Работник принят на полставки: как правильно указать его оклад в трудовом договоре? Разъяснения Роструда

Вступление и предпосылки

Вопросы, регулирующие трудовые правоотношения работника и работодателя, возникают практически ежедневно. Есть масса точечных моментов, которые важно и нужно пояснить и дать рекомендации. Огромным подспорьем в разрешении вопросов в рамках трудового законодательства являются ответы Роструда, их можно использовать в практической сфере регулирования трудовых правоотношений.

Как раз об одном таком разъяснении и поговорим в настоящей статье.

При приеме на работу работника на полставки работодатель часто задается вопросом, а как же в трудовом договоре прописать его оклад? Об этом и говорит одно из разъяснений Роструда, основные моменты такого ответа я обозначу в настоящей публикации.

Картинка создана ИИ на основе личного фото автора

Основные моменты

Роструд в одном из своих пояснений четко обозначил, что обязательными для включения в трудовой договор являются условия оплаты труда (в т.ч. размер тарифной ставки или оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).

При работе в условиях неполного рабочего времени оплата труда работника будет производиться пропорционально отработанному им времени либо же в зависимости от выполненного им объема работы.

Если работник устраивается на работу в режиме неполного рабочего времени (на неполную ставку), то в трудовом договоре с ним необходимо прописать именно тот размер оклада, который установлен в штатном расписании данной должности. Заработная плата работнику на неполной ставке будет начисляться пропорционально отработанному времени, о чем также обязательно нужно прописать в его трудовом договоре, также эту отметку можно проставить в дополнительных условиях такого трудового договора.

Таким образом, Роструд однозначно ответил на данный вопрос и, исходя уже из данного ответа, следует применять нормы трудового права на практике.

Правовое обоснование: абз. 5 ч. 2 ст. 57, ч. 3 ст. 93 ТК РФ

Используемый источник:https://base.garant.ru/486111079