Лотерейный скандал в Китае: работодатель пытался присвоить выигрыш сотрудника в размере 51 миллиона рублей

В китайском городе Нинбо, провинция Чжэцзян, разгорелся скандал вокруг лотерейного выигрыша, который высветил неожиданные этические проблемы в корпоративной среде. История, произошедшая еще в 2019 году, но ставшая известной лишь недавно, рассказывает о том, как один из сотрудников местной компании неожиданно для себя выиграл в лотерею 6 миллионов юаней, что на тот момент составляло около 51 миллиона рублей. Этот выигрыш стал результатом корпоративной лотереи, билеты на которую были розданы работникам на праздничной вечеринке. Казалось бы, удача улыбнулась одному из счастливчиков, но вместо поздравлений и радости его ждал конфликт с собственным работодателем.

Согласно информации, опубликованной South China Morning Post (SCMP), руководство компании, узнав о крупном выигрыше, попыталось не просто поздравить победителя, но и завладеть его призом. Работодатель потребовал от сотрудника вернуть выигрышный билет, чтобы разделить полученные деньги между всем коллективом. Такой неожиданный поворот событий поверг работника в шок и, вполне предсказуемо, вызвал его категорический отказ. Ситуация накалилась до предела, и в итоге потребовалось вмешательство полиции, чтобы урегулировать конфликт.

Особенно циничным в этой истории выглядит тот факт, что, по данным источников SCMP, билеты для корпоративной лотереи были приобретены компанией за несколько дней до их фактической раздачи, то есть 28 февраля, а не 2 марта, как предполагалось. Более того, компания, по всей видимости, намеренно приобрела просроченные лотерейные билеты. Перед тем, как вручить их сотрудникам, бухгалтерам было поручено тщательно проверить каждый билет, чтобы убедиться, что ни один из них не является выигрышным. Однако, как это часто бывает, человеческий фактор сыграл свою роль, и в ходе проверки была допущена роковая ошибка. Один из билетов оказался выигрышным, к полному недоумению организаторов корпоративной лотереи.

Мнение автора: Этот случай вызывает много вопросов не только о морали работодателя, но и о честности и прозрачности корпоративных лотерей. Как оказалось, вместо того, чтобы разделить радость победы с сотрудником, компания предпочла попытаться лишить его законного выигрыша. Этот инцидент не только подрывает доверие между работодателями и работниками, но и демонстрирует, как легко корпоративные ценности могут уступить место жадности и желанию наживы.

фото:ru.freepik.com

Источник:https://lenta.ru/news/2025/01/19/rabotodatel-popytalsya-zabrat-u-sotrudnika-vyigrannyy-v-lotereyu-51-million-rubley/