Студент-очник: возможно ли трудоустройство?

Студенчество - отличная пора. Во время обучения студенты могут самостоятельно поддерживать себя материально, не только посредством получения стипендии, но и заработком.

///

В основном о трудоустройстве думают студенты заочники, но и студенты очного обучения могут также работать, и для них будет актуален вопрос - можно ли студенту очной формой обучения трудоустроиться на полную рабочую ставку.

Здесь нам пояснения дает Роструд.

///

Несовершеннолетние, студенты с 16 до 18 лет, могут трудоустраиваться. И нормы трудоустройства закреплены законодательно (https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/reminder/32)

Что же у студентов с 18 лет? Они уже вступили в возраст совершеннолетия и могут трудоустраиваться в соответствии трудового законодательства.

///

Студенты очного обучения, достигшие 18 лет, вправе трудоустроиться на полную рабочую ставку, законодательством это

не запрещено. Но и не указаны нормы, ограничивающие совмещение работы и обучения по очной форме.

Тем не менее согласно законодательства применяются нормы приравненные к обучение = работа по совместительству:

- работа по совместительству должна выполняться в свободное от обучения время;

- работа не является с вредными или опасными условиях труда;

- продолжительность работы в течение одного месяца не должна превышать половину месячной нормы рабочего времени, установленной для работника;

///

Источник: https://t.me/trudovi_k/794

///

Интересные ссылки в комментарии.