Какой отпуск офицеров / Трудовое право - 408 советов адвокатов и юристов
Его впд вместо него вы использовать не можете, только вместе с ним. Сын не вправе использовать ранее не реализованные ВПД, тем более, что Вы не находитесь на его иждивении, а сын использовал права на отпуск в текущем году. Сын офицер не использовал впд в этом году. Предлагает мне приехать к нему на новый год. Могу ли я использовать его впд для проезда?
Сын не вправе использовать ранее не реализованные ВПД, тем более, что Вы не находитесь на его иждивении, а сын использовал права на отпуск в текущем году.
СпроситьМарина, возьмите академический отпуск. Я учусь в МВД сейчас, на практике на офицерской должности я младший лейтенант. В декабре защита практики, и до июля учеба и защита диплома. Я беременная и в июле будет девятый месяц как быть?
Вас имеют полное право уволить по НУК, и о службе сможете забыть навсегда. Вы не нянька и не сиделка, есть жена, а [b]вы военнослужащий [/b]она и должна заниматься детьми. Не военнослужащий вправе уйти в отпуск по уходу за ребёнком период карантина. Военнослужащий может уйти в отпуск по уходу только при отсутствии матери или невозможности её также уйти в отпуск по уходу, например, по болезни. Просите командира части предоставить отпуск по личным обстоятельствам, однако возможность его предоставления зависит от усмотремя командира, изучите ст. 359.1 УВС ВС РФ. Являюсь военнослужащим (офицер).
3 детей (4 г,11,13 л) жена не работает.
В детсаду обьявили карантин группу закрыли с 26 октября по 1 ноября включ.
Оформил на себя больничный по уходу за младшим ребёнком (4 г.).
Но командиры/начальники твердят, что не имею права!
Как быть в такой ситуации?
Есть ли выход?
Вас имеют полное право уволить по НУК, и о службе сможете забыть навсегда. Вы не нянька и не сиделка, есть жена, а вы военнослужащий она и должна заниматься детьми.
Спросить
Не военнослужащий вправе уйти в отпуск по уходу за ребёнком период карантина. Военнослужащий может уйти в отпуск по уходу только при отсутствии матери или невозможности её также уйти в отпуск по уходу, например, по болезни.
СпроситьПросите командира части предоставить отпуск по личным обстоятельствам, однако возможность его предоставления зависит от усмотремя командира, изучите ст. 359.1 УВС ВС РФ.
СпроситьДобрый день. По общему правилу при получения первого образования такого уровня отпуск вам положен. Но если вы не офицер то для предоставления отпуска вам нужно перед поступлением получить согласие командира. Для возникновения права на учебный отпуск Вам необходима непрерывная продолжительность военной службы по контракту не менее 3 лет и обучение на бюджетной основе. Являюсь военнослужащим третий контракт, между вторым и третим был перерыв около 9 месяцев. Щас я решил поступить на заочное высшее образование имея уже средне профессиональное. Могут ли мне отказать в учебном отпуске?
Добрый день. По общему правилу при получения первого образования такого уровня отпуск вам положен. Но если вы не офицер то для предоставления отпуска вам нужно перед поступлением получить согласие командира.
СпроситьДля возникновения права на учебный отпуск Вам необходима непрерывная продолжительность военной службы по контракту не менее 3 лет и обучение на бюджетной основе.
СпроситьЖалуйтесь в прокуратуру. Я сотрудник полиции. По графику отпуск у меня в августе, я написал с 5 августа на отпуск. Начальник сначало не подписывал отпуск 3 недели, но потом подписал. За день до отпуска он мне сообщает, что отпуск он мне отменяет. Имеет ли он на это право? И что делать в таком случае?
Вам мошенник лапшу вешает, а не офицер армии США. Это мошенники, не ведитесь. Офицер армии США просит подать заявку на отпуск от моего лица и прилететь с Сирии в Украину.
Изучите Постановление Правительства РФ от 3 ноября 2014 г. N 1156 "О порядке реализации права офицеров, проходящих военную службу по контракту, на обучение в гражданских профессиональных образовательных организациях или гражданских образовательных организациях высшего образования и на подготовительных отделениях таких образовательных организаций высшего образования с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения" (с изменениями и дополнениями). Обучение офицеров в аспирантуре предоставление учебного отпуска.
Изучите Постановление Правительства РФ от 3 ноября 2014 г. N 1156 "О порядке реализации права офицеров, проходящих военную службу по контракту, на обучение в гражданских профессиональных образовательных организациях или гражданских образовательных организациях высшего образования и на подготовительных отделениях таких образовательных организаций высшего образования с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения" (с изменениями и дополнениями).
СпроситьСообщить военному прокурору и вышестоящему руководству о беспределе... Вашему брату следует обратиться в военную прокуратуру гарнизона с жалобой. Мой брат военнослужащий офицер, ему подписали рапорт на отпуск и есть приказ, но зам. командира (командир в отпуске) не подписывает отпускной билет и заставляет работать его, находясь в отпуске, нарушая все законы. Брат является ветераном боевых действий и имеет троих детей. Отзывать приказ зам. командира не хочет. Что делать?
Добрый вечер Иван. В вашем подразделении должен вестись график работы офицеров и военнослужащих по контракту, в котором и планируются выходные дни с учетом несения службы. Согласно ФЗ "О статусе военнослужащего", военнослужащему в месяц должно предоставляться не менее 6 выходных, но если вы ходите в караул и Вам не предоставляются выходные, Ваш начальник штаба должен это учитывать в журнале учета переработки военнослужащих, куда вносятся суточные наряды, караулы, а также учет привлечения военнослужащих сверх установленного еженедельного времени к исполнению служебных обязанностей в выходные и праздничные дни. Использовать Вы их можете следующим образом: указывать в рапорте на отпуск количество дней переработки или же писать рапорт и просить выплат, но на практике - с деньгами все сложно.
Если мой ответ Вам полезен, оставьте пожалуйста отзыв и оцените ответ. С Уважением, Евгений! Хожу в караул. То есть сменяюсь и и через сутки снова заступаю. Положен ли мне выходной день?
Добрый вечер Иван. В вашем подразделении должен вестись график работы офицеров и военнослужащих по контракту, в котором и планируются выходные дни с учетом несения службы. Согласно ФЗ "О статусе военнослужащего", военнослужащему в месяц должно предоставляться не менее 6 выходных, но если вы ходите в караул и Вам не предоставляются выходные, Ваш начальник штаба должен это учитывать в журнале учета переработки военнослужащих, куда вносятся суточные наряды, караулы, а также учет привлечения военнослужащих сверх установленного еженедельного времени к исполнению служебных обязанностей в выходные и праздничные дни. Использовать Вы их можете следующим образом: указывать в рапорте на отпуск количество дней переработки или же писать рапорт и просить выплат, но на практике - с деньгами все сложно.
Если мой ответ Вам полезен, оставьте пожалуйста отзыв и оцените ответ. С Уважением, Евгений!
СпроситьДля поступления в ВУЗ рапорт не требуется, Вам следует знать, что для предоставления учебного отпуска Вам необходимо обучаться на бюджете, Ваша выслуга по контракту должна быть не менее 3 лет. Рапорт на имя командира вы пишете в произвольной форме, указываете какой ВУЗ и где. если это первое высшее образование, указываете и это. если не первое, то вам обучение, если вы не офицер не положено. Как правильно составить рапорт для поступление в гражданский вуз.
Для поступления в ВУЗ рапорт не требуется, Вам следует знать, что для предоставления учебного отпуска Вам необходимо обучаться на бюджете, Ваша выслуга по контракту должна быть не менее 3 лет.
Спросить
Рапорт на имя командира вы пишете в произвольной форме, указываете какой ВУЗ и где. если это первое высшее образование, указываете и это. если не первое, то вам обучение, если вы не офицер не положено.
СпроситьЕсли Вы во время командировки привлекались к исполению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени и записи в журнале находят отражение об этом, то командир не вправе отказать Вам предоставлении доп. суток.
Вместе с тем, сама по себе командировка не является мероприятием, которое проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих, указанном в приказе Министра обороны РФ от 10 ноября 1998 года № 492. Офицер, выслуга более 20 лет. Сейчас нахожусь на последнем этапе перед увольнением, написал рапорт на основной отпуск и что бы в него включили дополнительные сутки отдыха из журнала привлечения военнослужащих сверх установленной продолжительности времени. Начальник проверив журнал указал мне, что не может предоставить доп сутки отдыха по причине, что они были насчитаны за командировку при расследовании авиационного происшествия. Правомерен ли отказ начальника?
Если Вы во время командировки привлекались к исполению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени и записи в журнале находят отражение об этом, то командир не вправе отказать Вам предоставлении доп. суток.
Вместе с тем, сама по себе командировка не является мероприятием, которое проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих, указанном в приказе Министра обороны РФ от 10 ноября 1998 года № 492.
СпроситьДанное право имеет только супруга военнослужащего. Я имею статус члена семьи военнослужащего, моего сына офицера. Женам военно служащих предоставляется отпуск вместе с мужем. А мне, как члену семьи военнослужащего предусмотрен отпуск вместе с сыном?
