «декабря не происходит!».

«Кроме того, посещение основных туристических достопримечательностей, таких как Статуя Свободы, восстановилось до уровня, существовавшего до пандемии. В то время как посещаемость бродвейских шоу была неоднозначной, громкие мюзиклы, ориентированные на посетителей, как сообщается, показали себя довольно хорошо».

Анекдоты могут быть ценными в том, что они часто бросают вызов статистике, о которой мы читаем каждый день. Иногда они действительно подтверждают изменения в экономических приливах.

Тем не менее, я бы подошел к анекдотам с осторожностью. Если они не подтверждены более широкими мерами или если они противоречат слиянию доступных данных, то вы рискуете сделать ошибки типа I и типа II (то есть ложноотрицательные).

Так что не отмахивайтесь от анекдотических данных. Просто будьте внимательны.

Ссылка на источник:

https://finance.yahoo.com/news/are-we-still-in-the-throes-of-a-global-supply-chain-crisis-171644764.html