Нью-Йорк
Си-Эн-Эн
—
Буквально на этой неделе Alphabet, материнская компания Google, Microsoft (MSFT) и Vox Media объявили об увольнениях, которые коснутся более 22 000 сотрудников.
Их действия последовали за сокращением рабочих мест ранее в этом месяце в Amazon, Goldman Sachs и Salesforce. Ожидается, что все больше компаний будут делать то же самое, что и фирмы, которые агрессивно нанимали сотрудников в течение последних двух лет.
Люди проходят мимо логотипа Twitter в штаб-квартире компании в центре Сан-Франциско, Калифорния, США, 25 апреля 2022 года.
Год, который вернул Силиконовую долину на землю
Сокращения резко контрастируют с 2022 годом, когда был второй по величине уровень прироста рабочих мест за всю историю наблюдений — 4,5 миллиона человек. Но количество рабочих мест в прошлом году начало падать в течение года, а декабрьский отчет о занятости показал самый низкий ежемесячный прирост за два года.
Самый высокий уровень найма пришелся на 2021 год, когда было добавлено 6,7 млн рабочих мест. Но это произошло сразу после первого года пандемии, когда США фактически закрылись и было потеряно 9,3 миллиона рабочих мест.
Нынешние увольнения происходят во многих отраслях, от медиакомпаний до Уолл-Стрит, но пока что они особенно сильно бьют по крупным технологиям.
Это контрастирует с потерей рабочих мест во время пандемии, когда покупательские привычки потребителей сместились в сторону электронной коммерции и других онлайн-сервисов во время блокировки. Технологические фирмы приступили к набору персонала.
Но теперь рабочие возвращаются в свои офисы, и личные покупки возвращаются. Добавьте к этому растущую вероятность рецессии, более высокие процентные ставки и вялый спрос из-за роста цен, и технологические компании сокращают свои расходы.
Январь был наполнен заголовками, объявляющими о сокращении рабочих мест в одной компании за другой. Вот список увольнений в этом месяце — пока.
Алфавит
Материнская компания Google (GOOGL) заявила в пятницу, что увольняет 12 000 сотрудников по продуктовым направлениям и регионам, или 6% своей рабочей силы. Alphabet добавила 50 000 сотрудников за последние два года, поскольку пандемия создала повышенный спрос на ее услуги. Но опасения недавней рецессии заставили рекламодателей отказаться от своего основного бизнеса цифровой рекламы.
«За последние два года мы стали свидетелями периодов резкого роста, — сказал генеральный директор Сундар Пичаи в электронном письме сотрудникам. «Чтобы соответствовать этому росту и подпитывать его, мы наняли сотрудников для другой экономической реальности, чем та, с которой мы сталкиваемся сегодня».
Майкрософт
Технический гигант увольняет 10 000 сотрудников, говорится в сообщении компании, опубликованном в среду. Во всем мире в Microsoft работает 221 000 штатных сотрудников, 122 000 из которых находятся в США.
Генеральный директор Сатья Наделла сказал во время выступления в Давосе, что «никто не может бросить вызов гравитации» и что Microsoft не может игнорировать ослабление мировой экономики.
«Мы переживаем времена значительных перемен, и когда я встречаюсь с клиентами и партнерами, мне становится ясно несколько вещей, — написал Наделла в служебной записке. «Во-первых, поскольку мы видели, как клиенты увеличили свои цифровые расходы во время пандемии, мы теперь видим, как они оптимизируют свои цифровые расходы, чтобы делать больше с меньшими затратами».
Вокс Медиа
Издатель сайта новостей и мнений Vox, технического сайта The Verge и New York Magazine объявил в пятницу, что сокращает 7% своего персонала, или около 130 человек.
«Мы испытываем и ожидаем большего экономического и финансового давления, с которым столкнулись другие представители медиа и технологических отраслей», — заявил в служебной записке генеральный директор Джим Бэнкофф.
БлэкРок
Увольнения также сильно бьют по Уолл-стрит. Крупнейший в мире управляющий активами сокращает 500 рабочих мест, или менее 3% своей рабочей силы.
Люди проходят мимо штаб-квартиры Goldman Sachs на Манхэттене, 16 декабря 2022 года, Нью-Йорк.
Goldman Sachs и Morgan Stanley сильно пострадали от засухи сделок
Нынешняя « беспрецедентная рыночная среда » резко контрастирует с его отношением за последние три года, когда он увеличил свой штат примерно на 22%. Последний крупный раунд сокращений был в 2019 году.
Голдман Сакс
В этом месяце банк уволит до 3200 сотрудников на фоне резкого спада в мировой деловой активности. Ожидается, что более трети сокращений придется на торговые и банковские подразделения компании. В Goldman Sachs (FADXX) на конец третьего квартала прошлого года работало почти 50 000 сотрудников.
Коинбейс
Криптовалютный брокер объявил в начале января, что сокращает 950 человек — почти каждого пятого сотрудника в своей рабочей силе. Этот шаг произошел всего через несколько месяцев после того, как Coinbase уволила 1100 человек.
Хотя биткойн хорошо начал новый год, криптокомпании столкнулись со значительным падением цен на биткойн и другие криптовалюты.
Макдоналдс
McDonald's (MCD) , который процветал во время пандемии, планирует сократить часть своего корпоративного персонала, заявил в этом месяце генеральный директор Крис Кемпчински.
«Мы оценим роли и уровни укомплектования персоналом в различных частях организации, и впереди нас ждут трудные обсуждения и решения», — сказал Кемпшински, излагая план «сломать внутренние барьеры, стать более инновационным и сократить работу, которая не соответствует плану». приоритеты компании».
Исправление стежка
Онлайн-ритейлер одежды по индивидуальной подписке заявил, что планирует уволить 20% штатных сотрудников.
«Мы потеряем многих талантливых членов команды со всей компании, и мне очень жаль», — написала в своем блоге основатель Stitch Fix (SFIX) и бывший генеральный директор Катрина Лейк.
Амазонка
В начале нового года Amazon (AMZN) заявила, что планирует уволить более 18 000 сотрудников. Будут затронуты отделы от отдела кадров до магазинов Amazon (AMZN) компании.
УОРРИНГТОН, АНГЛИЯ — 7 ДЕКАБРЯ: Логотип Amazon отображается за пределами склада Amazon UK Services Ltd 7 декабря 2022 года в Уоррингтоне, Англия. (Фото Натана Стирка/Getty Images)
Amazon сворачивает свою программу благотворительных пожертвований
«Компании, которые существуют долгое время, проходят разные этапы. Они не находятся в режиме интенсивного расширения штата каждый год», — сказал генеральный директор Энди Джасси в служебной записке для сотрудников.
Amazon процветала во время пандемии, и за последние несколько лет она быстро наняла сотрудников. Но спрос остыл, поскольку потребители возвращаются к своей офлайн-жизни и борются с высокими ценами. Amazon говорит, что у нее более 1,5 миллиона сотрудников по всему миру.
На саммите The New York Times DealBook в ноябре Ясси сказал, что, по его мнению, Amazon «принял правильное решение» в отношении быстрого наращивания своей инфраструктуры, но сказал, что его найм является «уроком для всех».
Пока он говорил, работники склада Amazon, которые в прошлом году помогли организовать первый в истории профсоюз компании в США на предприятии в Стейтен-Айленде, пикетировали появление Ясси возле места проведения конференции.
«Мы определенно хотим воспользоваться этой возможностью, чтобы сообщить ему, что рабочие ждут, и мы готовы заключить наш первый контракт», — сказал президент профсоюза Amazon Крис Смоллс, назвав протест «приветственной вечеринкой» для Ясси.
отдел продаж
Salesforce (CRM) сократит около 10% своей рабочей силы из более чем 70 000 сотрудников и сократит свое присутствие в сфере недвижимости. В письме к сотрудникам председатель и со-генеральный директор Salesforce (CRM) Марк Бениофф признал, что в начале пандемии увеличил штат компании слишком сильно.
– Клэр Даффи из CNN, Мэтт Иган, Оливер Дарси, Джулия Горовиц, Кэтрин Торбек, Пол Р. Ла Моника, Натаниэль Мейерсон, Пария Кавиланц, Даниэль Винер-Броннер и Ханна Зиади внесли свой вклад в этот отчет.
