Беременна от другого - 2825 советов адвокатов и юристов

К сожалению - это так. Ну если нет других медицинских показателей. Но это только врачи скажут. Такой вопрос моя супруга оаботает дознователем в оп, на данный момент она беременна и срок 12 недель, могут ли её ставить в СОГ и поднимать на ночные вызовы?

В медицинском учереждении сказали что освободить от службы могут только на 20 той неделе беременности

Вас уволят после выхода из отпуска по уходу за ребенком... Не должны вам предложить другое место,

пособие - 40% от среднего заработка... далее думайте сами Работаю по срочному трудовому договору. В настоящий момент беременна, срок выхода в декретный отпуск 1.10.23, планируемая дата родов 20.12.23. При этом, 27.12.23 выходит на работу основной сотрудник и меня уволят. Подскажите: 1. Должны ли мне предложить другое место работы после рождения ребенка 2. Если я находясь в декретном отпуске устроюсь в ИП мамы на минимальную зарплату в каком размере пособие на детей до 1.5 лет буду получать (сейчас рассчитано как максимальное)

Никак не поможете, если Вы не родственник. Здравствуйте, могу помочь с выходом на УДО. Я работаю с города Якутска. Обращайтесь Здравствуйте. Беременных так-то должны освобождать от наказания в виде принудительных работ. Можно подать и на УДО и на освобождение от наказания в порядке ст. 82 УК РФ.

Ходатайство в праве подать либо девушка, либо адвокат. Вы можете помочь наняв адвоката. Если нужна помощь - напишите в личные сообщения, обсудим. С здраствуйте я хотел спросить у вас У меня девушка на ходится исправительном центре она положение она баится что ие переведут другое место унией подошло Удо но она боится писать

Надо смотреть законодательство Никакого ВКК вам не создадут. Это не муж беременный! Не выдумывайте. Можете с ним не переезжать, пока не родите. Нет оснований для подачи рапорта о проведении комиссии ВВК. Супруг военнослужащий по контракту, его переводят в другую часть, мы знаем о том что при переводе военнослужащих члены его семьи должны тоже переезжать вместе с военнослужащим, но я сейчас на 9 месяце беременности и постоянно нахожусь на сохранении, можем ли мы потребовать от начальства части создание комисии ввк для членов семьи и если у меня большой срок беременности и состояние не позволяет мне переезжать вместе с мужем на основании заключения комиссии чтоб мужа не переводили.

Обратитесь в управление по кадрам МВД РФ. У вас все и всегда в ведомстве делается медленно. Неповоротливо. Если сами не будете подталкивать, то еще пять лет просидите на старой должности. Здравствуйте

Вам все и сказали верно...

с 14 сентября и будете откомандированы... рапорт подадите, так сразу и сделают приказ...

никаких лишних бумаг писать не нужно... Работаю в системе мвд, перевожусь из одного региона в другой на вышестоящую должность уже год, все документы, личное дело давно уже в регионе куда перевожусь, пришёл запрос на откомандирование, наше управление сказали писать рапорт на откомандирование с 14 сентября, но приказ до сих пор управление не сделало. В том регионе беременная жена. Что делать в данной ситуации?

Марина, Если у работодателя нет подходящей работы, на которую можно перевести беременную, то до предоставления другой работы женщина освобождается от выполняемой работы с сохранением среднего заработка за счет средств работодателя. Я работаю врачом скорой помощи, езжу а соседний город (60 км), по графику сутки через трое, хочу перейти на легкий труд по беременности. По закону беременные не должны работать ночью. Могу ли я отказаться от предложенных вариантов работы и просто сидеть дома, получать зп по среднему заработку, сказать что мне ничего не подходит, так как придется ездить в другой город каждый день за свой счет. Спасибо!

В СК прописана возможность заключения брака ранее 18 лет в некоторых случаях, в том числе беременности невесты. Для регистрации брака постоянная прописка необязательна.

Просто подаете заявление в ЗАГС и через 1-12 месяцев (дату указываете в заявлении в рамках этого интервала) расписываетесь. Можно неторжественно. Мне 17 лет а парню 22 и я беременна но прописана в другой области но есть временная прописка и как поступить куда нужно обращаться что нужно делать что бы нас расписали ?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Зависит от условий труда. Работодатель несёт ответственность за вред здоровью беременной работницы Могу ли я не согласиться о переводе на другую работу по справке о лёгком труде по беременности?

Если трудовой договор был срочным, то это НЕ увольнений, а прекращение трудовых отношений в связи с истечением срока

и беременность никак на этот факт не влияет Анна, увольнение, в связи с истечением срока трудового договора не классифицируется ТК РФ, как один из случаев увольнения по инициативе работодателя. Поэтому беременную женщину, подписавшую срочный трудовой договор, уволить по такому основанию можно. Срочно ищите другую раьоту Здравствуйте.

К сожалению, тут все законно, поскольку работодатель не получал от работницы письменных заключений о беременности и за,ведение на продление срока трудового договора в связи с данным обстоятельством. То есть, работодатель не знал о Вашей беременности, поэтому мог не продлевать договор.

С уважением. Что делать когда женщину уволили сработы всвязи с окончанием срока трудового договора аона оказалась беременной на раннем сроке беременности но об этом еще не знала?

А для вас это не доход? Тогда зачем подаёте и получаете пособия? ВСЁ ЗАКОННО, это государственные деньги, а не ваши заработанные, и это самый настоящий доход семьи! Единое пособие от 0-17 лет подают сразу на год. Там все доходы объединяют

Ранее полученные на двух других детей - это общий доход (считают доходы за 6 мес до подачи заявления какие были суммы из этого и вытекает назначенная выплата) При подаче заявления на ЕДИНОЕ ПОСОБИЕ для беременных женщин учли ЕДИНОЕ ПОСОБИЕ ранее полученные на двух других детей. Это законно? На детей подавала в январе, по беременности в августе

1. Пособие по беременности и родам;

2. Ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка;

3. Единовременное пособие при рождении ребенка;

4. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет;

5. Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;

6. Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;

7. Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;

8. Ежемесячная выплата семьям, имеющим детей;

9. Меры государственной поддержки семей, имеющих детей. Какие пособия я могу получить на ребёнка 3 месяца, подала на елиновременное пособие в Ленинградской области нам не одобрили так как не прошли по доходу, возможно ли получить ещё какие то пособия? Путинские тоже смотрят по доходам?

"Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации" от 08.01.1997 N 1-ФЗ (ред. от 24.06.2023) (с изм. и доп., вступ. В силу с 05.07.2023)

УИК РФ Статья 100. Особенности материально-бытового обеспечения осужденных беременных женщин, осужденных кормящих матерей и осужденных женщин, имеющих детей:

4. Осужденным беременным женщинам, осужденным женщинам во время родов и в послеродовой период оказывается специализированная медицинская помощь.

Кроме того, согласно положениям ст. 99 УИК РФ, осужденные беременные женщины и осужденные кормящие матери, в отличие от других осужденных, освобождаются от обязанности возмещать стоимость питания на период освобождения от работы. Им создаются улучшенные жилищно-бытовые условия и устанавливаются повышенные нормы питания. К работам по благоустройству исправительных учреждений и прилегающих к ним территорий осужденные беременные женщины привлекаются только по их желанию Можно ли содержаться беременным в исправительном центре?

У меня беременная несовершеннолетняя девочка, были в ПДн написали заявление что ищем отца ребенка, дело будет передано в другой город, повезут ли её полиция с ними искать отца ребёнка?

Всем положен - но понятие лёгкий несколько размыто... Бумажки перекладывать - типа не тяжёлый...

В законодательстве нет определения понятия «легкий труд для беременных». Но в ТК сказано, что беременной женщине нужно снизить нормы выработки, нормы обслуживания или перевести ее на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных факторов. Правда, не во всех случаях, а лишь если женщина предоставит медицинское заключение и напишет заявление с такой просьбой (ст. 254 ТК РФ). Конечно положен. Если справка от гинеколога есть. Положен согласно рекомендациям врача Работаю управляющим на АЗК Роснефть, положен ли мне легкий труд по беременности?

Ребенка запишут на бывшего мужа.

После рождения нужно оспаривать отцовство. С кем в браке родите, на того и запишут. Отцом ребенка запишут Вашего бывшего мужа. Потом возможно оспаривание его отцтовства Я состою в браке с гр.Украины. Он находится там. Я хочу подать на развод на территории РФ.Я сейчас беременна от другого. Ребенка запишут на бывшего мужа?

В принципе можете подать и по месту своего проживания, хотя по общим правилам надо подавать по месту нахождения ответчика. Иск полается по месту жительства ответчика. ГПК РФ Статья 29. Подсудность по выбору истца

4. Иски о расторжении брака могут предъявляться также в суд по месту жительства истца в случаях, если при нем находится несовершеннолетний или по состоянию здоровья выезд истца к месту жительства ответчика представляется для него затруднительным. По общим правилам надо подавать по месту нахождения ответчика Могу ли я подать в мировой суд на развод по месту проживание. Приписка у меня в другом регионе. Т.к ещё беременная 6 месяцев.

Чтобы не отправили должна быть соответствующая бумага от врача. Я беременна дважды лежала с угрозой. Могут ли меня отправить в другой город на обучение? А также есть и токсикоз.

Не было изменений на эту тему в законе о мобилизации. Не было изменений в этой части. Здравствуйте.

По действующему закону отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации предоставляется:

занятым в уходе за близкими или инвалидами I группы;

опекунам несовершеннолетних братьев или сестёр (если нет других опекунов);

отцам четырёх и более детей в возрасте до 16 лет;

отцам троих детей, чья жена беременна (срок больше 22 недель);

отцам-одиночкам, которые воспитывают хотя бы одного ребёнка в возрасте до 16 лет;

сыновьям, чьи матери воспитывают без мужа четырёх и более детей (в возрасте до 8 лет). Скажите пожалуйста, на сегодняшний день полагается ли отцам 3 х и более детей отсрочка от мобилизации так как ГД одобрил поправки законопроекта статьи 8 закон о мобилизации

По заявлению сторон в ЗАГС е после развода В соответствии со ст. 51 СК РФ и ст. 17 ФЗ-143 "Об актах гражданского состояния" - Отец и мать, состоящие в браке между собой, записываются родителями ребенка.

Записать на себя, биологический отец сможет только в случае отмены отцовства мужа. Это вы в первую очередь должны решать со своим законным мужем, судя по изложенной вами, он имеет полное право не давать вашему совместному ребенка с сожителем свою фамилию Замужем с мужем не живу, беременна от другого, скоро рожать, может ли биологический отец ребенка записать ребенка на себя, после рождения или нужно сначала развестись, он тоже в браке совместных детей у него в браке нет, это его первый ребенок, уже ему почти 50 лет, детдомовец

Вас не уволят. Вы можете и на больничный пойти и легкий труд потребовать, Нина. До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателяработодателя (ст 254 тк рф). Устроена по срочному трудовому договору с 09.06.2023 по 08.09.2023 машинистом башенного крана. (якобы испытательный срок, далее было бы постоянное доп соглашение). Сегодня же узнала о беременности, срок 7-8 недель. Вопрос, могу ли я находясь на срочном договоре уйти на легкий труд (такого в организации предоставить не смогут), далее больничный по беременности и родам, и декрет? Либо меня уволят?

Если у женщины не было официальной работы, пособие по беременности и родам ей не положено. Но есть другие выплаты, которые можно получить даже без официальной работы:

единовременное пособие при рождении ребёнка

пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет

выплаты на первого и второго ребёнка до 3 лет семьям с низким среднедушевым доходом

пособие по беременности при постановке на учёт до 12 недель для женщин в трудной финансовой ситуации Здравствуйте. Вы можете получить несколько видов господдержки: - Единовременное пособие при рождении ребенка: - 20472,77 руб. - Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: для неработающих - 7 677,8 руб. Единовременное пособие при рождении ребёнка

пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет

выплаты на первого и второго ребёнка до 3 лет семьям с низким среднедушевым доходом

пособие по беременности при постановке на учёт до 12 недель для женщин в трудной финансовой ситуации Я беременна на 7 мес какие пособия могу получить (не работаю)

Вот врач вам и ответит на этот вопрос, а не юристы. Елена, да, можете конечно Только врач вам ответит на ваш вопрос... Удачи вам и хороших родов Здравствуйте! Работница должна быть освобождена от работы с момента предъявления медицинского заключения и заявления до предоставления беременной женщине работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов.

В соответствии с ч. 1 и 2 ст. 254 Трудового кодекса РФ беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Я Беременна после ЭКО, срок 5 недель график работы 4/2 продолжительность 14 часов в магазине продавцом. Можно ли уже взять у врача справку на легкий труд или рано ещё?Я боюсь выйти на работу.

Добрый день, Марина! Вам необходимо перевести данную работницу на другую должность, на которую она согласна, так как расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. Как оформить трудовые отношения при реорганизации школы путем присоединения к ней детского сада со старшим воспитателем при сокращении его должности, если он уходит в декретный отпуск?

Здравствуйте!

В соответствии с законодательством РФ, мобилизованный военнослужащий после плена обязан вернуться на войну. Однако, есть возможность подать заявление о переводе на другую должность или службу.

Если у данного военнослужащего есть основания для отсрочки от призыва (беременная жена и одинокое кормление ребёнка), то он может обратиться за получением соответствующих документов и предоставить их комиссии по призыву.

Конечное решение принимается комиссией по призыву, которая учитывает все факторы и основания для отклонения заявления. Если ему будет предоставлен статус "Отложено", то он не будет отправлен на фронт до тех пор, пока не будут изменены его личные обстоятельства.

Надеюсь данный ответ помог Вам! Мобилизированный лнр после плена, имеет ли он право на то что бы не возвращаться на войну, так как у него беременная жена и он один кормила.

П. Л) ч. 2 ст. 55 Федерального закона от 28 марта 1998 г. №53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" указывает что от военных сборов освобождаются граждане, имеющие трех и более несовершеннолетних детей.

Если нет других оснований, указанных в ст. 55 вышеуказанного закона, то лицо не освобождается от прохождения военных сборов. Если 2 детей жена беременна на 3 но срок маленький 5 недель могут ли взять на военные сборы

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение