Сколько процентов премия / Трудовое право - 40 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, обращайтесь в суд. Читайте свой трудовой договор . За что выдают премии. Премия это не обязательная выплата, а вознаграждение за определенную положительную работу. Премия в государственных учреждениях начисляется на основании приказа. В приказе указано за , что и кого лишили и на сколько процентов и за что.Надо ознакомиться с приказом. Если там указано, что-то не соответствующее трудовому законодательству или коллективному договору, то можно оспорить !!!!!!! Меня сегодня лишили премии на работе я отказался выполнять работу другой должности что делать и к кому обращатся.

Всей премии могут лишить Меня сколько процентов имеют права лишить годовой премии 10.10 за нездачу физо? Я военный.

Добрый вечер! Премии может лишить, к сожалению Меня интересует вопрос на сколько процентов он может лишить? У меня такая вот проблема меня лишили на 100% за то что я курил в раздевалки получилось так что я потерял месячную премию и 13 зарплату скажите плис может ли начальник так лишать премии?

Здравствуйте!

Кредитный договор и договор страхования разные договоры. Они не связаны. Вопрос расторжения договора и возврата страховой премии регулируется договором страхования. Порядок возврата страховки в страховых компаниях различается, поэтому дать ответ на ваш вопрос без знакомства с вашим договором не представляется возможным. Читайте внимательно договор страхования. 1.12 15 оформили кредит на 220000 руб. на руки дали 200000 руб. 20000 руб. удержали, страховка. Об ней узнали при получении денег. Можно ли закрыть кредит и вернуть эту сумму (20000) а то получается, если мы на завтра вернём кредит то с нас возьмут 1500 руб проценты и 20000 удержали за страховку. Получается за подержать деньги в руках мы отдали 21500. Банк россельхозбанк. История конечно длиннее, но суть вопроса как-то дорого за подержать деньги в руках.

---не факт что она вам положена из приказа и узнаете. Положено ли мне премия 1010 у меня группа динамического наблюдения если положено в каком размере или Сколько процентов от суммы.

Это устанавливается положением об оплате труда образовательного учреждения, а не законами. Обратитесь к работодателю за данной информацией, обязаны предоставить в течение трех дней Потребуйте у работодателя предоставить Вам карточку аттестации Вашего рабочего места. Если в ней указано наличие вредных факторов - должны быть компенсации. Здравствуйте! у меня еще один вопрос.Я кожуунном отдел образование предсетатель МО школьных библиотекарей.У нас 7 человек, за это мне допольнительные процент или премии будет ли? Спасибо. Я хочу перейти с сельской библиотеки в школьную сколько получает школьный библиотекарь если я получаю 45 тен Казахстан У меня к вам такой вопрос, школьным библиотекарям добавляют ли за вредность 12%

Людмила, если вы досрочно погасите кредит, то вы можете обратиться в суд с иском о возврате страховки за неиспользованный период. Чтобы вернуть страховую премию надо выполнить одно из двух ниже перечисленных условий:

1. Иметь в договоре стразования наличия условия, которое регулирует порядок возвращения страховой премии при досрочном погашении кредита.

2. Признать страховку по кредиту навязанной в судебном порядке 17.08.2015 г первый раз брала в сб/банке кредит на сумму 50000 руб на два года (срочно на операцию), и с меня взяли за страховку 5000 руб, в итоге я получила 45000 руб, а 17.09.2015 я вернула 20000 руб, и в ближайщее время надеюсь расчитаться. Вопрос могу ли я вернуть деньги по страховке, и какие еше 13% могу вернуть, не поняла?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день.

На Вашем месте я бы сразу обращалась в суд. Претензионный порядок при не возврате страховой премии не предусмотрен.

В соответствии с абз. 6 п. 1.16. Правил ОСАГО при несоблюдении срока возврата части страховой премии страховщик уплачивает страхователю неустойку в размере одного процента от страховой премии по договору обязательного страхования за каждый день просрочки, но не более размера страховой премии по такому договору.

