О юридических сайтах, их рейтингах и представителях
Сегодня в интернете большое количество различного рода сайтов, ведущих учёт юристов, адвокатов, так называемых судебных представителей, а также пользователей.
На каждом из этих сайтов существует система оценок зарегистрированных специалистов, везде индивидуальные...))))
В целом, они направлены на активность в работе не только юристов, но и пользователей (как для примера этот сайт) к участию в работе сайта.
В ЧЁМ ПЛЮСЫ ЭТОГО:
1) Сбор информации, сведений о юристах происходит в автоматическом режиме;
2) Довольно приятный глазу дизайн и шрифты, адаптация в мобильной версии, информативные профили. Напротив каждого - цифра рейтинга, которая рассчитывается на фоне математической модели формулы.
Таким образом, существующий рейтинг создан, чтобы "в действительности" показать ту информацию, которую поситители и гости сайта посчитают важной при поиске того или иного юриста (адвоката).
МАТЕМАТИЧЕСКАЯ ЦИФРА РЕЙТИНГА ЮРИСТА, В ЧАСТНОСТИ, НА ЭТОМ САЙТЕ СКЛАДЫВАЕТСЯ ИЗ 3 - Х САМОСТОЯТЕЛЬНЫХ КОМПОНЕНТОВ:
1)Отзывов за 30 дней, которые делятся на:
2) Ответы за 30 дней
3) и умножаются на соответствующий коэффициент, согласно таблице сайта.
И что зачастую видешь?
Как юристы дают квалифицированный ответ, не получая за это отзыв автора вопроса (здесь речь идёт не о vip вопросах). Так может администрации сайта стоит обратить на это внимание?
В большинстве случаев, например, как и у меня, но я сейчас не о себе, а о большинстве из нас, гость, пользователь, задающий вопрос, благодарность, отзыв пишет в "личку", а то и звонком выражает благодарность. И это в большинстве случаев. А это не учитывается. Лично меня это не "задевает", а для других, особенно амбициозных, молодых как?. Может надо это учитывать? Пересылать админу например отзывы. Это же просто...
Для профессионального обсуждения на мой взгляд эта площадка не подходит.
А на интересные статьи нужно просто время...А зачем? Ведь проще заработать на публикации, как зачастую это делается, взятой из других сайтов, сославшись всего лишь на источник. И сайт это позволяет, относится к этому лояльно. И это большой плюс!!!
Да, площадка даёт всем зарегистрированным заработать и не надо "заморачиваться" и тратить своё драгоценное время на статью, как Ваш "покорный слуга", зная заранее, что на публикации статьи такого рода - большому заработку не быть!
Приятно видеть, как кроме юристов, зарегистрированных на этом сайте, зарегистрированные пользователи свои публикуют статьи, публикации, вкладывая в них поистине свой"большой труд" на подготовку... И это радует!
Площадка лояльно относится к публикациям статей, видео, взятых из других сайтов. На них проще зарабатывать этим авторам.
КАКИЕ ВЫВОДЫ ДЛЯ КЛИЕНТОВ, КОТОРЫЕ ИЩУТ СЕБЕ ЮРИСТОВ
1) сама цифра в рейтинге юриста ничего не даст и не скажет;
2) огромное количество консультаций это повод задуматься как над качеством вопросов, так и над занятостью юриста
Потратьте своё время и подойдите к вопросу выбора специалиста максимально вдумчиво, внимательно и ответственно.
5 6, 7 и 8 - они совершенно никого не впечатляют в залах судебных заседаний=)))
Для многих состоявшихся коллег подобные ресурсы не являются источником лидов.
Мы всегда жили и живём по принципу "сарафанного радио", но учитывая то, что фамилия используется системой без согласия владельца, хотелось бы понять математическую модель проставления в отношении персон каких бы то ни было циферок.

Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
Рейтинги на юридических сайтах это инструмент, который помогает выбрать проверенных специалистов и найти ответы на вопросы. Однако, они могут быть не всегда объективными и не должны быть единственным критерием при выборе
Вот точно нужно сделать. Авторы вопросов редко, когда проявляют интерес и оставляют юристу отзыв на бесплатном вопросе. В ведь это так важно для нашего рейтинга. Мы и так оказали бесплатно консультацию, поэтому нас нужно тем самым поощрить и повышать наш рейтинг
спасибо
Ознакомилась, много изложено логичного и интересного

так и есть)))