Трудовая инспекция сможет сама взыскивать зарплаты без суда

Проект Федерального закона "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (по вопросам совершенствования механизмов обеспечения своевременности и полноты выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику)"
Минтруд России предлагает наделить трудовую инспекцию правом принудительного взыскания долгов по зарплате без решения суда
Согласно проекту принудительное исполнение работодателем обязанности по выплате начисленных, но не выплаченных работнику заработной платы и указанных выплат будет осуществляется подразделениями ФССП России на основании решения государственного инспектора труда, принятого в случае невыполнения работодателем в срок законного предписания об устранении нарушений трудового законодательства, связанных с выплатой работнику заработной платы. Работодатель, не согласный с решением о принудительном исполнении, вправе его оспорить в суде в течение десяти дней со дня получения.
Согласно проекту решение о принудительном исполнении не принимается в случаях, когда между работником и работодателем заключено соглашение о реструктуризации выявленной задолженности по заработной плате. Проектом предусматривается, что положения о взыскании не будут распространяться на лиц, занимающих должности единоличного исполнительного органа, его заместителей, членов коллегиального исполнительного органа, главного бухгалтера, заместителя главного бухгалтера банка, руководителя, главного бухгалтера филиала банка, членов совета директоров (наблюдательного совета) банка, контролирующих банк лиц, определяемых в соответствии с законодательством о банкротстве.
Хороший законопроект?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Даже если наделить трудовую инспекцию правом принудительного взыскания долгов по зарплате без решения суда, то "умные" работадатели всё равно смогут найти лазейку в законе.
Вот это хорошо,человек у нас имеет право не только на труд,но и гарантированно его оплату и защиту работника
Попал под сокращение. Организация не выплатила за 4 месяца работы, за отпускные, выплаты при сокращении так же не поступили. Компания задолжала около 500 тыс. руб.Судился! Процесс выигран, исполнительный лист на руках. Сейчас организация находится на стадии банкротства, поэтому мне так и не были выплачены денежные средства! Сокращение произошло в ноябре 2015 г, за все время компания выплатила 7 процентов от всего долга.Недавно компания была ликвидирована! Могу ли я учитывая обстоятельства получить свои деньги?Вопрос юристам!
Правильно. Нечего каждому работнику обращаться в суд с требованием выплаты работодателем заработанных им денег. Потребовать выплатить долг должна трудовая инспекция.
А возможно ли будет заставить трудовую инспекцию взыскивать долги по зарплате точка И каким образом это будет происходить. И где этот работодатель возьмет эти деньги чтобы выплатить зарплату если он сам своевременно выплатить не может. Получается замкнутый круг. Всё равно без суда ничего не решится. Трудовая инспекция не сможет же конфисковать у работодателя что-либо чтобы выплатить людям зарплату.