Если Ваша зарплата ниже МРОТ, установленного в вашем регионе, то работодатель будет за это наказан!

Доброго дня, дорогие читатели!
Если вы устраиваетесь на работу, а в трудовом договоре у вас зарплата установлена меньше регионального МРОТ, то вы можете смело обратиться с претензией к работодателю, а далее в надзорные инстанции (ГИТ, Прокуратура, суд).
Есть два понятия: Федеральный МРОТ и региональный МРОТ. Региональный МРОт не может быть ниже федерального. В некоторых регионах он даже выше.
В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ региональным соглашением может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на организации, финансируемые из федерального бюджета. Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже МРОТ, установленного федеральным законом. Если размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не установлен, то применяется МРОТ.
© КонсультантПлюс, 1997-2018
Действующий МРОТ в своем регионе вы можете посмотреть, перейдя по следующей ссылке:
С уважением.
об этом знаем, но и-за того, что очень хочется найти работу, соглашаемся на такие условия.Есть спрос вот и пользуются. А кто ходит и жалуется потом нереально найти работу, в маленьких городах ИП друг друга знают и тут же сообщают друг другу - кто жалобщик, кто пьет, кто ворует и тд.
НЕТ. В ДОГОВОРЕ МРОТ! ЭТО БЕЛАЯ ЗАРПЛАТА. А ОСТАЛЬНОЕ В КОНВЕРТЕ. И ВЫХОДЯ НА ПЕНСИЮ ВИДЕН ТОЛЬКО БЕЛЫЙ ДОХОД. МНОГО В ПЕНСИОННЫЙ ФОНД ОТЧИСЛЯЛОСЬ??
Как говорится, "Вам шашечки, или ехать?" Человек, соглашающийся, чтобы в его договоре стояла сумма ниже МРОТ, явно понимает, что это условие получения им этой работы. Нужна работа - согласишься, и жаловаться не будешь. Не нужна - попросту не согласишься. А информация из статьи, это "так" - если найдешь работу лучше, а на прежней гнобили, подосрать бывшему начленству. И то будешь это делать только в том случае, если реально получал сумму ниже МРОТ.
каким бы золотым работником ты не была, против лома нет приема.Не по теме вякнешь - иди гуляй! Недовольство выскажешь против неправомерных удержаний - иди гуляй! Меня лично на последнем месте работы брали с нормальным ТД. Ну а потом пересмотрели его(видя как сильно держусь за работу)- в ТД указали з/ту МРОТ, там еще какие то очень невыгодные для меня пункты были.
В договоре з/п намного меньше МРОТа, но при этом в этом же договоре прописана сокращенная рабочая неделя, хотя в реале все не так. Не нравится -иди..
Действующий МРОТ в своем регионе вы можете посмотреть, перейдя по следующей ссылке: www.consultant.ru 'По материалам юридической социальной сети www.9111.ru ©' Обратите внимание на МРОТ в Московской области. 14200! Как выяснилось именно там в России сконцентрирована вся нищета и социальная не защищёнка.