Лишение части зарплаты / Автомобильное право - 2786 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, работодатель задерживает зарплату на 2 месяца и кормит завтраками каждый день. Официальная-6 тыс. руб,не официальная-25 тыс. руб.какие могут быть мои действия, чтоб он выплатил зарплату и,желательно, официальную? При этом собираюсь уволиться.

Проработала в фирме полгода. Трудовой договор не оформлялся. После увольнения руководитель отказывается выплачивать зарплату за последние пол месяца. Что делать? Куда обратиться?

Мне не выплатили заработную плату за 4 месяца (февраль, март, апрель, май 2013), продолжаю работать в фирме в структурном подразделении, уволить побоялись. Даже на письмо с уведомлением работодатель не отвечает (получил 08.08.). Выживают как только могут, держусь достойно, сдерживаю эмоции, и премии даже лишили за июль, хотя замечаний по работе ни в каком виде не имею.

По ошибке кадровика взяли на мое место работника, а меня отстранили от работы, рассчитывали запугать для увольнения по собственному желанию. Не попали..

Как мне действовать? Настроена решительно? И президенту РФ написать готова, так нагло себя ведут. Благодарю, если чему научите.

Как быть и к кому обратиться по задолженности зарплаты с января по апрель 2015 г, уже год боремся и все без результатно.

Работали по договору подряда на строительном обьекте.20 февраля 2017, вместо на взяли корейцев, зарплату нам до сих пор не выплатели. Написали завление в прокуратуру, но прокуратура отписалась, что заявление отправлено в трудинспекцию. Что за абсурд на каком основании, ведь сначала нужно признать договор трудовым, еасли в трудинспекцию подавать, какие статьи нарушены прокуратуро и как быть?

С 26 января предприятие закрыли, нас сократили. Сказали, что будут выплачивать среднемесячную зарплату по сокращению. Приказ имеется. Мы интересовались, если мы устроимся на работу, будут ли нам выплачивать зарплату. Сказали-да.Со 2 февраля работаем в детсаду. Оформлялись по ксерокопии трудовой. Сами трудовые находятся на прежнем месте работы до 26 марта. Зарплату за февраль не перечислили на карточки, даже тем, кто не работает., хотя зарплата уже была. Что делать в этом случае? Как обязать предприятие выплачивать нам пособие по сокращению? Куда обращаться?

Уважаемые специалисты, какова может быть сумма штрафа при применении ст.80 УК РФ по отношению к осужденному по статья 160 часть 4, оговорены ли где-то размеры штрафа? Часто ли в практике встречается применение ст.80 УК РФ именно к осужденным по статья 160 часть 4 УК РФ (замена неотбытой части наказания более мягким видом наказания, конкретно штрафом)? Исков нет, долги погащены.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

СТАТЬЯ 159 ЧАСТЬ 1 КАК ПРАВИЛЬНЕЙ НА СУДЕ ОТВЕТИТЬ РАБОТАЮ Я ИЛИ НЕТ ЧТО БЫ НЕ ПОЛУЧИТЬ ПРИНУД РАБОТЫ и ВООБЩЕ ЧТО ТАКОЕ ПРИНУДИТЕЛЬНЫЕ РАБОТЫ?

Работник (бухгалтер) попросил у руководителя учреждения в счет предстоящего очередного отпуска 10 выходных дней (в мае, отпуск в июне) с устного согласия руководителя отдохнул эти выходные (документально ничего не оформлялось), На бухгалтера поступила жалоба в полицию от добрых людей, что пользуясь служебным положением бухгалтер уехал в отпуск и получил заработную плату за май в полном объеме (т.к. в табеле стояли рабочие смены), а бухгалтер не работал. К какой ответственности могут привлечь бухгалтера, если руководитель сказал что ничего не знает об выходных (в полиции)

Я устроилась на работу на должность исполнительного директора в мае 2017, в июне решением суда на предприятие ввелось внешнее наблюдение, в августе 2017 я уволилась так как зарплату за этот период мне не заплатили. В ноябре велось конкурсное управление. Конкурсный управляющий до сих пор не заплатил мне зарплату.

На работе произошла следующая ситуция-Работаю курьером, при мне всегда наличные деньги фирмы от заказов.

Во время рабочего дня потерял часть денег, приехал сдавать деньги которые остались и объяснил всю ситуацию Администратору службы, Он отказался принимать остатки денег, сказал " ищи все деньги где хочешь" ,на тот момент данная фирма была мне должна заработную плату которая могла бы покрыть недостаток, но Администратор сказал что напишет на меня заявление в полицию, что я украл данную сумму. Как поступить?

Может ли такое случиться, ведь, насколько я понимаю, отчетный год за 2008-это 2009 год, и тогда как выплачивали зарплату до этого времени, не выплатив налоги?

Скажите пожалуйста, каково максимальное удержание из зарплаты бывшего мужа по алиментам. Он должен выплачивать в фиксированной сумме 20 тысяч рублей, а у него зарплата 18. Сколько я буду получать алиментов?

Скажите, пожалуйста, как поставить под сомнение доверенность выписанную для суда юр лицом, подозреваю, что подпись ген директора липовая, так как не давно произошла смена диерктора и на новом оформлено 50 компаний. Тое сть он подставное лицо фиктивный. Я подаю заявление о подложности доказательств в порядке ст 186 гпк, нн принимают гьворят, что довернность не является доказательством по делу, требую нотариально завренную доверенность, со сылкой, что директоро не может довреть и одновременно заврерять суд сообщает мне что от юр лица для суда не нужна нотариально завренная доверенность, помог ет, что делать сцть спора не выплата зарпалты,

Устроилась я работать в Коллекторское агенство. (У меня был опыт работы) (Обещали з/п 25)Получила я аванс только 6, . Меня и ещё несколько человек увольняют... Даже до конца месяца 2 дня доработать не дают. Увольняют Под лозунгом " Сокращение штатов" . Мне объясняют, что у меня загруженность 51 процент-я не справляюсь с работой. И пока 3 месяца у меня испытательный срок, я не имею права попросить 3 оклада по сокращению штатов. То есть меня об этом в договоре предупреждали. Имею ли я право на 3 оклада. У меня нет других доходов, перед этим я отстояла 6 месяцев на бирже труда, имею долг по ЖКХ-платить нечем. Дочь не работает и не стоит на бирже труда и заставить её работать и платить невозможно. ВОПРОС В ТОМ КАК АРГУМЕНТИРОВАТЬ, ЧТОБЫ МНЕ ДАЛИ 3 ОКЛАДА ПРИ УВОЛЬНЕНИИ. ЗАЯВЛЕНИЯ по собственному желанию Я, как другие ещё не написала.

По решению суда Должник обязан мне выплатить по исп. листу более 500 т рублей. Платит он только отчислением из зпл от 4000 р до 11000 р в месяц. Приставы установили, что имущества на нем нет (он переоформил всё на др.лицо) и счетов в банке также нет. Можно ли написать заявление об уголовной ответственности за длительную невыплату основного долга? Что в этом случае грозит должнику?

В августе 2014 уволилась с работы так как были задержки по зарплате, после увольнения мне сразу расчет не выдали, сказали что частами, несколько раз перевели и все. сейчас говорят что нет денег.

ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ ПОДСКАЖИТЕ

1.Обращалась в онлайн трудовую инспекцию, там ответели что обращайтесь в суд

2.написала заявление в прокуратуру, уже прошел месяц а ответа все нет

3.Хотела в суд но мне сказали что время вышло надо было в течение трух месяцев, можно что предпринять или все деньги я свои не увижу.

Работаю в организации с черно-белой зарплатой. Долг по черной накопился с апреля месяца. За май даже минимальную белую не платят (18500). Сложилась конфликтная ситуация. По сегодняшний день включительно нахожусь в 15 дневном отпуске. Хочу прекратить действия трудового договора, известив о прекращении с помощью онлайн (интернет) телеграммы, в связи с невыполнением работодателем условий договора.

1. Могу ли я воспользоваться данным видом извещения и от всех ли поставщиков услуг интернет телеграммы?

2. Могу ли я разорвать договор на основании вышеизложенного?

3. Как правильно поступать в данной ситуации? Конфликт, могут испортить трудовую.

4. Какие есть возможности выкрутить данную ситуацию в свою пользу и повлиять на работодателя?

5. Что может предпринять работодатель?

6. Могу лия забрать трудовую без записи и сделать запись через суд?

Ваши советы Господа.

Сотруднику задержали зарплату на срок до 15 дней, сотрудник перестал выходить на работу, никоим образом не уведомив руководство и др.сотрудников компании. На работу не ходит около двух недель. Вчера написал заявление в прокуратуру.

Вопрос: возможно ли уволить сотрудника по статье (прогул).?

Как мирно решить с ним вопрос и расстаться по хорошему.?

Что грозит работодателю за задержку зарплаты?

Я работал в школе официально четыре года, два год получал зарплату по банковской карте, после двух лет забрали карту. Зарплату не получал последующие два года, два дня назад уволился, возможно ли получить деньги.

Уволился с работы. Подписывал обходной лист и в бухгалтерии мне сказали что у меня долг, (аванс который я получил, а они забыли его вычесть. Получил аванс 3.11.2016 увольняюсь 19.07.2017, при этом мне была выплачена не одна з\п) и не отдают трудовую, и оставшаяся з\п теперь под вопросом. Вопрос законны ли их действия и на какие законы мне ссылаться.

Я работаю в заводе с полным оформлением по тк.рф, за невыполнение плана и допущения брака наше руководство за октябрь месяц весь штат итр лишил премии на 50%, но в сентябре и в октябре я была на больничном переходящий в отпуск те фактически не было обработано ни дня, так вот законно ли меня лишили всех выплат так еще и должен остался 1500 тр?имеют ли право лишать премии с оклада и с больничного листа?

У меня такая неприятная ситуация.

На бывшей моей работе заработная плата состоит из оклада (50 процентов) и премии (50 процентов), причем НДФЛ мы платили, как с премии, так и с оклада. В конце ноября я увольнялся из данной компании, меня отпустили без отработки, т.к. я срочно переезжал в другой город, но заявление было написано стандартное. Суть проблемы - меня лишили премии, хотя ни с каким приказом о лишении я не был ознакомлен. Скажите законно ли это? Спасибо.

Сумма кражи 1180 рублей, что мне за это может быть? Я мать одиночка, зарплата ниже прожиточного минима, примирение сторон должны подписать.

Остановили сотрудники дпс, перед этим выпил пол литра пива, дыхнул в трубочку, показало опьянение. Лешили прав, выписали штраф на сумму 30000 руб. просрочил на две недели, но заплатил. Через некоторое время с зарплатной карточки вычитают 30000 руб. и на счете остается 0 рублей. Т.е. всю зарплату вычли. Правомерно ли это?

Здравствуите. Могут ли за просрочку кредита отобрать квартиру. Кредит 450000. рабочая карта заблокирована уже 7 месяцев зарплату не получаю все снимает банк.

Проработала в магазине продуктовом 5 месяцев в экспресс-зоне, где варила кофе, продавала салаты, делала шаурму. Работала не официально, подписывала только ученический договор. Взяла из кассы свои чаевые, 200 рублей. 100 рублей отдала напарнику, 100 рублей себе. На камере зафиксировано, службой безопастности. Не отдают зарплату, чаевые у нас запрещены. Как быть? Что нужно сделать, как обезопасить себя. Приглашают на беседу в офис со службой безопастности. Зарплату мне теперь не видеть, как собственных ушей?

Вопрос по выплате зарплаты.

Работал по трудовому договору в ООО.

В трудовую книжку записи не оформляли.

Составлен просто трудовой договор, но большой со всеми нюансами.

Работодатель постоянно откладывает выплату зарплаты, уже 10 месяцев не платит.

Как быть?

Что делать в этом случает?

Куда писать письма?

Как взыскать с работодателя «ООО» ?

Спасибо.

В течении последних 4-х месяцев мне выплачивали только половину моей заработной платы, объясняя это тем, что выплатят чуть позже, когда контора получит кредит на строительство. Вчера директор объясняет, что денег нет и предлагает:

1) Уменьшить мне зарплату на 40%

2) Зарплату за предыдущие 4-е месяца не выдавать!

Я взял справку 2-НДФЛ, обосновав что она мне нужна для получения кредита, и в ней указана полная заработная плата, за все месяцы, от которой я получил только по половине!

Подскажите куда мне обратиться и что делать в этой непростой ситуации. Заранее благодарен.

Я работаю в детском саду помощником воспитателя. Рабочий день с 7-30 до 17-30. Обеденный перерыв с 13-00 до 15-00. За полгода, что я работаю в этом саду, по пальца можно пересчитать, когда я полностью отдыхала весь обед. В понедельник у воспитателей с 13-00 педчас, который длится почти 2 часа. С детьми естественно мы. В пятницу у нас субботник. Я должна после работы или в свой обеденный перерыв выйти на участок. Ремонтные работы так же в обеденный перерыв или после работы. А сейчас мы ходим на курсы по ПБ и оказанию доврачебной помощи тоже в обеденный перерыв. У нас что, рабовладельческий строй что ли? Мне сказали, что за это мы получаем. Что это за статья, по которой меня лишают отдыха в течение дня. Ведь не секрет, что труд помощника очень тяжелый, весь день на ногах. Правомерны ли действия администрации?

Не выплачивают зарплату 3 месяца. Я устроился на работу 3 месяца назад в упр. компанию электриком выполняю все заявки а зарплаты нет рабочие не получают уже 4 месяца куда пойти пожаловаться и какие у меня права.

Компенсацию за задержку зарплаты может требовать только работник или проверяющие органы могут обязать начислить компенсацию и привлечь к дополнительной ответственности за не вовремя выплаченную компенсацию?

Помогите мне пожалуйста. Я работала продавцом-кассиром в магазине самообслуживания. Покупатель оставил мне сдачу намеренно. Я в кассу вкладывать не стала, т.к. сумма денег в кассе не должна превышать, суммы выбитых чеков, но после отработанной смены я деньги отдала старшему кассиру. На следующую мою смену меня вызвали к управляющей и обвинили в краже, сказав что охранником было предоставлено видео с тем где я ложу деньги в карман. После чего меня отстранили на день от работы без сохранения зарплаты за этот день и в последствии уволили окончательно. Смогу ли я что-то сейчас доказать, т.к. я устроена не официально? И забрать зарплату за предыдущий месяц? Считаются ли их действия законными? Заранее спасибо!

Предприятие не выплачивало зарплату с октября 2013, я с декабря 2013 приостановил работу по ст. 142 тк рф. По предписанию труд. Инспекции предприятие оплатило задолженность за октябрь и ноябрь 2013 в мае 2014. и прислало письмо, о том что задолженность погашена, выходите на работу. Письмо заказное получила моя бывшая жена, мне его не показала. Сейчас подал док в суд. Было первое заседание. Ответчик заявил, что я уволен с 7.03.14 приказом от 06.06.14.? Я настаиваю на оплате вынужденный прогула с декабря по сегодняшний день. То делать, надо ли мне дополнительно подавать ходатайство о восстановлении на работе в следующем заседании? Спасибо.

Имеет ли смысл судиться с работодателем по поводу не выплаты части серой зарплаты?

Сейчас бытует мнение, что работнику нет смысла требовать с работодателя выплату серой заработной платы (устроен по трудовому договору, часть зарплаты серая - не выплачивается несколько месяцев), так как в случае разбирательства дела в суде выяснятся незадекларированные работником доходы, с которых не уплачен НДФЛ и тогда на работника будет возложен штраф и удержан с работника НДФЛ с сумм серой зарплаты. Какие существуют механизмы принудить работодателя выплатить задолженность по з/плате?

Спасибо.

Всем здравствуйте! Помогите я Юрий Викторович проживаю в Волгограде устроился на работу по трудовому договору в Москве в транспортную компанию водителем дальнобойщиком зарплату не выплачивают уже третий месяц подкидывают то 10 то 2 тысячи рублей за должность уже около 100000 рублей как можно вытащить денежные средства заранее спасибо! Ещё один вопрос где придётся обращаться в трудовую инспекцию или прокуротуру очень хочется взыскать заработанные деньги.

Могу ли я задать вопрос по поводу задержки зарплаты на 2 месяца... и ещ по какому праву работа дателю позволяется оскорблять рабочих не цензурой бранью?

Я работаю в организации продавцом-кассиром в магазине продающем мясные продукты и молочные, сдала смену и по подсчетам результатов Смены у меня выявили недостачу товара на 15000 р. В итоге мне не выплатили зарплату вовремя ссылаясь на то что ждут результатов подсчета, после подсчета мне сказали что моя зарплата ушла в счёт погашения этой недостачи но все же погасить всю недостачу там не хватило, с такой недостачей я несогласна, т.к. точно знаю что такой недостачи быть не может. Имеют ли право мне вообще ни копейки не выплатить в данном случае? На счёт недостачи говорят езжай и разбирайся с бухгалтерией и до работы не хотят допускать пока не выплачу всю недостачу.

Как произвести расчет задолжности работодателя при увольнении по сокращении штатов, если работал неофициально и не помнит своих зарплат за год (сдельная з/п).невыдано-последняя зарплата 48 т.р.,отпускные, компенсации. Работодатель не признает факта трудовых отношений.

Работаю по временному договору в торговле, мои смены выпадают на праздничные дни, т.е 123 мая, и 789 мая, сократили день рабочий на час, хотела бы узнать сколько рабочих часов положено, в тд не указано о праздничных днях, и зарплата как в повседневные дни?

Хотел узнать вот я работаю грузчиком 3 дня в ночь 3 дня выходных должны ли мне платить больше? Ато платят сколько баков погрузил такая и зарплата (6 руб. бак)

С начала марта до конца мая этого года ездил на вахту работать бетонщиком в компанию ЗАО Трест. В середине июня выплатили 40 тыс. рублей из 90 тыс. рублей. Зарплата не приходит до сих пор. Что делать?

Устроилась на работу. 1 й месяц сказали что не официально, потом можно трудоустроиться. Но по факту не торопились. Внезапно раз и Травма упала гипс (сложный перелом). На данный момента располагаю информацией что хотят от меня избавится (попросить на выход). З/п расчёт ещё за ноябрь 2016 не расплатились, ну и за больничный не платить. Что делать и как призвать такого работодателя к ответу. Заранее благодарна за ответ.

У меня зарплатная карточка втб банка, устраиваюсь в организацию у которой заключен договор о перечислении заработной платы на карты сбербанка, бухгалтер отказывается перечислять мою зп на карточку втб банка, мотивируя это тем, что я должна предоставить карточку сбербанка, т.к при перечислении могут возникнуиь проблемы с управлением финансов и вышестоящей организацией. Какие мои дальнейшие действия и должна ли организация заключать договор с втб банком о перечислнии моей зп на его карточку, я являюсь единственным сотрудником с втб картой в данной бюджетной организации.

Здравствуйте... Я, как мне кажется, слишком много написал... Вот мой вопрос: Работал оператором видеокомплекса фиксации нарушений. Мне привезли договор, прочитал, подписал. Второй экземпляр я обратно так и не получил. Пришло время зарплаты (по договору до 20 го числа выдают). Соседу (которого я позвал туда же работать) выплатили как положено, остальным по 2-3 тысячи, мне - ничего. Было собрание, о котором мне ничего не говорили, на котором сказали, что у меня "косяков" больше, чем я заработал. И добавили: никакой ему зарплаты. Как мне получить то, что я заработал? Ведь на руках только пустой экземпляр договора, а моя организация, как оказалось, давно уже в чёрном списке работодателей. Есть лишь несколько видеофайлов с работы и свидетели.

Мне 32 года. Пришла повестка о призыве на переподготовку. Жена и годовалый ребенок на иждивении. Службу в армии не проходил. Имеют ли право призвать? Оплачивается ли переподготовка? Будет ли при этом сохранена з/плата по основному месту работы?

Вопрос, существует долг по алиментам но не по моей вине, так как постановление шло на работу около года! Естественно скопилось задолженность которую теперь гасит бухгалтерия с моей зарплаты, но бывшая жена хочет всю сумму сразу и пугает меня лешением прав!

Мой муж работает в ЯНАО Новый-Уренгой с лета прошлого года у него накопилась задолженность по заработной плате более 200 тыс рублей. Подскажите, как можно воздействовать на работа дателя что бы наконец-то получить деньги заработанные далеко не лёгким путём

Зарплата у них серая, но даже с той что оговорена в договоре предприятие не делает отчислений ни в налоговую, ни в пенсионный фонд.

Фирма не выплатила зарплату 23 вахтовым работникам за август месяц. Были перечислены только аванс в размере 10% от зарплаты и 07, 08 октября выплатили по 2000 рублей при заработной плате, в среднем у каждого работника 45000-55000 рублей. Официальную зарплату эта фирма проводила около 8000 рублей. Зарплату за прошлые месяцы перечисляли на банковские карты работников. Будет ли это доказательством реального размера зарплаты? У мастера бригады есть расчетные листки по реальной зарплате. В какие органы нам обращаться?

МИНАЕВА. И.Н. РАБОТАЮ С.ТАТАРИНОВО ТЕПЛИЧНЫЙ КОМПЛЕКС..-,, ЦВЕТОВОД У МЕНЯ УЕРАЛИ ЗАРПЛАТУ! В РАЗМЕРЕ 30 ТЫС... ЗА ИЮНЬ МЕСЯЦ...! ТАК КАК МНЕ ЗАПЛАТИЛИ ПО 90 РУБ ЧАС...! С КОЛЛЕКТИВОМ БРИГАДА НЕ ДОПОЛУЧИЛИ СВОИ ЗАРПЛАТЫ В РАЗМЕРЕ 30 ТЫС... НАЧИСЛЕНИЯ БЫЛИ МЕНЬШЕ У ВСЕХ ПО РАЗНОМУ 25 т...27.т...28..т...У МЕНЯ НАЧИСЛЕНИЯ 21 тыс... ИЗ НЕ ДОПЛАЧЕННОЙ СУММЫ ВСЕЙ БРИГАДЫ...! ПРОШУ ВАС ПРОВЕСТИ ПРОВЕРКУ НА ДАННОМ УЧАСТКЕ С.ТАТАРИНОВО... Т.К У МЕНЯ УКРАЛИ-ЗАРПЛАТУ! ПОСТОРОННИМ ЛЮДЯМ ЗАПЛАТИЛИ! ПРОШУ ВАС ПРИНЯТЬ МЕРЫ И РАЗОБРАТЬСЯ С РУЕОВОДСТВОМ И АГРОНОМАМИ... КТО НАЧИСЛЯЕТ ЗАРПЛАТЫ!... т.к У ВСЕЙ БРИГАДЫ НЕ ДОПЛАТА, В СУММЕ МОЕЙ ЗАРПЛАТЫ?... ПРОШУ ВАС ВЕРНУТЬ МНЕ ЗАРПЛАТУ!... ВЗЫСКАТЬ С АГРОНОМОВ С РУКОВОДСТВО...! КОТОРЫЕ НЕ ВЫПЛАТИЛИ МНЕ МОЮ ЗАРПЛАТУ ЗА ИЮНЬ МЕСЯЦ...-30 тыс...!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение