Зарплата через кассу / Трудовое право - 332 советов адвокатов и юристов

Да это возможно, обратитесь в бухгалтерию. В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. То есть вы вправе самостоятельно определить каким способом вы будете получать заработную плату: либо перечислением на банковскую карту либо получать наличными денежными средствами в кассе работодателя. Для того, чтобы работодатель не переводил заработную плату на карточный счет необходимо написать на имя директора соответствующее заявление, с просьбой выплачивать заработную плату не через кредитное учреждение, а через кассу работодателя. Если наложили арест на карту можно на работе получать зарплату наличными через кассу.

Здравствуйте Анастасия!

Можно, если это предусмотрено локальными нормативными актами организации-работодателя в зависимости от организационно-правовой формы организации-работодателя. Зарплату вы можете получить любым удобным для вас способом. Напишите заявление в бухгалтерию. Можно получать зарплату наличными через кассу на р

Попросите выдать зарплату через кассу. Заявление подайте в суд в порядке ст.203 ГПК РФ. Здравствуйте.

Получите определение об отмене судебного приказа и подавайте заявление о повороте его исполнения на основании отмены.

Заседания по рассмотрению возражений относительно исполнения судебного приказа не назначают, рассматривается без вызова сторон. А срок восстанавливать не надо, если Вы их подали в течение 10 дней с момента его получения на руки. Получите ЗП в кассе. Откройте ЗП счёт в другом банке и подайте работодателю заявление на перевод денег по новым реквизитам. Скажите я в суде не получала копию судебного приказа. Сегодня его получила на руки и написала заявление о восстановлении пропущенного срока и отмене судебного приказа. Судья назначила заседание только на 30.09. Но у меня в сбербанке не приставы, а взыскатель арестовал все счета. Сейчас з.плата и у меня все спишут. Скажите как мне выйти с этой ситуации.

Деньги до приставов дойдут через несколько дней, напишите заявление на возврат. Получайте зарплату в кассе, будет меньше проблем. Ситуация просто жесть, был арест за неуплату кап ремонта дома,7.09.19 я его полностью оплатил, но через очередную квитанцию об оплате 15600, арест был 12 с копейками + набежала, сегодня пришла зарплата, ближе к 5 ее полностью сняли, звоню в банк, банк говорит это арест, как раз по этому производству что я оплатил, звоню приставам, говорят ничего не списывали или деньги не поступили, и причем списали зарплату 100 % как быть? И вообще как они считают зарплату? Вместе с авансом? Анонимно.

Нет, не можете, можете суд об этот попросить, но они обычно этого не делают, так как приказ быстро отменяют. Нет, судебный пристав не сможет приостановить взыскание, поскольку в его производстве нет исполнительного документа. Вы же сами указали на то, что взыскатель подал СП в банк, который, и исполняет функции пристава, а сами приставы не при делах. Переведите получение денег на Почту России или получайте её в кассе. Взыскатель передал судебный приказ в банк минуя судебных приставов, на основании которого банк удерживает часть зарплаты. Могу ли я через судебных приставов приостановить удержания с зарплаты на время пока буду отменять судебный приказ? Что для этого надо сделать?

Работник вправе отказаться от выпуска банковской карты и настоять на получении зарплаты в кассе работодателя.

Обращайтесь с письменным заявлением с просьбой выплачивать заработную плату через кассу. По закону вы можете получить деньги в любой удобной Вам Форме! Напишите заявление на имя директора! Работодатель будет настаивать, тогда обращайтесь в трудинспекцию или Прокуратуру! Я работаю в бюджетной организации, в детском саду. Могут ли я получать зарплату не на карту, а наличными? Что для этого надо сделать? Если честно, трудовой договор подписывала давно. И не помню о наличии такого пункта. Со слов бухгалтера, зарплата в детском саду перечисляется только на карту МИР.

Статья 136 ТК РФ предоставляет вам право отказаться от зарплатной карты ВТБ и получать зарплату через кассу. Добрый день. Вы можете сменить банк либо получать средства наличными в кассе. У меня зарплатная карта Втб. Могу ли я отказаться от неё и получать деньги на руки? 2.Есть ли банки которые выдают деньги на руки, чтобы деньги не списывались все кому не лень? И потом не ходить разбираться.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вам нужно написать заявление в бухгалтерию предприятия о получении заработной платы через кассу. Напишите заявление в бухгалтерию о выдаче ден. средств наличными. Это ваше право как получать оплату. Ка мне получить зарплату и расчёт на руки а ни на карту потомучто с карты могут снять!

Здравствуйте, Александр!

Нет, без доверенности не получится. Здравствуйте. Отправьте им ваш расчетный счет, они должны зачислить деньги на карту. Добрый день.

