Да? Нет? Наверное!
Да? Нет? Наверное! Подписчиков: 3479013

Россияне смогут отдыхать в санаториях за счет работодателей

142 комментария

Свыше 200 тыс. россиян смогут в 2019 году отдохнуть за счет работодателей. Это связано с вступившими с 1 января поправками в законодательство, пишет РИА Новости.

Нововведение предполагает получение выгоды работодателями при оплате расходов на отдых в санаториях своих сотрудников. Потраченные на это суммы предприятия смогут учитывать при определении базы по налогу на прибыль и снизить, таким образом, налоговую нагрузку.

Стоит отметить, что в законе речь идет о расходах работодателей на оплату турпутевок внутри страны для своих работников и членов их семей в пределах 50 тыс. рублей на человека в год. Под членами семей подразумеваются супруги, родители, дети в возрасте до 18 лет, а также дети в возрасте до 24 лет, обучающиеся очно.

Данные поправки будут мотивировать работодателей отправлять своих сотрудников на отдых и позволят более 200 тыс. россиян воспользоваться новой возможностью в наступившем году, считает вице-президент Российского союза туриндустрии Юрий Барзыкин. Он отметил, что сейчас число сотрудников, отдыхающих за счет работодателей, не превышает 110 тыс. человек.

А вы за чей счет отдыхаете?

Проголосовали: 1 663

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

142 комментария
Понравилась публикация?
2 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 142
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Сказочники. Никогда этого не будет.

+126 / -2
картой
Ответить

Данные поправки будут мотивировать работодателей отправлять своих сотрудников на отдых и позволят более 200 тыс. россиян воспользоваться новой возможностью в наступившем году, считает вице-президент Российского союза туриндустрии Юрий Барзыкин.

А у работодателей спросили? Оно им надо?

+87 / -5
Ответить

Он отметил, что сейчас число сотрудников, отдыхающих за счет работодателей, не превышает 110 тыс. человек.

И не увеличится...

+30 / -2
Ответить

Как раз те, которые стоят у руля компаний.

+58 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
DELETE

"Он отметил, что сейчас число сотрудников, отдыхающих за счет работодателей, не превышает 110 тыс. человек.

И не увеличится."

Какие клоуны принимают такие законы? Российская экономика наполовину серая и черная. Причем это касается не только частных предприятий но и государственных (регистрация крупных госкомпаний в оффшорах, найм гастарбайтеров с последующей выплатой им части зарплаты и т.д.). Я понимаю, что какие-то сотрудники Газпрома или Роснефти смогут им воспользоваться, но в них работают несколько десятков тысяч человек, при том что трудоспособное население составляет десятки миллионов.

Для чего принят этот мертворожденный закон? Чтобы показать что они заботятся о благе народа? КЛОУНЫ.

DELETE

Они не клоуны, а моральные уроды, а этим законом они легализуют расходы на себя любимых.

раскрыть ветку (0)

Эти 110 - их знакомые, родственники, ...

+5 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (2)

Работодатели хоть бы зарплату и взносы, а то сплошь и рядом ничего не платят.

+36 / -2
Ответить
Следователь в отставке Геннадий
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 0
03.01.2019, 17:07
Воронеж

По сокращению хоть бы заплатили, по судебному решению))

+7 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)

Лучше бы заставили зарплаты и взносы платить.

+45 / -1
Ответить

Отдых за счет налогов, а не за счет предприятия.

Каааайф. Я бы к морю съездил.

+11 / -2
Ответить

Так за счёт наших же и налогов! Как бы за этот отдых нам в очередной раз налоги не повысили! Прям ска как в Средневековье!

+5 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)

И налоги платить не будут и на море не поедете.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)
Страховой агент Ирина Николаевна
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 13.8М

Александр Н.Пишет 02.01.2019 в 14:26
А у работодателей спросили? Оно им надо?

Конечно не надо.

Ведь деньги работодатель должен заплатить, за путёвки, свои, а только ПОТОМ, ждать возвращения из бюджета. А деньги должны работать...! Учитывая 10-кратные накрутки, при продаже товара, получается, что заплатив, за 1 сотрудника 50 т.р., фирма может потерять, на этом, 500 т.р.

+6 / 0
Ответить

Из какого бюджета.. Потраченные на это суммы предприятия смогут учитывать при определении базы по налогу на прибыль и снизить, таким образом, налоговую нагрузку.

+4 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)

Конечно оно им надо! Потому что оно надо им! это они поедут за счет предприятия а не простой водитель слесарь или уборщица (все эти работники рылом не вышли - еще опозорят родное предприятие на пляжах!))

+11 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
Бухгалтерия Светлана
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 0
08.01.2019, 11:46
Балаково

Есть умные и отправляют на отдых за счет предприятия. Но всех отправить не смогут, т.к. есть ограничения при расчетк налоговой нагрузки. А здесь об этом забыли написать.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (6)
DELETE

На цветы денег нет!

раскрыть ветку (0)

Отчего же не будет? Начальство этим воспользуется, а до низовых работников не дойдет. Точно так же, как обездоленных Клинцовский детей недавно в Турцию отправили.

+28 / -2
Ответить
раскрыть ветку (0)

В крупных организациях это возможно, главное, чтоб об этом знал бухгалтер.

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (4)

Будут отдыхать родные и друзья работодателя! И их семьи! И в ЭТОТ КРУГ -- не пробиться! Надеяться надо только на себя. . .

+84 / -3
картой
Ответить
03.01.2019, 07:30
Ханты-Мансийск

Если работодатель не несет затрат то какая ему разница кто будет отдыхать, если конечно он обладает оборотными средствами.

+9 / -1
Ответить

АлександрПишет 03.01.2019 в 07:30
Если работодатель не несет затрат

Затраты несёт, только налоги уменьшаются за счёт отнесения затрат -- не к прибыли. . .

+2 / -2
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)

Держите карман шире! Работодатели, (от слова-рабы) спят и видят, как бы отправить своих рабов куда-нибудь на отдых за свой счёт! Да ещё из расчета 50 тыров! Скажите на милость, как все складывается хорошо! Крым наш! Отдыхающие-наши! Деньги на отдых-ради бога! Работодателю, видите-ли налоговую базу уменьшат на прибыль на сумму потраченных средств! Идиллия, да и только! Только вот самих работодателей не спросили, выгодно им это, или нет!? А поскольку наш работодатель удавится за копейку, все это блажь! Блажен, кто верует! Я-ТО нет, ибо не верую!

+75 / -1
картой
Ответить

Работодатели ни когда не будет за свой счет отправлять потомучто надо определеные критерии пройти прежде чем куданибуь отправят спасение утопающих дело самих утопающих.

+22 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)

Работодатели перед премиями и годовыми выплатами начинают ко всему придираться, чтобы лишить положенных премий, а тут оплачивать 50 т. р отдых сотруднику, АГА,щас прям. Вот и будут сами руководители их замы и их дети— родители отдыхать за эти деньги.

+21 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Враньё! Это касается только чиновников и их семей, а народу - Хрен!

+40 / -1
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Ну и насмешили.. они сами то головой своей подумали когда писали это.. ну простительно.. им...ведь все. это было перед новым годом.. мало ли что выпили или покурили😁😁😁

+33 / -1
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (142)

Новая инициатива. В России предложили закрепить право работника на компенсацию в размере 3-х средних зарплат за «тихое» увольнение

Институт исследования проблем современной политики провел большую работу и выявил много негативных факторов, когда работодатель создает плохую ситуацию для работника, планируя его увольнение.
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы