Новые разъяснения Минтруда: как получить звание "Ветеран труда" в 2024 году

Картинка сгенерирована DALLE

В сентябре 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ выпустило письмо № 26-4/ООГ-3813, разъясняющее условия присвоения звания «Ветеран труда». А я хочу подробно объяснить вам основные положения этого документа и дать практические рекомендации.

Законодательная база

Прежде всего, обратимся к первоисточнику – статье 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах». Согласно закону, ветеранами труда являются:

• Лица, уже имеющие удостоверение «Ветеран труда»
• Граждане, соответствующие особым критериям. О них расскажу подробнее

Критерии получения звания

Чтобы претендовать на звание «Ветеран труда», необходимо одновременное соответствие двум основным условиям:

1. Награды и знаки отличия

Должно быть хотя бы одно из следующего:

• Ордена или медали СССР/РФ
• Почетные звания СССР/РФ
• Почетные грамоты Президента РФ
• Благодарность Президента РФ
• Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде

2. Трудовой стаж

• Для мужчин: не менее 25 лет трудового (страхового) стажа.
• Для женщин: не менее 20 лет трудового (страхового) стажа.
• Или выслуга лет, необходимая для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Важные изменения в законодательстве

Особое внимание стоит обратить на постановление Правительства РФ от 25 июня 2016 г. № 578. Этот документ установил новый порядок учреждения ведомственных знаков отличия. Что это значит на практике?

До 30 июня 2016 года:

• Действовал старый порядок признания ведомственных наград
• Эти награды сохраняют свою силу при наличии необходимого стажа

После 30 июня 2016 года:

• Ведомственные награды должны соответствовать новым требованиям
• Иные награды не могут быть основанием для присвоения звания

Требования к ведомственным наградам

На практике часто возникают вопросы о действительности наград. Поясню основные требования:

1. Награждение должно быть утверждено:

• Министром или его заместителем
• Председателем госкомитета или его заместителем
• Директором федеральной службы или его заместителем
• Коллегией соответствующего ведомства

2. Документальное оформление:

• На почетных грамотах обязательны печать ведомства и подпись руководителя
• Благодарности и дипломы должны быть официально отнесены к ведомственным знакам отличия

Региональные особенности

Согласно рассматриваемому письму Минтруда, порядок присвоения звания регулируется на региональном уровне. Это основано на статьях 11 и 77 Конституции РФ, согласно которым органы исполнительной власти субъектов РФ самостоятельны в таких вопросах.

То есть необходимо уточнять конкретные требования в вашем регионе, поскольку процедура подачи документов может отличаться. Перечень необходимых документов устанавливается местными властями

Рекомендации юриста

При подготовке документов проверьте соответствие наград установленным требованиям. Подготовьте документы, подтверждающие стаж. Сделайте копии всех документов.

При подаче заявления обратитесь в органы соцзащиты по месту жительства. Предоставьте полный комплект документов и получите расписку о принятии документов.

Обратите внимание:

• Сам по себе длительный стаж без наград не дает права на звание
• Для наград после 30.06.2016 действуют строгие требования
• Решения принимаются на региональном уровне.

Если получен отказ

В случае отказа в присвоении звания вы имеете право:

• Получить письменное обоснование отказа.
• Обжаловать решение в вышестоящих инстанциях.
• Обратиться в суд.

Помните, что в соответствии с частью 3 статьи 8 Федерального закона № 388-ФЗ, сохраняются права граждан, награжденных ведомственными знаками отличия до 30 июня 2016 года. Поэтому внимательно проверяйте даты получения наград при подготовке документов.

Источник: Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 сентября 2024 г. № 26-4/ООГ-.