Скажите, вам отказывают в переводе на карту в устной форме? Мне доверенность нужна для того чтобы деньги смогли отправить на карту или мне нужно доверенность писать чтобы человек смог забрать их в кассе предприятия. (я хочу чтобы этот вопрос закрылся на получении денежных средств через карту, без всяких доверителей) возможно ли это. Мне неправильно начислили зарплату из за ошибки в отчестве я их не получил, я уже уволился, теперь хочу получить те деньги, они у них есть, но они хотят чтобы я приехал и получил в кассе, но я нахожусь далеко и тем более работаю, могу ли я получить деньги по карте, без доверенности обойтись так сказать.

Добрый день.

Всю сумму зп удержать работодатель не может. По общему правилу удержания из зарплаты, производимые работодателем в силу предоставленных ему прав, не могут превышать 20 процентов (ст. 138 ТК РФ).

Однако при удержаниях по исполнительным листам с работника не может быть удержано более 50 процентов от заработной платы и иных доходов до полного погашения взыскиваемых сумм (ст. 138 ТК РФ; ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ; письмо Роструда от 19.12.2007 № 5204-6-0). Каким образом бухгалтерия переведет, если у Вас отсутствует заявление переводить зп на указанные реквизиты? У меня есть банковская карта она не зарплатная и мне наложили арест и исполнительный лист. Я получаю зарплату через кассу. Может быть такое, что завтра я приду в бухгалтерию, а мне скажут, что пришёл исполнительный лист и все деньги переведены на счет банка.

Вы имеете право получать з/п через кассу организации, для этого необходимо написать заявление, отказать работодатель не вправе.

При отсутствии соответствующего заявления работника работодатель не вправе применять безналичный порядок выплаты заработной платы.

См. ст. 21, ст. 131, ч. 3 и 5 ст. 136 ТК РФ, Определения КС РФ N 769-О от 26.04.2016 и N 143-О 21.04.2005.

Судебная практика: определение СК по гражданским делам Иркутского областного суда от 18.02.2011 по делу N 33-1288/11, а также определение СК по гражданским делам Иркутского областного суда от 11.11.2011 по делу N 33-12498/11. Может ли мне работодатель отказать в выплате зп через кассу наличными, сейчас я получаю зп на карту сбербанка., но хочу отказаться от данной услуги.

Анна, запрещено заставлять работников заводить банковские карточки, поскольку граждане свободны в заключении договоров, в том числе и договора банковского счета (п. 1 ст. 421 ГК РФ). Даже если работодатель сам откроет банковские счета и выпустит карты в интересах своих сотрудников (ст. 430, ст. 846 ГК РФ), то последние могут отказаться от прав по таким договорам с банком либо вовсе закрыть счета в любое время (п. 1 ст. 859 ГК РФ).

Если Вы не согласны с безналичной формой выдачи зарплаты, то Вы вправе урегулировать разногласия в порядке индивидуального трудового спора. Мне отказывают в получении з/п через кассу требуют перехода на карту.. что делать.

Здравствуйте.

Если при заключении договора кредитования Вы дали право на безакцептное списание денежных средств, то банк имеет право списывать денежные средства в счет погашения долга. Добрый день. Смотря какие условия прописаны в договоре. Если указано, что денежные средства будут в определенный день списаны, а карта/счет зарплатный, то конечно списание будет происходить автоматически. Если Вы должны оплачивать через кассу, нарочно и условие о списании не оговорено, то нет. Могут только обратиться в суд и потом к приставам (в случае не оплаты Вами кредита), а те, в свою очередь, будут взыскивать с ЗП. Брала телефон в кредит в мтс банке, в данный момент у меня задолженност в пределах 20000 могут ли банк снимать мою зарплату с моего счета?

Работодатель действует незаконно.

Согласно п 4 ст. 136 ТК РФ:

"Заработная плата выплачивается работнику, как правило, В МЕСТЕ ВЫПОЛНЕНИЯ ИМ РАБОТЫ либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Чтобы получать деньги через кассу, работник должен написать заявление об отказе получения денег на банковскую карту.

Таким образом, вы можете написать заявление об отказе получать зарплату на банковскую карту и работодатель ОБЯЗАН будет выплачивать вам заработную плату в бухгалтерии по месту работы. Работодатель требует от меня получения в банке карты, чтобы на нее перечислять мне зарплату. Могу ли я отказаться и получать деньги наличными?

Да, скорее всего, снимут. По закону имеете право получать з/п наличными в кассе, но тогда придется идти на конфликт с руководством. Так счет же в втб просто перевод будет через сберббанк. Получала зарплату на втб бвнк сейчас сказали что будет вначале переводить на сбербанк а он уже на втб а у меня долг в сбербанке могут ли они снять с зарплаты деньги в счет погашения долга.

Вопрос из серии сказочных) На основании какого документа вам её выплачивали и через какую платежную систему (касса, карта банка)? Мне приходила зарплата с предприятия на котором я ни когда не работал, сейчас позвонили сказали вернуть, либо будут обращаться в прокуратуру, что мне делать.

Здравствуйте, предоставляйте документы, подтверждающие, что счет зарплатный, поскольку максимальное удержание с зарплаты не может превышать пятьдесят процентов согласно статьи 99 фз об исполнительном производстве.

Удачи вам и всего наилучшего. Есть два способа. Первый, попросить на работе получать зарплату через кассу. Второй, оформить зарплатную карту в другом банке, правда комиссию за обслуживание тогда будете платить сами.

Кредит в любом случае надо будет платить. А то, рано или поздно исполнительный лист всё-равно придет на работу. У меня просроченный кредит перед банком втб. устроился наработу и зарплату перечисляли тот же банк втб и мой банковский карта заблокирована. Как могу получить свой зарплату? Спосибо.

Александр, здравствуйте!

Нет, работодатель не имеет право отказать в выплате зарплаты через кассу.

Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника.

Таким, образом, для перечисления денег на счет работника в кредитной организации необходимо заявление работника.

Предупреждение (во исполнение Правил, утв. ФПА РФ (протокол от 28.09.2016 № 7)) – предоставленная выше правовая информация не является юридической консультацией. Обратитесь за юридической консультацией и составлением документов к адвокату. Может ли предприятие отказать сотруднику в выплате зарплаты через кассу?

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ работник имеет право на беспрепятственное получение заработной платы удобным для него способом.

То есть право выбора способа получения заработной платы принадлежит именно работнику.

Поэтому работник может в любой момент отказаться от безналичного способа выплаты заработной платы путем подачи соответствующего заявления о получении заработной платы в месте выполнения работы (через кассу). Могу ли я отказаться от зарплатной карты у работодателя и получать зарплату через кассу?

Работник вправе расторгнуть договор банковского счета и

подать заявление работодателю о выплате зарплаты наличными в кассе предприятия. На данный момент я получаю заработанную плату на карту но хочу отказаться и получать через кассу предприятия

Может ли работодатель отказать мне? Могу ли я отказаться от перечисления заработной платы на карт и получать через кассу предприятия.

Александр, Вы можете получать зарплату и наличными. Только приставы могут прислать исполнительный лист и на Вашу работу. Тогда бухгалтер будет обязан высчитывать процент с зарплаты. А приставу принесите справку из бухгалтерии, что это зарплатный счёт. Имеют право взыскивать не более 50 %. Можно ли получать зарплату через кассу предприятия наличными, если судебные пристава арестовали счет в банке на который перечислялась зарплата?

Обратитесь с заявлением в службу судебных приставов, и приложите сведения о том, в каких целях используется карта, Арест снимут. Либо можете на имя работодателя написать заявление о получении зарплаты в кассе. Что делать если на момент ареста зарплатой карты, на работе отказываются выдать зарплату наличными через кассу?

Обычно такие документы требуют при оформлении на работу. Возможно его Работодатель будет выплачивать заработную плату наличными деньгами через кассу. На работе у отца запросили ксерокс паспорта, ИНН,страх. Пенсион., сказали для перечисления зарплаты, и при этом не попросили ксерокс титульника сберкнижки, куда же они собираются перечислять зарплату? Карты у папы нет, только сберкнижка на неё перечислятся пенсия. Так куда же они могут перечислять зарплату без инфо о сберкнижке? И может ли эта зарплата как-то повлиять на размер начисляемой пенсии у отца?

Добрый день Роман. Если Вы получаете зарплату официально через бухгалтерию, то соответственно весь Ваш доход проходит через "всевидящее" око главного бухгалтера, который не упустит шанс обложить данью тот денежный поток который будет в конечном счете перечислен Вам в качестве заработной платы. Если же личная выручка проходит мимо кассы, т.е. черный нал, то соответственно он не может быть обложен данью. Удачи Вам. Я работаю продавцом-консультантом. Моя заработная плата состоит из оклада и процента от личной выручки. Скажите пожалуйста как мои работодатели должны высчитывать налог 13%. С уважением, Роман.

Можете. Но рекомендую выяснить основания ареста карты. Если уже есть судебное решение в отношении Вас и, соответственно, возбуждено исполнительное производство, то в перспективе на работу придёт постановление от приставов, по которому у Вас будет удерживать 50 процентов от заработной платы уже Ваша бухгалтерия. На детские пособия взыскание не может быть обращено, поэтому надо принести приставам соответствующую справку. О своих долгах Вы можете узнать на сайте УФССП РФ. Кроме того, у Вас есть право обратиться в суд с регрессным иском к гражданину, за которого Вы поручились в размере взысканных с Вас сумм. У меня вчера арестовали зарплатную карту и счёт с детскими пособиями, за кредит, я поручитель. 14 уже зарплата. Могу ли я получить её через кассу, если завтра напишу заявление.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение