Приказ 255 / Трудовое право - 237 советов адвокатов и юристов
Добрый день, Ольга
Не совсем понятен Ваш вопрос, Вас отправляют в административный отпуск перед больничным листом по беременности и родам или до?
Алгоритм обеспечения женщин пособием по беременности и родам (БиР) регламентирован законом «Об обязательном соцстраховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ и приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012 н
Врач-перинатолог, который наблюдает Вас, в 30 недель беременности выписывает больничный лист по беременности и родам на 140 календарных дней, а при многоплодной беременности в 28 недель на 170 календарных дней, который Вы должны сдать в отдел кадров своего работодателя, а работодатель оплатить такой больничный лист. Ухожу в административный отпуск перед декретом, положены ли мне какие либо выплаты по беременности и родам?
Добрый день, Ольга
Не совсем понятен Ваш вопрос, Вас отправляют в административный отпуск перед больничным листом по беременности и родам или до?
Алгоритм обеспечения женщин пособием по беременности и родам (БиР) регламентирован законом «Об обязательном соцстраховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ и приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012 н
Врач-перинатолог, который наблюдает Вас, в 30 недель беременности выписывает больничный лист по беременности и родам на 140 календарных дней, а при многоплодной беременности в 28 недель на 170 календарных дней, который Вы должны сдать в отдел кадров своего работодателя, а работодатель оплатить такой больничный лист.
Спросить[quote]В обязанности работодателя входит оплата больничного листа бывшему работнику, если травма или болезнь наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения его работы по трудовому договору (ч. 2 ст. 5 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Конечно, при условии, что новую работу бывший работник еще не нашел. Тот факт, что нетрудоспособность наступила именно в эти 30 дней, подтвердит больничный лист (п. 1 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 29.06.2011 N 624 н).
Данное правило применяется и в том случае, если больничный лист оформлен после увольнения по сокращению штата.
https://glavkniga.ru/situations/k501068[/quote] Четыре месяца назад сократили, встал на биржу труда. Организация оплатила три месяца. Сейчас заболел, кто оплатит больничный?
В обязанности работодателя входит оплата больничного листа бывшему работнику, если травма или болезнь наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения его работы по трудовому договору (ч. 2 ст. 5 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Конечно, при условии, что новую работу бывший работник еще не нашел. Тот факт, что нетрудоспособность наступила именно в эти 30 дней, подтвердит больничный лист (п. 1 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 29.06.2011 N 624 н).СпроситьДанное правило применяется и в том случае, если больничный лист оформлен после увольнения по сокращению штата.
Добрый день, Ольга.
Справка 057/у-04 «Направление на госпитализацию, восстановительное лечение, обследование, консультацию» – документ, форма которого регламентирована приложением № 5 к Приказу Минздрава РФ от 22.11.2004 N 255.
Она содержит паспортные данные гражданина, сведения о его медицинском страховом полисе, так же. В пункте, касающемся места жительства пациента, указывается адрес регистрации по месту пребывания.
Так как Ваш сын имеет паспорт, то у него стоит печать о регистрации, пусть сделают копию документа и приложат к справке,
Данный бланк заполняется медицинским работником на основании паспортных данных и не требует отметки паспортиста. У меня ребенок проходит комиссию, ему 16, 2004 г р, учиться в колледже, нужно сдать справку ф-57,там нужна печать Паспортиста, но мы проживем в другом городе, как нам быть? Ехать что ли вгород?
Добрый день, Ольга.
Справка 057/у-04 «Направление на госпитализацию, восстановительное лечение, обследование, консультацию» – документ, форма которого регламентирована приложением № 5 к Приказу Минздрава РФ от 22.11.2004 N 255.
Она содержит паспортные данные гражданина, сведения о его медицинском страховом полисе, так же. В пункте, касающемся места жительства пациента, указывается адрес регистрации по месту пребывания.
Так как Ваш сын имеет паспорт, то у него стоит печать о регистрации, пусть сделают копию документа и приложат к справке,
Данный бланк заполняется медицинским работником на основании паспортных данных и не требует отметки паспортиста.
СпроситьДобрый день Анатолий Васильевич!
Форма 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию" и инструкция по ее заполнению утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255.
