Расследование несчастных случаев на производстве

Краткое содержание:
- Постановление Пленума ВС РФ
- Вина начальника
- Вина работника
- Статистика по расследованию несчастных случаев за 2017 год в городе Сыктывкаре
- Обсуждение
Постановление Пленума Верховного Суда:
"Российская газета" публикует Постановление Пленума Верховного суда РФ. Оно посвящено судебной практике по уголовным делам о нарушении требований охраны труда, правил техники безопасности при проведении строительных и прочих работ. Документ объясняет, когда в случае ЧП на производстве "отвечает начальник, а когда он не несет уголовной ответственности".
Обобщение дел одной категории Верховным судом РФ делается часто исключительно для "единообразия применения судами уголовного законодательства". То есть для того, чтобы в разных судах страны судьи, рассматривающие дела, предположим, о несчастном случае на стройке, не выносили кардинально разные вердикты.
Понятно, что подобные пленумы Верховный суд РФ проводит, конечно, в первую очередь для своих коллег - судей на местах, которым приходится рассматривать подобные дела. Но постановления Пленумов было бы неправильно называть исключительно "документами для внутреннего пользования". Разъяснения Пленума могут оказаться полезными и для простых граждан. Тем более что речь на Пленумах всегда идет о самых важных категориях дел, которые рассматривают наши суды.
В постановлении Пленума ВС, о котором речь идет сегодня, разъясняется,
в каких случаях работодатель не отвечает за увечье или смерть сотрудника.
ФАДН: "Более 3 млн иностранцев могут работать в России нелегально"
Несчастье на производстве - явление, к сожалению, не редкое и в наши дни. После ЧП, особенно если оно повлекло тяжелые последствия, есть погибшие или травмированные, как правило, возбуждается уголовное дело. Формулировка в таких случаях также стандартна - нарушение техники безопасности. Правоохранителям, а это следователи Следственного комитета, поручается проверить, кто виноват в том, что строительные леса рухнули, стены тоннеля не выдержали или что-то подобное произошло по вине прораба, или рабочий пренебрег требованием инструкции.
Вина работника:
В Постановлении Пленума Верховного суда главное - вот что. В документе говорится, что по уголовной статье руководитель предприятия не будет отвечать перед законом только в том случае, если его сотрудник сам нарушил требования охраны труда.
"Если будет установлено, что несчастный случай на производстве произошел только вследствие небрежного поведения самого пострадавшего, суд должен при наличии к тому оснований решить вопрос о вынесении оправдательного приговора".
А еще в документе есть важное уточнение. Оно касается работников, которые вроде и трудятся на производстве, но полноценного трудового договора у них на руках нет. Используя нелегальную или полулегальную рабочую силу некоторые работодатели надеются, что в случае неприятности они смогут откреститься-" не мой сотрудник. Такой вариант Верховный суд учел".
В Постановлении указывается: потерпевшими по таким уголовным делам могут быть не только работники, с которыми заключены трудовые договоры, но и граждане, с которыми трудовой договор не заключался. Либо договор у гражданина на руках есть, но оформлен он "ненадлежащим образом".
Пленум подчеркнул - начальник обязательно будет отвечать по уголовной статье, если рабочие без договора или с подозрительным договором, "без нужной бумажки" все же приступили к работе "с ведома или по поручению работодателя".
Стоит обратить внимание еще на один серьезный момент в документе. В нем сказано, что если требования охраны труда нарушили двое и больше начальников, то каждый из них будет отвечать. Но это произойдет в том случае, если допущенные ими нарушения правил "находятся в причинной связи с наступившими последствиями".
Отдельно в Постановлении обращается внимание на ответственность работников организации, в которой случилось "несчастье", если ЧП было во время работ со специальной самоходной техникой - тракторами, скреперами, грейдерами, экскаваторами.
Считаю, что тема, касается нас всех, так как, зачастую у нас происходят несчастные случаи на производстверяемых организаций были проинформированы.
Статистика расследования несчастных случаев по городу Сыктывкару за 2017 год:
По запросу Государственной инспекции труда в Республике Коми в 2017 г. принял участие в 7 комиссиях по расследованию несчастных случаев на производстве. Сиривля Е.Г.: В рамках реализации распоряжения Правительства Республики Коми от 11.03.2015 №85-р в центрах по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Коми были оформлены доверенности на специалистов, представляющих интересы Министерства в области охраны труда – координаторов по охране труда. В 2017 г. координатором по Эжвинскому району было проверено 11 организаций и принято участие в расследовании 2 несчастных случаев на производстве (27.11.2017 г. несчастный случай со станочником – распиловщиком ООО «СФЗ», 27.11.2017 г. несчастный случай с монтажником ООО «Строитель»). Организация охраны труда проверена в следующих учреждениях и предприятиях: - МБУК «Эжвинская централизованная библиотечная система»; - МАОУ ДОД «Эжвинская детская художественная школа»;-детские сады №№113, 106, 103,110,36,98; - ООО «Сыктывкарский фанерный завод»; - ИП перевозчик Петрушин Е.М.; - ООО «Пассажирские линии»; Всего выдано 14 рекомендаций: в детских садах по заполнению карточек СИЗ и по списку контингента, в ООО «СФЗ» - план работы комиссии по охране труда, у автоперевозчиков – оборудование уголков по охране труда. Решили: 1.1. Принять к сведению информацию докладчиков. 1.2. В 2018 году продолжить работу по проверке условий охраны труда на предприятиях и организациях города, оказывать методическую и консультационную помощь. 2. По второму вопросу повестки заседания «Анализ травматизма за 2017 год на предприятиях г. Сыктывкара». Докладчик: Ростовский Владимир Владимирович - консультант отдела страхования профессиональных рисков ГУ Регионального Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (прилагается информационный материал). Количество несчастных случаев в 2017 г. по Республике Коми 707, из них тяжелых – 43, погибло 14 человек. По г. Сыктывкару количество несчастных случаев за 2017 год – 146, из них тяжелые – 14, из них со смертельным исходом – 7, страховой случай – в 4. Половина несчастных случаев произошло при падении с высоты (в т.ч. с высоты собственного роста), при контакте с движущимися предметами, "по собственной неосторожности".
Обсуждение:
Как Вы думаете,ВС РФ,прав,что разграничил меры ответственности по несчастным случаям на производстве?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
Работодатели, часто не оформляют трудовые отношения с работниками. Заставляют их работать без проведения инструктажей по технике безопасности. От этого страдают работники.