![](https://u.9111s.ru/uploads/202301/27/60x60/cfbe8a416c152b45318de6b47a9f1d57.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/11/60x60/e6fce3b86538f6fc984904f8e819dd67.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202401/29/60x60/f36d9f75431f33d898322d379a2b4618.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202401/29/60x60/f36d9f75431f33d898322d379a2b4618.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/11/60x60/e6fce3b86538f6fc984904f8e819dd67.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202301/27/60x60/cfbe8a416c152b45318de6b47a9f1d57.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/60x60/К.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/11/60x60/e6fce3b86538f6fc984904f8e819dd67.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202211/05/60x60/715c76263c1ed08e3205238e3438b471.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/11/60x60/e6fce3b86538f6fc984904f8e819dd67.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/15/60x60/a9690052bde0871f2a1685f7ab6e7779.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/11/60x60/e6fce3b86538f6fc984904f8e819dd67.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202302/01/60x60/54172860bbb1e7bd4da81931bf3fc082.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202211/05/60x60/715c76263c1ed08e3205238e3438b471.jpg)
Интересные новости от заместителя председателя Правительства РФ Татьяны Голиковой! Переход на новую модель оплаты труда в России с 2026 года звучит как важный шаг в сфере здравоохранения и образования. Проведение пилотного проекта в 2025 году должно помочь уточнить детали и успешно распространить эту систему на всю страну.
В настоящее время проводится работа над созданием правильной системы оплаты труда, поскольку на сегодняшний день каждый субъект Российской Федерации самостоятельно принимает решения относительно этого вопроса. В ряде случаев управление системой оплаты труда делегировано руководителям организаций в сфере здравоохранения.
В 2025 году планируется провести пилотный проект, чтобы затем с 2026 года внедрить новую систему оплаты труда на всей территории России. По словам Голиковой, в первую очередь новая система будет распространена на здравоохранение и образование, поскольку эти две сферы являются ключевыми и получили особое поручение от главы государства.
Татьяна Голикова также заявила об увеличении количества молодых людей, готовых работать в данных областях. Она подчеркнула важность выполнения требования президента о сокращении неразумной разницы в заработной плате между специалистами в различных регионах, включая врачей, средний медицинский персонал, педагогов, работников культуры и социального обеспечения.
Сейчас проводится оценка критериев для выбора регионов, где будут проведены пилотные проекты, а также формулируются параметры, которые будут отслеживаться в ходе этих проектов.
Спасибо за внимание!
Благодарю Вас за публикацию. Интересно
Все эти модели и системы настолько "сырые" и кривые, что он больше вреда, а еще больше половины россиян работает на бизнес.