Выходной посреди недели: за и против

На конференции МОТ Дмитрий Медведев говорил о возможности перехода работников на четырехдневную рабочую неделю. Главе Минтруда поручено разработать варианты сокращенного рабочего графика до конца сентября. Депутаты выразили готовность обсуждать инициативу на сессии. По мнению Владимира Жириновского, выходной надо сделать в среду.

Первый замруководителя думской фракции «Единая Россия», член комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Андрей Исаев:

Инициативу о введении четырехдневной рабочей недели мы, безусловно, поддерживаем. Такой переход позволит людям получить большее время для отдыха, которое они смогут провести с семьей, потратить на самообразование или заботу о своем здоровье, например, пройти диспансеризацию.

Действительно, дополнительный день отдыха подарит человеку возможность потратить лишние 24 часа на себя. Но это только на первый взгляд кажется, что все так позитивно.

Минуты предложения

1) Вопрос о зарплате. Разумеется, депутаты поддерживают предложение сохранить существующий уровень зарплат. Только эти заявления не дают никаких гарантий людям.

2) Увеличение количества рабочих часов. К вопросу о зарплате с практической стороны подошел глава Российского союза промышленников и предпринимателей (далее – РСПП) Александр Шохин. Он не отрицает, что с сокращением отработанных часов снизится зарплата. Действительно, меньшее количество часов работы оплачивается меньше, иначе это приводит к нерентабельности компании. Разрешение этой проблемы Шохин видит в увеличении производительности труда, которую предлагает поднять на 20%.

Таким образом, рабочий день увеличится и может достичь 10 часов. Верю, что зарплату в таком случае поднимут. Но проблема соотношения затраченных сил и получаемых доходов не решится. Ведь плоды этой проблемы имеем и сейчас, а искоренить ее не удается. В этом месяце мы наблюдали массовые увольнения врачей из Нижнего Тагила, последовавших за ними медиков из Качканара, также поступил медперсонал в Пятигорске. На днях подали заявление об увольнении 26 преподавателей из екатеринбургских школ! Сомневаюсь, что после введения четырехдневной рабочей недели подобные протесты работников прекратятся.

3) Вопрос об отдыхе. Казалось бы, если предоставить работникам еще один выходной, почему должен возникнуть вопрос об отдыхе? Работать большее количество времени в день – это переработка, влекущая проблемы со здоровьем. В первую очередь, повышается риск сосудистых заболеваний. С точки зрения физиологии давно доказано, что 8-часовой рабочий день – оптимальный режим работы.

К тому же, снижение заработной платы (что все-таки неизбежно, несмотря на заверения депутатов) и дополнительный рабочий день дадут возможность найти людям еще одну работу, что приведет опять-таки к переработкам.

4) Исаев уверен, что сокращение рабочей недели приведет к уменьшению роста безработицы. На мой взгляд, потребность в кадрах в первую очередь возникнет там, где рабочий процесс должен быть непрерывен: больницы, пожарные части и т.д. Однако больше работников – больше финансирования. Уверена, что снова пострадают бюджетники: с учетом того, как финансируются бюджетные учреждения… Впрочем, продолжать нет смысла – это замкнутый круг.

5) Стоит обратить внимание, что многие правовые процедуры (например, в сфере трудового права) проходят именно в течение рабочих дней. Реформа приведет к затягиванию процесса.

Разве игра стоит свеч?

Рассуждая о четырехдневной рабочей неделе, политики ссылаются на успешный опыт в зарубежных странах, которые сократили рабочий график за счет роботизации. Современные технологии необходимо разрабатывать, а когда в стране уничтожено78 тысяч предприятий, заниматься этим и негде, и некому.