В судебном порядке можете взыскать:

1. Сумму неиспользованной части страховой премии

2. Неустойку

3. Моральный вред

4. Штраф Спасибо за этот ответ.

подскажите Штраф и моральный вред сколько из практики присуждают???

спасибо еще раз В течении 14 дней после подачи заявления страховую компанию о прекращении договора ОСАГО денежные средства не поступили на мой расчетный счет. Имею ли я право обратиться к ним с претензией на выплату неустойки за каждый день просрочки по 0,1%

Здравствуйте! могут лишить премии и на 100% На сколько процентов имеет зоотехник лишить премии?

С ВАШЕГО ДОХОДА (ОКЛАД + ПРЕМИИ И Т.Д.) БУДУТ ВЗЫСКИВАТЬ 25%. Развожусь с женой сыну 2 года сколько процентов с меня максимум будут удераживать? С полной зарплаты или только с оклада?

Здравствуйте, Александр Николаевич.

Элементы взыскиваться не будут, а вот алименты в размере 1/2 доли, т.е. 50% от Ваших доходов - да. Оклад- окладом, но у Вас еще премии есть, надбавки какие-нибудь, отпускные. так вот это- ваши доходы. И от ВСЕХ ваших доходов вы обязаны будете уплачивать 1/2. А если образуется задолженность - то до 75% заработной платы, а если не хватит, или работать перестанете - тогда элементарно уплачивать на содержание каждого ребенка по МРОТу (5205 руб.) минимум. Это смотря какой элемент маме захочется - золота (Au),платины (Pt), ну или различные химические реакции.) У меня оклад 25000, сколько будет исчестляться на элементы за троих детей, процент.

Если вы имеете в виду налог на доходы физических лиц - то работодатель не является плательщиком этого налога , он удерживает с вашей зарплаты(всех доходов включая премии) 13% и перечисляет их в налоговую за вас. Т.е. , плательщик Вы - а работодатель налоговый агент . От того ,сколько вы уплатили налогов - для вас ничего не меняется . Важнее взносы в Пенсионный фонд (но это не налог, а сбор) - тут работодатель обязан не из вашей зарплаты , а из своих доходов заплатить на ваш счет в пенсионном фонде процент от зарплаты . Расчетный лист как доказательство конечно можно использовать, если вы собираетесь представить его в суде. Для пенсионного фонда - это не доказательство . Может ли являться доказательством о уклонении работодателя уплаты налогов, если в расчетных листах есть пункт о начислении/лишении премии, но на запрос копий документов работодатель выдал справку, что в организации не имеется положения премировании и составной частью платы является оклад?

Ольга минимальный процент премии устанавливается трудовым договором и трудовым соглашением. Действующим законодательством минимальный процент премии не предусмотрен.

Учитывая, что в трудовом договоре и доп. соглашение предусмотрено, что премия может быть до 50%, следовательно Вам могут выплачивать любой процент премии , в том числе и 10%.

С уважением,

Носкова Л.Н. Минимального процента нет в данном случае. К сожалению, это право работодателя определять сколько он будет выплачивать В трудовом договоре и доп. соглашении прописано, что:

Работнику устанавливается премия в размере ДО 50 % от своего оклада.

Выплачивают же 10 %. Вопрос: законно ли это? Какой минимальный процент премии должен быть?

Если Ваша заработная плата состоит только из оклада по должности, то лишать Вас не имеют права даже на сотую процента, а если зарплата состоит из оклада и премии, то премии могут лишить на сто процентов Сколько максимум процентов могут лишить заработной платы в месяц за раннее благодарен.

Да - это не запрещено и т.к. это воля работодателя - он и решает - кому и сколько. Подробнее о премиях - см. на моем сайте Можно ли в Положении о премировании установить разные проценты премии для разных профессий? Например: грузчики, разнорабочие и т.п. получают премию в размере до 30%, а токари, сварщики и т.п. в размере до 100% от оклада.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение