ВЗЫСКАТЬ КОМАНДИРОВОЧНЫЕ ЗА ПОЕЗДКУ ПО УЧЕНИЧЕСКОМУ ДОГОВОРУ НЕЛЬЗЯ

⚠Если работник по направлению работодателя отучился в другой местности, но уволился раньше срока, указанного в ученическом договоре, командировочные расходы с него удержать нельзя.
👀Причина: выплата командировочных — особая гарантия, которая не зависит от ученического договора.
📌Однако список расходов на обучение сотрудника законодательно не закреплен, поэтому при заключении ученического договора работодателю и работнику следует отдельно обсудить вопрос возмещения командировочных расходов с целью поездки в рамках обучения. Принятое решение лучше отразить в ученическом договоре.
Информация: Апелляционное определение Московского городского суда от 28.05.2018 по делу N 33-23030/2018
#командировка #командировочныерасходы #ученическийдоговор #судебнаяпрактика #гарантии #кадры#кадровыедокументы #кадровоеделопроизводство #работники #работодатели#ТКРФ #трудовойкодекс #трудовоеправо #труд #трудовыеотношения#законодательство #закон #трудизакон.