Индивидуальный предприниматель и пособие по беременности и родам

"Если Вы добровольно вступили в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством с Фондом социального страхования, то Вы будете иметь право на получение пособия по беременности и родам. В соответствии с п. 3 постановления Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 "Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" застрахованным лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (адвокаты, индивидуальные предприниматели, члены крестьянских (фермерских) хозяйств, физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями (нотариусы, занимающиеся частной практикой, иные лица, занимающиеся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой), члены семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. Также Вы будете иметь право на получение единовременного пособия при рождении ребёнка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком" (Вопрос: Я индивидуальный предприниматель, хотела бы узнать, смогу ли я получать какое-либо пособие, если уйду в декретный отпуск? (ответ Мурманского регионального отделения Фонда социального страхования РФ, август 2017 г.)).

Источники: Трудовые отношения: вопросы и ответы (под редакцией А.В. Брызгалина). - "Налоги и финансовое право", 2019 г. // О праве индивидуального предпринимателя на получение пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком;

Подробнее ➤