Не перегибайте палку и не ставьте мужа в неловкое положение перед командованием. Никто ему ничего не обязан, и наличие н/летнего не влияет на предоставление отпуска. Кроме вас ещё сколько офицеров и их семьи летом хотят отдохнуть? Наличие малолетнего ребенка не даёт права Вашему супругу на предоставление ему отпуска в одобное для него время, как он станет многодетным отцом (не менее 3 детей), тогда подобное право у него появится. Такого закона нет. Отпуск предоставляется на основании графика отпусков утвержденным командиром. Муж военный, ему расписали отпуск на сентябрь-октябрь, если ли какая то статья по которой ему обязаны предоставить отпуск только летом, потому что ребёнок учится в школе?
Не перегибайте палку и не ставьте мужа в неловкое положение перед командованием. Никто ему ничего не обязан, и наличие н/летнего не влияет на предоставление отпуска. Кроме вас ещё сколько офицеров и их семьи летом хотят отдохнуть?
СпроситьНаличие малолетнего ребенка не даёт права Вашему супругу на предоставление ему отпуска в одобное для него время, как он станет многодетным отцом (не менее 3 детей), тогда подобное право у него появится.
Спросить
Такого закона нет. Отпуск предоставляется на основании графика отпусков утвержденным командиром.
СпроситьДобрый день Артем. Понять можно и Вас и их. После возвращения с командировки отпуск положен однозначно так как это рекомендация и ЦПД что обязательно после возвращения. Поэтому можете "ударить" по столу и потребовать как в фильме "Офицеры" либо "понять и простить" и уйти в отпуск чуть позже. Удачи. [i]Какой у Вас вопрос?
Командование части вправе задействовать Вас в указанном режиме службы, Вы же, в свою очередь, имеете права требовать предоставления Вам суток отдыха в связи с переаботкой в другие дни недели или присоединения суток отдыха к отпуску. Отпуск командир части вправе перенести на другое время в силу ст.ст. 33, 75 и 76 УВС ВС РФ.[/i] Я офицер. Вернулся с выполнения специальных задач, принимал непосредственное участие в боевых действиях, по прибытию не отпускают в отпуск, в связи с нехваткой людей в части, через сутки заступаю в наряд.
Добрый день Артем. Понять можно и Вас и их. После возвращения с командировки отпуск положен однозначно так как это рекомендация и ЦПД что обязательно после возвращения. Поэтому можете "ударить" по столу и потребовать как в фильме "Офицеры" либо "понять и простить" и уйти в отпуск чуть позже. Удачи.
СпроситьКакой у Вас вопрос?
Командование части вправе задействовать Вас в указанном режиме службы, Вы же, в свою очередь, имеете права требовать предоставления Вам суток отдыха в связи с переаботкой в другие дни недели или присоединения суток отдыха к отпуску. Отпуск командир части вправе перенести на другое время в силу ст.ст. 33, 75 и 76 УВС ВС РФ.
СпроситьДобрый вечер. Да, можете, обратитесь с зарегистрированным рапортом в подразделение кадров. И ни в коем случае не соглашайтесь с возможными незаконными действиями руководства войсковой части по выводу за штат и снижению процентных надбавок. Да, Вы вправе использовать переработку за 2020 г. в течение текущего года, в том числе, путем присоединения суток о дыха к основному отпуску.
Изучите п.28 приказа МО РФ от 30.10.2015 N660, п.14 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы во взаимосвязи со ст.11 ФЗ "О статусе военнослужащих". Я офицер имею выслугу более 20 лет. В этом году увольняюсь по окончанию контракта. Вопрос: могу ли я использовать нереализованное время отдыха (переработку), которая учтена в журнале, за 2020 год, в этом году, присоединив их к отпуску перед увольнением?
Добрый вечер. Да, можете, обратитесь с зарегистрированным рапортом в подразделение кадров. И ни в коем случае не соглашайтесь с возможными незаконными действиями руководства войсковой части по выводу за штат и снижению процентных надбавок.
СпроситьДа, Вы вправе использовать переработку за 2020 г. в течение текущего года, в том числе, путем присоединения суток о дыха к основному отпуску.
Изучите п.28 приказа МО РФ от 30.10.2015 N660, п.14 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы во взаимосвязи со ст.11 ФЗ "О статусе военнослужащих".
СпроситьДобрый день. Выслуга лет рассчитывается в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 21.05.2020) "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации"
ссылка на документ http://docs.cntd.ru/document/9044881
По общему правилу в случае временного убытия сотрудников без освобождения от занимаемой должности на учебу указанные периоды засчитываются в выслугу лет на пенсию. Входит ли учебный отпуск действующему сотруднику в выслугу лет?
Добрый день. Выслуга лет рассчитывается в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 21.05.2020) "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации"
ссылка на документ Подробнее ➤
По общему правилу в случае временного убытия сотрудников без освобождения от занимаемой должности на учебу указанные периоды засчитываются в выслугу лет на пенсию.
СпроситьЗдравствуйте. В гражданском ВУЗе не входит, так как это время учёбы не является военной службой, предусмотренной статьёй 3 Указа Президента РФ № 1237. Входит ли учёба в гражданском вузе в льготную выслугу лет офицеру при расчете дней отпуска?
Здравствуйте. В гражданском ВУЗе не входит, так как это время учёбы не является военной службой, предусмотренной статьёй 3 Указа Президента РФ № 1237.
СпроситьЗаконодательством такого права не установлено. Если супруг офицер уходит в отпуск, жена по ТК РФ может пойти в отпуск одновременно с ним. А если у супруги ещё не прошло шесть месяцев с момента трудоустройства - должны ли ей предоставить отпуск вместе с мужем?
Командир руководствуется правом приказывать:
ст. 40, Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 13.07.2020) "О воинской обязанности и военной службе"
"Я, (фамилия, имя, отчество), торжественно присягаю на верность своему Отечеству - Российской Федерации.
Клянусь свято соблюдать Конституцию Российской Федерации, строго выполнять требования воинских уставов, приказы командиров и начальников.
Клянусь достойно исполнять воинский долг, мужественно защищать свободу, независимость и конституционный строй России, народ и Отечество". Так чем ещё он может руководствоваться, если этот отпуск положен по моему желанию? И отказов до последнего рапорта, было штук 5 и все из-за комиссий или учений, контрольных занятий. Не отпускают в ветеранский отпуск.
Я военнослужащий, действующий офицер Какие есть на это причины у командира части?
Командир руководствуется правом приказывать:
ст. 40, Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 13.07.2020) "О воинской обязанности и военной службе"
"Я, (фамилия, имя, отчество), торжественно присягаю на верность своему Отечеству - Российской Федерации.
Клянусь свято соблюдать Конституцию Российской Федерации, строго выполнять требования воинских уставов, приказы командиров и начальников.
Клянусь достойно исполнять воинский долг, мужественно защищать свободу, независимость и конституционный строй России, народ и Отечество".
Спросить
Так чем ещё он может руководствоваться, если этот отпуск положен по моему желанию? И отказов до последнего рапорта, было штук 5 и все из-за комиссий или учений, контрольных занятий.
СпроситьВы ошибаетесь Вы имеете право только на предоставление основного отпуска в удобное время, на указанный Вами отпуска данное правило не распространяется.
Командир части обязан Вам представить данный отпуск не в удобное для Вас время, а с учётом необходимости поддержания боевой готовности.
СпроситьСм.
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ
ПО КОНТРАКТУ, ЕЖЕГОДНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
П. 6 Материальная помощь не выплачивается военнослужащим:
увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 - 5, 7 - 11 части 4 статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". В случае если указанным военнослужащим материальная помощь была выплачена ранее, при их увольнении с военной службы выплаченная сумма удержанию не подлежит;
[b]в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);[/b]
увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, - за год, в котором оканчивается отпуск. Имеет ли право офицер находящийся в распоряжении ком воинской части (за штатом) право на ежегодную материальную помощь?
См.
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ
ПО КОНТРАКТУ, ЕЖЕГОДНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
П. 6 Материальная помощь не выплачивается военнослужащим:
увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 - 5, 7 - 11 части 4 статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". В случае если указанным военнослужащим материальная помощь была выплачена ранее, при их увольнении с военной службы выплаченная сумма удержанию не подлежит;
в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);
увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, - за год, в котором оканчивается отпуск.
СпроситьКомандир части при необходимости поддержания боевой готовности части вправе изменить период предоставления отпусков своим подчиненым.
Для предоставления отпуска согласие военнослужащего не требуется. Мужа-офицера посадили на карантин на 2 недели, имеют ли право его отправить в отпуск за следующий год без его ведома?
Командир части при необходимости поддержания боевой готовности части вправе изменить период предоставления отпусков своим подчиненым.
Для предоставления отпуска согласие военнослужащего не требуется.
Спросить[i] Для военнослужащих женского пола предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается 45 лет в силу п. 2 ст. 49 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".[/i]
[i]СМ. Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 13.07.2020) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 31.07.2020)
Статья 49. Предельный возраст пребывания на военной службе
1. Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для:
Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала - 65 лет;
генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала - 60 лет;
полковника, капитана 1 ранга - 55 лет;
военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет.[/i] Офицер увольняется в 45 лет по предельному возрасту. Контракт заключен до повышения возраста. Отпуск дембельский ему положен. В части говорят, что нет. , т.к предел 50 лет.
Для военнослужащих женского пола предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается 45 лет в силу п. 2 ст. 49 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".
СМ. Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 13.07.2020) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 31.07.2020)
Статья 49. Предельный возраст пребывания на военной службе
1. Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для:
Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала - 65 лет;
генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала - 60 лет;
полковника, капитана 1 ранга - 55 лет;
военнослужащего, имеющего иное воинское звание, - 50 лет.
СпроситьПриветствую, Максим!
В соответствии со ст. 33 Положения о порядке прохождения военной службы
в случае крайней служебной необходимости военнослужащий может быть отозван из отпуска по решению должностного лица от командующего объединением, ему равного и выше, являющегося его прямым начальником. Отозвать из отпуска Вас можете только должностное лицо не ниже командующего и ему равное.
См. ст.33 Положения о порядке прохождения военной службы. Являюсь офицером плавсостава и в отпуск уходим в составе экипажа. Состоялся приказ на отпуск, получил отпускной. Вопрос: кто может отменить мой отпуск и вернуть меня на службу?
Приветствую, Максим!
В соответствии со ст. 33 Положения о порядке прохождения военной службы
в случае крайней служебной необходимости военнослужащий может быть отозван из отпуска по решению должностного лица от командующего объединением, ему равного и выше, являющегося его прямым начальником.
СпроситьОтозвать из отпуска Вас можете только должностное лицо не ниже командующего и ему равное.
См. ст.33 Положения о порядке прохождения военной службы.
Спросить[i]Отказ работодателя в предоставлении Вам отпуска является незаконным, поскольку он противоречит ст. 123 ТК РФ, согласно которой отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.[/i] Отказ мотивирован сомнением в распространении Федерального закона N76-ФЗ "О статусе военнослужащих" на офицеров внутренней службы органов принудительного исполнения. Это не ФСИН, а ФССП РОССИИ. Написал заявление на совместный отпуск с супругой - офицером внутренней службы органов принудительного исполнения! Сослался на п.1 ст.5 Федерального закона N328-ФЗ и п.11 со.11 Федерального закона N76-ФЗ. Мне отказали. Прав ли работодатель?
Отказ работодателя в предоставлении Вам отпуска является незаконным, поскольку он противоречит ст. 123 ТК РФ, согласно которой отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.
Спросить
Отказ мотивирован сомнением в распространении Федерального закона N76-ФЗ "О статусе военнослужащих" на офицеров внутренней службы органов принудительного исполнения.
СпроситьПрошу прощения, на сотрудников уголовно-исполнительной системы нормы Федерального закона «О статусе военнослужащих» не распространяются. Нормативно правовым актом, регулирующим вопросы предоставления сотрудникам уголовно-исполнительной системы социальных гарантий, является Федеральный закон от 30.12.2012 № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Согласно ст. 2 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" военная служба - особый вид федеральной государственной службы, исполняемой гражданами, не имеющими гражданства (подданства) иностранного государства, в Вооруженных Силах Российской Федерации и в войсках национальной гвардии Российской Федерации (далее также - другие войска), в спасательных воинских формированиях федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны (далее - воинские формирования), Службе внешней разведки Российской Федерации, органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны, органах военной прокуратуры, военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации и федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации (далее - органы), воинских подразделениях федеральной противопожарной службы и создаваемых на военное время специальных формированиях, а гражданами, имеющими гражданство (подданство) иностранного государства, и иностранными гражданами - в Вооруженных Силах Российской Федерации и воинских формированиях.
Таким образом, в ФСИН военная служба не предусмотрена.
СпроситьДействия командования части, связанные с отказом в предоставлении супругу отпуска одновременно с Вами являются неправомерными.
Так, согласно п.11 ст.11 ФЗ "О статусе военнослужащих" супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы. Мы с мужем офицеры и у нас отпуск. Мужа не отпускают, говорят что бояться оставить других офицеров, вдруг не смогут выполнить работу. А у меня отпускной уже на руках. Подскажите как действовать в таких ситуациях и на какой закон, статьи ссылаться.
Действия командования части, связанные с отказом в предоставлении супругу отпуска одновременно с Вами являются неправомерными.
Так, согласно п.11 ст.11 ФЗ "О статусе военнослужащих" супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.
Спросить