[b]Однако официально срок действия формы 057/у-04 не установлен. [/b]При этом нужно иметь в виду следующее. При направлении пациента на срочную консультацию неотложная медицинская помощь лицам, обратившимся в медицинскую организацию с признаками неотложных состояний, оказывается по направлению регистратора безотлагательно (п.6 Правил организации деятельности отделения (кабинета) неотложной медицинской помощи, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 15.05.2012 N 543 н).
Удачи вам в разрешении вашего вопроса.
С уважением, юрист Ищенко Ольга Павловна! Мне поликлиника выдала справку по форме№057/у-04 в чебоксарский офтальмологический центр им.Федорова. Сколько врмени она действительна?
Добрый день Анатолий Васильевич!
Форма 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию" и инструкция по ее заполнению утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255.
Однако официально срок действия формы 057/у-04 не установлен. При этом нужно иметь в виду следующее. При направлении пациента на срочную консультацию неотложная медицинская помощь лицам, обратившимся в медицинскую организацию с признаками неотложных состояний, оказывается по направлению регистратора безотлагательно (п.6 Правил организации деятельности отделения (кабинета) неотложной медицинской помощи, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 15.05.2012 N 543 н).
Удачи вам в разрешении вашего вопроса.
С уважением, юрист Ищенко Ольга Павловна!
СпроситьПриветствую. На 15 дней выдаётся больничный, а дальше - в зависимости от заболевания. Никто не запрещает выдавать больничный, который является продолжение предыдущего.
Алгоритм выдачи БЛ жестко регламентирован законодательством РФ. Минимальный срок больничного определяется лечащим врачом. А вопрос, на какой срок дается больничный лист максимально, решается комиссией врачей индивидуально в каждом конкретном случае.
Источники:
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н
Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Удачи вам. Может ли длиться амбулаторный больничный более 50 дней?
Приветствую. На 15 дней выдаётся больничный, а дальше - в зависимости от заболевания. Никто не запрещает выдавать больничный, который является продолжение предыдущего.
Алгоритм выдачи БЛ жестко регламентирован законодательством РФ. Минимальный срок больничного определяется лечащим врачом. А вопрос, на какой срок дается больничный лист максимально, решается комиссией врачей индивидуально в каждом конкретном случае.
Источники:
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н
Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Удачи вам.
СпроситьЗдравствуйте!
[quote]Согласно приказа Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255, срок действия формы 057/у-04 не установлен и не ограничен. Согласно формы номер не проставляется.[/quote]
Раннее поднимался данный вопрос. Какой срок годности у направление 057-у.
Здравствуйте!
Согласно приказа Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255, срок действия формы 057/у-04 не установлен и не ограничен. Согласно формы номер не проставляется.
Раннее поднимался данный вопрос.
СпроситьСогласно приказа Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255, срок действия формы 057/у-04 не установлен и не ограничен. Какой срок заполнения имеетнаправление формы 057 у.
Согласно приказа Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 N 255, срок действия формы 057/у-04 не установлен и не ограничен.
СпроситьПриказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22 ноября 2004 г. N 255 "О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг" (с изменениями и дополнениями) Приложение N 5. Форма N 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию"
Приложение N 5. Форма N 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию" На какие законы ссылаться, чтобы дали справку 057 у?
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22 ноября 2004 г. N 255 "О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг" (с изменениями и дополнениями) Приложение N 5. Форма N 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию"
Приложение N 5. Форма N 057/у-04 "Направление на госпитализацию, обследование, консультацию"
СпроситьОплачивается полностью. Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255, Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" Оплачиваются ли первые пять дней по бытовой травме и ссылка на какое положение или статью.
Оплачивается полностью. Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255, Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности"
СпроситьЕсли пособие по беременности и родам платит работодатель, то оно выдается вместе с ближайшей зарплатой. Если же пособием обеспечивают органы соцзащиты, то выплата осуществляется почтой либо через банк не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем приема документов (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. В силу с 19.06.2020), Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 24.09.2018) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"). В течении какого времени должны быть перечислены денежные средства по Бир, документы были поданы работодателю 10 августа, в области дейвует проект "прямые выплаты"
Если пособие по беременности и родам платит работодатель, то оно выдается вместе с ближайшей зарплатой. Если же пособием обеспечивают органы соцзащиты, то выплата осуществляется почтой либо через банк не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем приема документов (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. В силу с 19.06.2020), Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 24.09.2018) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей").
СпроситьДобрый день, Любовь! Больничный лист по уходу за ребенком [b]не выдается, когда один из родителей оформил отпуск по уходу за этим ребенком.[/b] Исключение - если родитель, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому (ч. 3 ст. 256 ТК РФ; п. п. 40, 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н). Тогда больничный лист выдается тому работающему члену семьи, который фактически будет ухаживать за больным ребенком (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; п. 34 Порядка N 624 н). Я сейчас нахожусь в больнице, у меня дома дочь 1 месяц, как мужу взять больничный, чтобы ухаживать за ребёнком? Я работаю официально и нахожусь в декрете.
Добрый день, Любовь! Больничный лист по уходу за ребенком не выдается, когда один из родителей оформил отпуск по уходу за этим ребенком. Исключение - если родитель, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому (ч. 3 ст. 256 ТК РФ; п. п. 40, 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н). Тогда больничный лист выдается тому работающему члену семьи, который фактически будет ухаживать за больным ребенком (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; п. 34 Порядка N 624 н).
СпроситьЕсли врач дает сейчас отпуск, - то конечно можно. Это только от врача зависит, - когда давать отпуск по БиР.
Порядок ухода в декретный отпуск регулируется статьей 255 ТК РФ, Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ и приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624 н. В этом году заканчиваю обучение. В июле выпадает срок 30 недель, на котором нужно брать отпуск по беременности и родам. Но я буду трудоустроена только на 36 неделе беременности, это в конце августа. В ЖК сказали брать сейчас или не выдадут вообще. Можно ли мне его сейчас взять?
Если врач дает сейчас отпуск, - то конечно можно. Это только от врача зависит, - когда давать отпуск по БиР.
Порядок ухода в декретный отпуск регулируется статьей 255 ТК РФ, Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ и приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624 н.
СпроситьЗдравствуйте, Григорий! Согласно п. 3.5. Инструкции о порядке проведения служебных проверок в отношении прокурорских работников органов и организаций прокуратуры Российской Федерации, утвержденной Приказом Генеральной прокуратуры РФ от 28 апреля 2016 г. № 255: "Служебная проверка должна быть завершена в срок, установленный руководителем, ее назначившим, но не позднее 15 рабочих дней со дня назначения служебной проверки. В срок проверки не включаются периоды временной нетрудоспособности прокурорского работника, в отношении которого проводится служебная проверка, пребывания его в отпуске". Так же этим документом полностью регламентирован порядок проведения такой проверки. Всего доброго! Я являюсь гражданским служащим прокуратуры. Сроки и порядок проведения в отношении меня служебной проверки.
Здравствуйте, Григорий! Согласно п. 3.5. Инструкции о порядке проведения служебных проверок в отношении прокурорских работников органов и организаций прокуратуры Российской Федерации, утвержденной Приказом Генеральной прокуратуры РФ от 28 апреля 2016 г. № 255: "Служебная проверка должна быть завершена в срок, установленный руководителем, ее назначившим, но не позднее 15 рабочих дней со дня назначения служебной проверки. В срок проверки не включаются периоды временной нетрудоспособности прокурорского работника, в отношении которого проводится служебная проверка, пребывания его в отпуске". Так же этим документом полностью регламентирован порядок проведения такой проверки. Всего доброго!
СпроситьЕсли вы не платили взносы в ФСС согласно Федерального закона №125-Ф 3 от 24.07.1998 года, то почему вы считаете. ФСС будет выплачивать. Вам придется выплачивать
Трудовой Кодекс России;
Федеральный закон №125-Ф 3 от 24.07.1998 года, в котором описаны принципы обязательного социального страхования при ПТ, а также при возникновении профессионального заболевания;
Постановление Минтруда России №73 от 24.10.2002 года «Об особенностях расследования несчастных случаев на производстве»;
Федеральный закон №255-Ф 3 от 29.12.2006 года «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности»;
Приказ №160 от 24.02.2005 года об утверждении перечня повреждений, при которых производственная травма считается тяжелой. Я работодатель, оформили с сотрудником трудовой договор, через неделю сотрудник получил травму, Я как работодатель не успел подать в налоговую документы и соответственно не платил взносы в фсс. В этом случае фсс будет выплачивать сотруднику выплаты?
Если вы не платили взносы в ФСС согласно Федерального закона №125-Ф 3 от 24.07.1998 года, то почему вы считаете. ФСС будет выплачивать. Вам придется выплачивать
Трудовой Кодекс России;
Федеральный закон №125-Ф 3 от 24.07.1998 года, в котором описаны принципы обязательного социального страхования при ПТ, а также при возникновении профессионального заболевания;
Постановление Минтруда России №73 от 24.10.2002 года «Об особенностях расследования несчастных случаев на производстве»;
Федеральный закон №255-Ф 3 от 29.12.2006 года «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности»;
Приказ №160 от 24.02.2005 года об утверждении перечня повреждений, при которых производственная травма считается тяжелой.
СпроситьЗдравствуйте.
Если организация, в которой вы работаете, не включена в список организации, деятельность которых приостановлена на территории вашего региона, то требования работодателя законны. Если вы единственный законный представитель ребенка в возрасте до 7 лет, который не посещает детсад из-за карантина, вам необходимо оформить листок нетрудоспособности в силу п. 3 ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и п. 43 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624-н. В данном случае у вас появится право отсутствовать на работе. Вольнонаемный сотрудник колонии, имею 2 х детей 4-9 лет. обязуют выйти на работу. Работаю там бухгалтерои. Есть ли у меня право находится дома?
Здравствуйте.
Если организация, в которой вы работаете, не включена в список организации, деятельность которых приостановлена на территории вашего региона, то требования работодателя законны. Если вы единственный законный представитель ребенка в возрасте до 7 лет, который не посещает детсад из-за карантина, вам необходимо оформить листок нетрудоспособности в силу п. 3 ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и п. 43 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624-н. В данном случае у вас появится право отсутствовать на работе.
СпроситьОбращайтесь в ФСС по месту жительства. Здравствуйте, Анна.
Вам нужно открывать больничный лист.
По действующему законодательству уволенный работник может получить от бывшего работодателя выплаты по временной нетрудоспособности.
Такое возможно только тогда, когда с момента увольнения прошло не более 30 календарных дней. Т.е. Ваш случай.
[quote]Регламентируется данный вопрос несколькими нормативно-правовыми актами:
Федеральный закон №255;
Приказ Минздравсоцразвития России №624 н.[/quote] Проживаю в Екатеринбурге, прописана в области,6 марта уволилась с работы, а 15 марта сломала ногу, куда обратиться, будет ли помощь таким как я?
Здравствуйте, Анна.
Вам нужно открывать больничный лист.
По действующему законодательству уволенный работник может получить от бывшего работодателя выплаты по временной нетрудоспособности.
Такое возможно только тогда, когда с момента увольнения прошло не более 30 календарных дней. Т.е. Ваш случай.
Регламентируется данный вопрос несколькими нормативно-правовыми актами:СпроситьФедеральный закон №255;
Приказ Минздравсоцразвития России №624 н.
Уважаемая Ирина! Если судить по содержанию Вашего вопроса, речь в нем идет о справке 182 н (Приложение N 1 к Приказу Минтруда от 30.04.2013 N 182 н), https://ppt.ru/forms/bolnichniy/spravka-182n, поскольку она содержит сведения, необходимые для расчета соцстраховских пособий новым работодателем. Если такую справку Вы не предоставите, новый работодатель будет рассчитывать Вам пособие по больничному листу на основании имеющихся только у него сведений (ч. 2.1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Полезная ссылка: https://glavkniga.ru/situations/k501008 Я являюсь одним из учредителей религиозной НКО (приход в нашем поселке). При устройстве на работу с меня требуют документ, подтверждающий что никакого дохода от своей деятельности я не имею. Что именно им предоставить? Как именно выглядит форма документа?
Уважаемая Ирина! Если судить по содержанию Вашего вопроса, речь в нем идет о справке 182 н (Приложение N 1 к Приказу Минтруда от 30.04.2013 N 182 н), Подробнее ➤, поскольку она содержит сведения, необходимые для расчета соцстраховских пособий новым работодателем. Если такую справку Вы не предоставите, новый работодатель будет рассчитывать Вам пособие по больничному листу на основании имеющихся только у него сведений (ч. 2.1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Полезная ссылка: Подробнее ➤
СпроситьЕсли детский сад закрыт на карантин (есть приказ или распоряжение по учреждению), то в соответствии частью 5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ в поликлинике по месту жительства вам должны оформить лист нетрудоспособности. Детский сад закрыт, на работу выйти не смогу. Кто мне должен дать больничный лист или справку, чтобы я могла предоставить этот документ по месту работы?
Если детский сад закрыт на карантин (есть приказ или распоряжение по учреждению), то в соответствии частью 5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ в поликлинике по месту жительства вам должны оформить лист нетрудоспособности.
СпроситьЕсли не выполните условия больничного режима, то больничный не будет основанием для выплаты. И если не предоставите данные о нем работодателю, то у него также не будет оснований передавать его в бухгалтерию (ст.183 Трудового кодекса РФ) для выплаты больничных согласно статьям 14 и 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Просто не закрывайте и все тогда, если он Вам не нужен для оплаты. Он в любом случае уже зафиксирован.
Закрыть его можно только если придете к врачу.
Если не хотите предъявлять, то не предъявляйте.
См
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286)
Приложение 1 Это электронный больничный как можно его закрыть чтобы он нигде не фиксировался, можно просто не ходить обратно в поликлинику.
Если не выполните условия больничного режима, то больничный не будет основанием для выплаты. И если не предоставите данные о нем работодателю, то у него также не будет оснований передавать его в бухгалтерию (ст.183 Трудового кодекса РФ) для выплаты больничных согласно статьям 14 и 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Просто не закрывайте и все тогда, если он Вам не нужен для оплаты.
СпроситьОн в любом случае уже зафиксирован.
Закрыть его можно только если придете к врачу.
Если не хотите предъявлять, то не предъявляйте.
См
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286)
Приложение 1
СпроситьВ Министерстве здравоохранения и соцразвития России объяснили, что, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22.11.2004 г. № 255, медицинская карта амбулаторного больного хранится в регистратуре. Поскольку карта является юридическим документом, она не должна выдаваться на руки пациенту. Хранение медкарт на руках у пациента противоречит п. 6 ст. 30, чч. 3, 4 и 5 ст. 31, ч. 1 ст. 61 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан (ОЗ РФ) . Если вы переходите на медобслуживание в другое лечебное учреждение, то оттуда должны сделать запрос на вашу медкарту.
Но пытайтесь договорится, на практике это не работает и
конечно, напишите заявление на имя заведующей и вам ее обязаны вернуть. Мне отказали в выдаче медкарты ребёнку. Мы переехали в другой город, сейчас ребёнок болен, карта нужна носпитализацию в Москву и на МСЭ. Дали только выписку с датами посещений и диагнозов, несколько строк, которые Вообще не нужны никому.
В Министерстве здравоохранения и соцразвития России объяснили, что, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22.11.2004 г. № 255, медицинская карта амбулаторного больного хранится в регистратуре. Поскольку карта является юридическим документом, она не должна выдаваться на руки пациенту. Хранение медкарт на руках у пациента противоречит п. 6 ст. 30, чч. 3, 4 и 5 ст. 31, ч. 1 ст. 61 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан (ОЗ РФ) . Если вы переходите на медобслуживание в другое лечебное учреждение, то оттуда должны сделать запрос на вашу медкарту.
Но пытайтесь договорится, на практике это не работает и
конечно, напишите заявление на имя заведующей и вам ее обязаны вернуть.
СпроситьПапе положен больничный: (ч. 3 ст. 256 ТК РФ; п. п. 40, 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н). Больничный лист выдается тому работающему члену семьи, который фактически будет ухаживать за больным ребенком (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; п. 34 Порядка N 624 н). Я мама троих дете среднему 2,8,годика меня ложат в больницу с сыном в детскую папа остеться доиа со старшим и маленьким ему 1 годик и три месеца положенно ли папе больничный лист если меня госпетализировпли.
Папе положен больничный: (ч. 3 ст. 256 ТК РФ; п. п. 40, 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н). Больничный лист выдается тому работающему члену семьи, который фактически будет ухаживать за больным ребенком (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; п. 34 Порядка N 624 н).
СпроситьЗдравствуйте. Законодательством РФ никакого "досрочного декрета" не предусмотрено. Листок временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выдается на сроке 30 недель беременности (Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" ). Досрочно не можете, т.к. право на отпуск по БиР возникает со дня открытия дородового листа нетрудоспособности. Вы вправе присоединить к началу отпуска по БиР ежегодный оплачиваемый отпуск.
Ст.255,260 ТК РФ. Могу ли я уйти в досрочный декрет в пятёрочке? И будет ли организация его оплачивать?
Здравствуйте. Законодательством РФ никакого "досрочного декрета" не предусмотрено. Листок временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выдается на сроке 30 недель беременности (Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" ).
СпроситьДосрочно не можете, т.к. право на отпуск по БиР возникает со дня открытия дородового листа нетрудоспособности. Вы вправе присоединить к началу отпуска по БиР ежегодный оплачиваемый отпуск.
Ст.255,260 ТК РФ.
СпроситьВ соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 22.11.2004 № 255 «О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг» такая справка выдается гражданину при предъявлении паспорта и полиса ОМС.
Законодательно не запрещено, чтобы выдать вам такую справку-направление повторно, на другое медицинское учреждение. Если не получается, обратитесь к главному врачу медицинского учреждения с жалобой на действия лечащего врача.
Надеюсь, что вопрос решится положительно. С наилучшими пожеланиями, Воробьев Н.И., к.ю.н. Могу ли я получить справку по форме 057-У повторно, но на другое мёд.учреждение.
В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 22.11.2004 № 255 «О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг» такая справка выдается гражданину при предъявлении паспорта и полиса ОМС.
Законодательно не запрещено, чтобы выдать вам такую справку-направление повторно, на другое медицинское учреждение. Если не получается, обратитесь к главному врачу медицинского учреждения с жалобой на действия лечащего врача.
Надеюсь, что вопрос решится положительно. С наилучшими пожеланиями, Воробьев Н.И., к.ю.н.
СпроситьЗдравствуйте, Алексей!
[b]Во-первых[/b], в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко - ТК) [b]не существует таких понятий, как "больничный" и "больничный лист[/b]".
Согласно [b]Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от 29.6.2011 № 624 н[/b], при [b]временной нетрудоспособности[/b] гражданину (работнику) выдается [b]листок нетрудоспособности[/b].
[b]Во-вторых[/b], если Вы получили листок нетрудоспособности в течение 30 дней после увольнения, то пособие по временной нетрудоспособности Вы вправе требовать с бывшего своего работодателя согласно положений Федерального закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», с которым Вы можете сами ознакомиться в любое время.
Всего Вам доброго. Стою в центре занятости по сокращению, сломал ногу лечение долгое будет кто оплатит больничный.
Здравствуйте, Алексей!
Во-первых, в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко - ТК) не существует таких понятий, как "больничный" и "больничный лист".
Согласно Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от 29.6.2011 № 624 н, при временной нетрудоспособности гражданину (работнику) выдается листок нетрудоспособности.
Во-вторых, если Вы получили листок нетрудоспособности в течение 30 дней после увольнения, то пособие по временной нетрудоспособности Вы вправе требовать с бывшего своего работодателя согласно положений Федерального закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», с которым Вы можете сами ознакомиться в любое время.
Всего Вам доброго.
СпроситьВ соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 22.11.2004 № 255 «О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг»такая справка выдается гражданину при предъявлении паспорта и полиса ОМС. Проблема, видимо в том, что врачи не хотят, чтобы вы получили такую справку-направление для госпитализации в другом регионе. Но это не является законным основанием для того, чтобы не выдавать вам такую справку. Если не получается, обратитесь к главному врачу медицинского учреждения с жалобой на действия лечащего врача. Надеюсь, что вопрос решится положительно. Лечимся в Тамбове к клинике микро хирургии глаза, проживаем в Саратовской области, в Тамбове чтобы бесплатно сделать очередную лазерную коррекцию, нас попросили привезти справку формы 057. В нашем городе врачи категорически отказываются дать нам эту справку. Что делать?
В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 22.11.2004 № 255 «О порядке оказания первичной медико-санитарной помощи гражданам, имеющим право на получение набора социальных услуг»такая справка выдается гражданину при предъявлении паспорта и полиса ОМС. Проблема, видимо в том, что врачи не хотят, чтобы вы получили такую справку-направление для госпитализации в другом регионе. Но это не является законным основанием для того, чтобы не выдавать вам такую справку. Если не получается, обратитесь к главному врачу медицинского учреждения с жалобой на действия лечащего врача. Надеюсь, что вопрос решится положительно.
Спросить