Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Служба занятости - отказали в выплате после направления на нереальную работу - что делать?

Да, можете оспорить в судебном порядке. Здравствуйте. К сожалению, если будет два отказа от предоставленной вакансии по вашей инициативе, то в пособии по безработице вам отказывают на законных основаниях. Можно обратиться к руководителю ЦЗ с письменным заявлением, что вы не отказались от предлагаемого вакансии, чтобы пересмотрели данную ситуацию. Состою в службе занятости, дали направления с адресом, приехала сказали на таком адресе нет такой вакансии, отправили далеко 2 часа на автобусе и вот я на месте, в отделе кадров написали что я отказалась сама, тк они даже сказали что добираться где я живу и до работы нереально просто * работа начинается с 5:30 утра, это был 2 отказ что я сама отказалась, сейчас мне отказали в выплате, я могу как то оспорить это?

Отказ от вакансий - как сохранить статус безработного

Здравствуйте. В соответствии с Законом №1032-1 «О занятости населения…» гражданин, имеющий статус безработного, может отказаться от предложенных службой вакансий не более 2 раз. Исключением являются ситуации, когда его направляют на собеседование на работу, которая является по всем параметрам не подходящей. Центра занятости дал две вакансии но они мне не подходят, но при этом мне сказали если я откажусь. О. Аня не поставят как безработного.

Мама пенсионного возраста сократили по сокращению штата - правомерны действия службы занятости?

Добрый день. С момента постановки на учёт безработный должен был приходить регулярно в ЦЗН и ходить на собеседования по поиску работы, а за 3 месяц компенсацию получить возможно только если по всем предложенным вакансия был получен отказ. Мама пенсионного возраста была сокращена по сокращению штата. Ей выплатили компенсацию за первый и второй месяцы, в службе занятости встала на учет в первую же неделю после сокращения, никаких письменных, электронных или устных уведомлений о приглашении на биржу труда не поступало. На учет встала 12.07.2021. В службу занятости пришла 06.10.2021, в справке о том, что не работает для выплаты третьего месяца отказали, сказав, что не положено. Правомерны ли действия службы занятости?

Возможно ли получить пособие по безработице без постоянной прописки, находясь дома с ребенком?

Постановка на учет центра занятости возможна только по месту постоянной регистрации. В законе «О занятости населения Российской Федерации» сказано, что граждане не могут встать на учет в службу занятости по месту временной регистрации. При предъявлении соответствующего талона, вам будет отказано в предоставлении услуг. Единственный вариант, чтобы воспользоваться услугами биржи, является отказ от регулярных выплат по безработице. Есть шанс, что сотрудники согласятся помочь только в поиске вакансий. Но это не предусмотрено законодательством и зависит от каждого конкретного отделения службы занятости. Могу ли я встать на учат по безработице и получать пособие не имея постоянной прописки? В данный момент сижу дома по уходу за ребенком.

Могут ли снять с учёта в центре занятости за пропуск отметки по важной причине?

Здравствуйте. Нет, не снимут. Могут снять либо за неявку более 1 месяца, либо по Вашему заявлению. Если вы стоите в службе как соискатель вакансии, то нет, предъявите проездные документы и опишите дело, заявите, что данная поездка является уважительной причиной. Нет, вы должны более месяца не являться в службу. Часть 2 ст. 35 Закона о занятости:

длительной (более месяца) неявки безработного (за исключением гражданина, осуществляющего профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости) в органы службы занятости без уважительных причин для перерегистрации в качестве безработного; Состою в центре занятости на учёте, пособие уже не получаю, сегодня отметка, но я уехала по срочному делу в другой город, отметиться не имею возможности. Вернусь через 2 дня. Меня снимут с учёта?

Как отказаться от предложенных вакансий в центре занятости и сохранить статус безработного?

В соответствии с Законом №1032-1 «О занятости населения…» гражданин, имеющий статус безработного, может отказаться от предложенных службой вакансий не более 2 раз. Исключением являются ситуации, когда его направляют на собеседование на работу, которая является по всем параметрам не подходящей.

Если причины для отказа неуважительные, то лучше сходите на собеседование. Олеся, например, рабочее место находится слишком далеко от Вашего дома и Вам неудобно добираться, либо вакансия не соответствует Вашей квалификации, или зарплата слишком низкая. Обращайтесь в отдел трудоустройства. Лилия, а какие это параметры? В центре занятости мне предложили две вакансии, которые меня не устраивают и не подходят по моим навыкам. Какие варианта отказа я могу указать, чтобы меня не сняли со статуса безработной и продолжили выплату? Спасибо.

ОО переходит на аутсорсинг, как уведомить персонал, чьи ставки уходят.

Необходимо издать приказ о сокращении штата или численности (приказ издаётся не позднее чем за два месяца до предполагаемой даты сокращения штата). Отразите в приказе: сокращаемые штатные должности, определите должностных лиц, ответственных за проведение сокращения.

Также не забудьте уведомить профсоюзную организацию и службу занятости. Кроме того, в соответствии со ст. 180 ТК РФ работодатель обязан предлагать имеющиеся вакансии в течении всего периода проведения сокращения.

В части вопроса по форме уведомления персонала: форма произвольная, укажите фио и должность работника, дату увольнения (учитывая специальные сроки предупреждения), проинформируйте о вакантных должностях (если имеются), вручите каждому работнику под роспись. ОО переходит на аутсорсинг, как уведомить персонал, чьи ставки уходят.

Вопрос о выплате пособия за отказ от работы в случае грубого обращения работодателя.

Вы действительно отказались от работы или все же согласны на эту вакансию? Если согласны, то обратитесь к своему инспектору службу занятости и поясните, ч то Вы согласны на эту вакансию, но Вам не обосновано отказано в приеме на работе. Если отказываетесь от вакансии, то за один отказ выплата пособия не приостанавливается. Нужно два отказа. Ничего страшного, нет проблем. Выплата пособия по безработице приостанавливаетсЯ при наличии двух отказов от предложенных вакансий, а Вам следует объяснить в ЦЗН ситуацию и пояснить, что от вакансии Вы не отказывались. Состою на бирже труда, дали направление на работу, работадатель нагрубила, потому что я пришла в обеденное время и написала, что я отказываюсь от работы, могут ли предоставить выплату пособия за один отказ.

Подскпжите пожалуйста куда идти после освобождения из млс? Где искать работу?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, у вас есть надзор? Если есть, то нужно идти в инспекцию, если нет, то появитесь у участкового и просите его оказать содействие в поиске работы.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Здравствуйте, Алена!

Вы можете обратиться в службу занятости по месту жительства. Там Вам помогут с вакансиями и возможно предложат переобучение на бесплатной основе. Желаю Вам удачи. Подскпжите пожалуйста куда идти после освобождения из млс? Где искать работу?

Куда можно поступить инвалиду с детства 1 группы после окончания колледжа.

Обратитесь в службу занятости и попросите дать вам имеющиеся вакансии. Через ЦЗН только можете попытаться устроится на работу при наличии квот. Куда можно поступить инвалиду с детства 1 группы после окончания колледжа.

Какие есть льготы при трудоустройстве инвалида 3 группы?

Квота на работу для инвалидов 3 группы в организациях с общим штатом более 100 человек составляет минимум 2%, максимальная квота в крупных организациях – 4%. В фирмах со штатом 35-100 человек регионы могут устанавливать планку до 3%.

В службе занятости есть специальные вакансии для трудоустройства инвалидов по квотам.

Согласно Трудовому кодексу (ст.64), закону о соцзащите и другим нормативным актам, даже при отсутствии специальных мест работодатель не имеет права на отказ в приеме на работу (если трудовые условия по должности, куда претендует инвалид, отвечают условиям по реабилитационной программе). Какие есть льготы при трудоустройстве инвалида 3 группы?

Проблемы с центром занятости - как решить вопрос безработицы, если не отказывался от вакансий?

Все службы занятости России возобновили очный прием. Позвоните на горячую линию ЦЗН и узнайте время приема, сходите и решите эту проблему. А почему вы не можете посетить лично Центр занятости к своему специалисту, который вас ведет?

И в каком формате вам прислали направления? Я встала на биржу труда, предоставила документы и справки, мне на почту прислали 3 направления варианта работы, но они не открываются не одним приложением, официально я от работы не отказывалась сотрудник центра занятости не разу не позвонил и я не могу дозвониться до центра занятости, и мне приходит результат что меня не могут признать безработным так как я отказалась от вакансий а я не отказывалась? Что делать? Имею ли я право написать жалобу?

Отказ в постановке на учет в центре занятости из-за обучения в автошколе - законодательные основы и правомерность действий

Елена, добрый вечер!

Центр занятости прав, отказ правомерен. Вы должны иметь возможность приступить к работе, если Центр занятости предложит Вам вакансии. Учёба препятствует.

Статья 3. Порядок и условия признания граждан.

1. Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

С уважением! Проконсультируйте пожалуйста. Мне отказали в постановке на учет в центре занятости. Сослались на то, что он учиться в автошколе. Правы ли они и что за закон на который они ссылаются?

55-летний опытный руководитель ищет работу за городом и интересуется возможностью получения социального контракта

Андрей, что значит социальный контракт?

Обращайтесь в службу занятости и они будут предлагать вам возможные варианты (но не обязательно те, что вам хотелось бы).

Плюс сами рассылайте резюме на интересующие вас вакансии. Пять лет был за границей, год в Екатеринбурге без работы. Хотел бы найти работу за городом (бызы отдыха, санатории и т.п.), имею опыт руководящей деятельности, 55 лет. На каких основаниях могу получить социальный контракт?

Женщина 1965 года рождения стоит в центре занятости на учете более 2 лет. может ли она выйти раньше на пенсию?

Здравствуйте.

По предложению центра занятости им могут назначить пенсию на два года раньше положенного возраста с учётом переходного периода. Но есть два условия: наличие необходимого страхового стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости) и отсутствие возможности трудоустроиться (например, нет подходящих вакансий). Такая досрочная пенсия выплачивается только с согласия органа службы занятости, таким образом, это является его правом, а не обязанностью. Безработные тоже могут отказаться от предложения выйти на пенсию и продолжить искать работу. Женщина 1965 года рождения стоит в центре занятости на учете более 2 лет. может ли она выйти раньше на пенсию?

Сколько неуважительных причин по отказу от вакансии от цзн должно быть, чтобы снизилось пособие по безработице?

Добрый день.

Выплата пособия может быть приостановлена или прекращена в установленных законом случаях, например согласно подп. 1 п. 3 ст. 35 комментируемого Закона выплата пособия может быть приостановлена в случае отказа безработного в период безработицы от двух вариантов подходящей работы. Также размер пособия может быть сокращен (снижен) на срок до одного месяца, например, в случае неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости (подп. 1 п. 5 ст. 35 комментируемого Закона). Здравствуйте.

Достаточно одной неуважительной причины. Если дважды откажетесь от предлагаемой работы без уважительных причин, то пособие снимут. Сколько неуважительных причин по отказу от вакансии от цзн должно быть, чтобы снизилось пособие по безработице?

Можно ли зарегистрироваться 39 летнему мужчине на бирже труда, если нет трудовой книжки и давно не работал официально.

Здравствуйте, Татьяна Ивановна.

Согласно п. 3 Постановления Правительства РФ от 07.09.2012 N 891 (ред. от 26.03.2019) "О порядке регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных граждан и требованиях к подбору подходящей работы" (вместе с "Правилами регистрации граждан в целях поиска подходящей работы", "Правилами регистрации безработных граждан") [quote]постановка на регистрационный учет осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении гражданами [b]паспорта[/b].[/quote]

Иные документы, в том числе, трудовая книжка, документ об образовании, справка о размере среднего заработка предоставляются гражданами по их желанию. Предоставление документов об образовании, размере заработной платы влияет на предлагаемые вакансии и размер пособия соответственно. Можно ли зарегистрироваться 39 летнему мужчине на бирже труда, если нет трудовой книжки и давно не работал официально.

Высшее образование, возраст и здоровье - почему я отказался от предложенной работы на бирже труда?

Правомерно, в соответствии с Законом №1032-1 «О занятости населения…» гражданин, имеющий статус безработного, может отказаться от предложенных службой вакансий не более 2 раз. Исключением являются ситуации, когда его направляют на собеседование на работу, которая является по всем параметрам не подходящей. Я отказался от работы которую предлагала биржа труда. Первая грузчик, вторая уборщик территорий. Работа для меня тяжелая, болит спина. Образование у меня высшее техническое. Я окончил сельскохозяйственный институт. Мне 57 лет. Выплачивать пособие по безработице биржа отказалась. Даже не стала ставить на учет. Правомерно это или нет.

Отказ от вакансии в центре занятости по причине неудобства проезда - это уважительная причина?

Максимальная удаленность подходящей работы от места жительства безработного определяется органами службы занятости с учетом развития сети общественного транспорта в данной местности (ч. 2 ст. 4 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 08.12.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"). Можно ли отказаться от вакансии от центра занятости, если ехать до работы далеко, с двумя пересадками, будет ли это отказ по уважительной причине?

Мне предложили вакансии, но они мне не подходят в связи с удаленность более 200 км. Как правильно отказаться.

Кто вам предложил вакансии - служба занятости или работодатель? Мне предложили вакансии, но они мне не подходят в связи с удаленность более 200 км. Как правильно отказаться.

Нашла вакансию от зцн в городе, котором нет прописки, может ли цзн помочь в содействии?

Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 08.12.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"

Статья 15. Государственная служба занятости населения

2. Деятельность государственной службы занятости населения направлена на:

3) содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

4) организацию мероприятий активной политики занятости населения; Доброе утро, Марина!

Да, ЦЗН может помочь, но решает в конечном итоге все-таки работодатель, поэтому нужно договариваться с работодателем. Нашла вакансию от зцн в городе, котором нет прописки, может ли цзн помочь в содействии?

Я не недавно через, госуслуг сталь, на учëть в центор занятости могу ли я прийти, обучатся на водительское удостоверение.

Статья 23 Закона РФ №1032-1, регулирующего сферу занятости граждан, обратившихся за помощью в специализированные службы и получивших статус безработных, предусматривает возможность направления таких людей на профессиональное обучение.

В региональных службах занятости предусмотрены программы предоставления бесплатных услуг по прохождению теоретического и практического курса. При успешной сдаче экзаменов, водитель получает право управления транспортным средством совершенно бесплатно.

По закону выбрать специальность в центре занятости самостоятельно нельзя, поэтому нужно сначала уточнить условия получения такого направления. Если есть такая вакансия, то считайте, что водительское удостоверение у вас в кармане. Я не недавно через, госуслуг сталь, на учëть в центор занятости могу ли я прийти, обучатся на водительское удостоверение.

Что нужно знать, если увольняют по сокращению?

Организация должна письменно уведомить Вас о сокращении за два месяца, предложить вакансии по другой должности при их наличии, выплатить выходное пособие в размере 2 х месячного заработка. Вам следует в течении 2 х недель после увольнения стать на учет в службу занятости. Если в течении 2 х месяцев там Вас не трудоустроят, то выплатят пособие в размере среднего заработка за 3 й месяц. Далее размер пособия будет снижаться. Что нужно знать, если увольняют по сокращению?

Вакансии для мужчин 40+ с опытом работы и высшим образованием в области телекоммуникаций и знанием английского языка

За помощью в трудоустройстве обратитесь в службу занятости населения. Где можно устроиться сорока летнему мужчине с высшим образованием в области телекоммуникаций и неплохими знаниями англ. Языка. Бывший военный.

Какой порядок сокращения должности начальника отдела в бюджетном учреждении соблюдать работодатель?

Здравствуйте! См. ст. 179-181 трудового кодекса. И плюс ваше региональное законодательство. У бюджетных учреждений есть свой порядок уведомлений, согласования. Здравствуйте! Работодатель обязан издать приказ о внесении изменений в действующее штатное расписание. Указать дату, с которой вводятся изменения в штатное расписание. Согласование с профсоюзом предприятия.

С данным приказом вас должны ознакомить и предложить другую должность или вакансию не позднее чем за два месяца - ч. 2 ст. 180 ТК РФ.

Новое штатное расписание вводится после того как с работником будут улажены все вопросы или о сокращении или о переховоде на другую должность-ч. 2 ст. 180 ТК РФ.

О данном изменении должна быть проинформированы служба занятости. Работаю начальником отдела в бюджетном учреждении. Работодатель решил сократить должность в штатном расписании. Что он должен сделать что бы не нарушить закон?

Вакансии службы занятости / Законы и прочие темы - 268 советов адвокатов и юристов