ПРЕДЕЛЬНЫЙ ВОЗРАСТ РУКОВОДСТВА ВУЗА 70 ЛЕТ

С 1 июля текущего года вступают в силу поправки в Трудовой кодекс ограничивающие возраст руководства государственных вузов и научных организаций.

Предельный возраст руководства государственных вузов и научных организаций увеличен с 65 до 70 лет. Это касается руководителей, их заместителей и руководителей филиалов. При достижении возраста семидесяти лет, указанные лица будут переводится с их письменного согласия на иные должности, соответствующие их квалификации. В отдельных случаях, предусмотренных федеральными законами, срок пребывания руководителя государственной или муниципальной образовательной организации высшего образования в своей должности по достижении им возраста может быть продлен.

С указанными лицами будут заключать срочные трудовые договоры на период до 5 лет. Руководитель сможет занимать должность не более 3 сроков. Напомним, что сегодня ограничения срока продолжительности пребывания на должностях на основании заключенных договоров не предусматривается.

Для руководителей указанных организаций и их заместителей, состоящих в должности на основании срочного трудового договора на день вступления в силу указанного закона, первым из трех возможных сроков замещения должности является срок замещения должности, на который они назначены (избраны) на день вступления в силу данного закона.

Если же трудовые договоры заключены на неопределенный срок, то они подлежат приведению в соответствие с требованиями в редакции поправок в течение 30 дней со дня вступления в силу.

Уставы вузов и научных организаций должны быть актуализированы до конца 2021 г.