Задача по трудовому праву

14 дочитываний
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 0,24 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Семнадцатилетний ученик ПТУ Романов намеревался устроиться на работу в период летних каникул на завод «Азот». Но в отделе кадров ему в этом отказали, ссылаясь на несовершеннолетие и отсутствие разрешения родителей на трудоустройство. Правомерный ли отказ? С какого возраста и при каких условиях граждане могут быть субъектом трудового права?

1 комментарий
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Романов не достиг возраста 16 лет и не имеет разрешения от родителей, поэтому отказ в трудоустройстве ему правомерен

0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)